Leitender Sozialarbeiter

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Die Bewerbungsfrist für diese Stelle ist abgelaufen. Sie können das Unternehmen dennoch direkt kontaktieren.

Das Familienteam sucht einen leitenden Sozialarbeiter für eine Vollzeitstelle im Bereich der Behörden, der mit Kindern und Jugendlichen arbeitet. Zu den Aufgaben gehören die Entwicklung fachlicher Spezialisierung, Fallmanagement, Schulung von Mitarbeitern und tägliche Leitung. Kenntnisse der grönländischen Gesellschaftsverhältnisse sind von Vorteil.

Verwaltung für Kinder und Familie - Das Familienteam sucht einen leitenden Sozialarbeiter zur schnellstmöglichen Einstellung oder nach näherer Vereinbarung.

Die Stelle als leitende Sozialarbeiter ist eine Vollzeitstelle im Bereich der Behörden, die mit Kindern und Jugendlichen arbeitet.

Die Arbeitszeit ist von Montag bis Freitag (40 Stunden pro Woche).

Ihr Verantwortungsbereich wird hauptsächlich aus Folgendem bestehen:

·Entwicklung und Aufrechterhaltung einer hohen fachlichen Spezialisierung im Umgang mit Meldungen in der gesamten Gemeinde

·Delegierung von Fällen

·Qualitätssicherung und Steuerung von Fallprozessen und Fristen gemäß dem Kindergeldgesetz und internen Verfahrensbeschreibungen

·Tägliche, fachliche Führung ausüben

·Kontrolle der fachlichen Qualität in der Fallbearbeitung

·Schulung der Mitarbeiter in der Anwendung von fachlichen Methoden sowie sozialfachlichen Untersuchungen

·Sparring zu Einzelfällen

·Sicherstellen, dass die Verwaltungsgrundlage eingehalten wird

·Sicherstellen, dass interne Fristen eingehalten werden

·Die Kompetenz- und Delegationsplanung einhalten und kontrollieren

·Andere Aufgaben nach Vereinbarung mit den Abteilungsleitern

Über dich

Wir erwarten, dass der Großteil des Folgenden auf dich zutrifft:

·Du bist ausgebildeter Sozialarbeiter und hast solide Berufserfahrung in diesem Bereich.

·Du hast Lust auf Führung und gerne Führungserfahrung

·Du bist fachlich stark

·Du hast persönliche Integrität und Durchsetzungsvermögen und wagst es, auf fachlich fundierte Entscheidungen zu bestehen, auch wenn du erheblichem emotionalen Widerstand begegnest.

·Du bist robust, fleißig und handlungsfähig.

·Du hast den Willen und die Fähigkeit, loyal, engagiert und ergebnisorientiert zu arbeiten.

·Du hast den Willen und die Fähigkeit, dein eigenes Leadership zu entwickeln, um im Team zu arbeiten und Teil des Führungsteams und der Führungsstruktur der Verwaltung zu sein.

·Du hast einen respektvollen, anerkennenden und pragmatischen Ansatz zu anderen (Mitarbeitern, Kollegen, Partnern usw.)

·Du hast Lust, in einer Organisation zu arbeiten, die sich ständig weiterentwickelt.

Kenntnisse über die gesellschaftlichen Verhältnisse und die Sprache Grönlands sind von großem Vorteil.

Was können wir anbieten:

·Eine spannende und abwechslungsreiche Arbeit mit vielen Herausforderungen und großem Einfluss

·Aufsicht

·Gute Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung in der Führung

Verwaltung für Kinder und Familie:

Die Verwaltung für Kinder und Familie übernimmt den Zuständigkeitsbereich und ist in einem Team, das alle Fallbearbeitungen für Kinder und Familie durchführt.

Die Verwaltung ist in Teams unterteilt, darunter 4 Teams: das Empfangsteam, das Familienteam, das Team für untergebrachte Kinder und das Pflegefamilienteam. Die Aufgaben werden von allen Fallmanagern übernommen, darunter die Erstellung von sozialfachlichen Untersuchungen, die Erstellung von Handlungsplänen, die Arbeit mit Prävention und die Bearbeitung von Fällen, die Arbeit mit untergebrachten Kindern und Jugendlichen in Pflegefamilien oder Einrichtungen sowie die Nachbetreuung.

