Hausmeisterassistent

Die Kommuneqarfik Sermersooq sucht einen fähigen und engagierten Hausmeisterhelfer für die Atuarfik Tuiisaq.

Die Verantwortung des Hausmeisters und des Hausmeisterassistenten liegt in der Sicherheit und Sauberkeit der Schule, somit haben sie die Aufsicht über das Servicepersonal, das Reinigungspersonal und das Küchenpersonal. Bei Veranstaltungen muss der Hausmeister mit dem Servicepersonal zusammenarbeiten, um die Veranstaltung vorzubereiten.

Die Aufgaben des Hausmeisters:

• Der Hausmeister überwacht das Servicepersonal und deren Reinigung.
• Reinigungsvertretung finden
• Der Hausmeister verteilt die Aufgaben des Servicepersonals gemäß den Anweisungen des Schulleiters.
• Die Schule öffnet um 7.00 Uhr.
• Die Schule schließt um 16:00 Uhr, sicher (Wenn Personen in der Schule sind, wenn der Hausmeister abschließt, liegt es in der Verantwortung des Hausmeisters, Vereinbarungen über die Schließung zu treffen und sicherzustellen, dass diese eingehalten werden).
• Wenn nach der Schließzeit Veranstaltungen stattfinden, liegt es in der Verantwortung des Hausmeisters, die Schule sicher und ordnungsgemäß zu schließen.
• Die Verantwortung des Hausmeisters ist es, dass die Schule um 17.00 Uhr geschlossen ist, Türen und Fenster.
• Die Verantwortung des Hausmeisters ist die Schneeräumung an allen Türen und Fenstern.
• Dass alle Notausgänge freigeräumt sind.
• Sorgt dafür, dass Toilettenpapier, Küchenrollen und Handseifen in allen Toiletten vorhanden sind.
• Fenster und Türen sind in Ordnung, nicht schädlich.
• Der Hausmeister trifft sich einmal im Monat mit dem Servicepersonal. Der Schulleiter wird einbezogen, wenn es notwendig ist.
• Abholung von Einkäufen usw.
• Sorgt dafür, dass Fahrzeuge sicher sind.
• Die Verantwortung des Hausmeisters umfasst auch den Transport und das Abholen von Einkäufen.

Wir erwarten, dass du bist:

• Ist positiv, engagiert
• Kooperationsbereit
• Ist offen und loyal
• Kann mit schweren Dingen arbeiten
• Kann verschiedene Aufgaben bewältigen, Renovierung von verschiedenen Dingen.
• Ist stabil
• Hat einen Führerschein

Straf- und Kinderzeugnis:

Die Stelle unterliegt dem Gesetz über die Pflicht zur Einholung von Straf- und Kinderzeugnissen. Gemäß dem Gesetz kann die Anstellung erst beginnen, wenn die Gemeinde ein zufriedenstellendes Straf- und Kinderzeugnis erhalten hat. Wir möchten daher darauf hinweisen, dass der Eintrittstermin erst vereinbart werden kann, wenn die Gemeinde das Kinderzeugnis von der Landespolizei sowie das Strafzeugnis von der Polizei erhalten hat.

Das Kinderzeugnis wird von der Gemeinde mit Zustimmung der betreffenden Person eingeholt, während das Strafzeugnis von der betreffenden Person bei der Polizei eingeholt wird.

Lohn- und Beschäftigungsbedingungen:

Die Lohn- und Beschäftigungsbedingungen erfolgen gemäß dem geltenden Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung, entsprechend dem zum Zeitpunkt des Eintritts gültigen Vertrag/Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und der betreffenden verhandlungsberechtigten Organisation.

Die Einstellung erfolgt mit einer Probezeit von 3 Monaten.

Wohnung:

Es kann keine Dienstwohnung für die Stelle bereitgestellt werden.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Falls die Stelle Ihr Interesse geweckt hat, können Sie sich gerne für weitere Informationen zur Stelle und zu den damit verbundenen Aufgaben an die Schulinspektorin Johanne R. Dahl wenden, Tel. +299 36 76 80 oder E-Mail: jord@sermersooq.gl

Bewerbung:

Die Bewerbung mit der Kennzeichnung Job Nr. 405-26 sowie das beigefügte Ausbildungszeugnis und die Dokumentation über frühere Beschäftigungen usw. müssen vor Ablauf der Frist hochgeladen werden.

So bewerben Sie sich:

Bewerbungen sind elektronisch über den Link am Ende dieser Seite einzureichen, wo Sie Ihre Bewerbung und Ihren Lebenslauf anhängen können.