Die Meldestelle und der Bereitschaftsdienst erhalten alle Meldungen für die gesamte Kommuneqarfik Sermersooq und bearbeiten diese. Darüber hinaus haben sie Fallakten, in denen Maßnahmen eingeleitet wurden.

Unsere internen Partner (Kinder- und Familienzentrum (CFR), Kuserneq, Jugendzentrum, das Kinderheim Tupaarnaq und Pflegefamilienberater) und externen Partner (Polizei, Gesundheitswesen, Schulen, Kindertagesstätten, Einrichtungen für betreutes Wohnen, Pflegefamilien usw.).

Straf- und Kinderzeugnis:

Die Stelle unterliegt dem Gesetz über die Pflicht zur Einholung von Straf- und Kinderauszügen. Nach dem Gesetz kann die Anstellung erst beginnen, wenn die Gemeinde ein zufriedenstellendes Straf- und Kinderzeugnis erhalten hat. Wir möchten daher darauf hinweisen, dass der Eintrittstermin erst vereinbart werden kann, wenn die Gemeinde das Kinderzeugnis von der Landespolizei sowie das Strafzeugnis von der Polizei erhalten hat.

Das Kinderzeugnis wird von der Gemeinde mit Zustimmung der betreffenden Person eingeholt, während das Strafzeugnis von der betreffenden Person bei der Polizei eingeholt wird.

Lohn- und Beschäftigungsbedingungen:

Die Lohn- und Beschäftigungsbedingungen erfolgen gemäß dem geltenden Tarifvertrag zwischen der Grönländischen Selbstverwaltung, gemäß dem zum Zeitpunkt des Eintritts geltenden Vertrag/Tarifvertrag zwischen der Grönländischen Selbstverwaltung und der betreffenden verhandlungsberechtigten Organisation.

Die Einstellung erfolgt mit einer dreimonatigen Probezeit.

Wohnung:

Für die Stelle kann eine Personalwohnung bereitgestellt werden, für die eine Kaution und Miete sowie Nebenkosten gemäß den jeweils geltenden Regelungen zur Mietzahlung in den Immobilien der grönländischen Selbstverwaltung und der Gemeinde in Grönland zu zahlen sind. Falls eine permanente Personalwohnung bei Dienstantritt nicht zur Verfügung steht, wird Mitarbeitern mit Anspruch auf eine vakant Wohnung eine vorübergehende vakant Wohnung angeboten, für die Miete, Nebenkosten usw. gemäß den oben genannten Bedingungen zu zahlen sind. Für weitere Informationen zur Miete einschließlich Nebenkosten usw. verweisen wir auf die Informationen unter: www.iserit.gl

Der Eintrittstermin hängt davon ab, wann eine Dienstwohnung verfügbar ist. Es werden Umzugskosten für die Anreise sowie den Umzug des Hausrats gemäß den geltenden Vorschriften übernommen.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Falls die Stelle Ihr Interesse geweckt hat, können Sie sich gerne für weitere Informationen zur Stelle und den dazugehörigen Aufgaben an Abteilungsleiter Poul Erik Munk Pedersen wenden, Tel. +299 36 72 24 oder E-Mail: pmup@sermersooq.gl

Bewerbung:

Die Bewerbung mit der Kennzeichnung Job Nr. 270-26 sowie das beigefügte Ausbildungszeugnis und die Dokumentation über frühere Beschäftigungen usw. müssen vor Ablauf der Frist hochgeladen werden.

So bewerben Sie sich:

Bewerbungen müssen elektronisch über den Link am Ende dieser Seite eingereicht werden, wo Sie Ihre Bewerbung und Ihren Lebenslauf anhängen können.

Kontaktdaten

Kommuneqarfik Sermersooq

Kuussuaq 2

3900 Nuuk , Grønland

Email: Pmup@sermersooq.gl

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Berufsbezeichnung

Leitender Sozialarbeiter

Anstellungsart

Fuldtid

Bewerbungsfrist

31. Mär 2026

Kontaktperson

Poul Erik Munk Pedersen
Pmup@sermersooq.gl
+299 36 72 24

Kategorie

Sozial und Gesundheit /
Sozialberatung

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