Leiter des Entlastungs- und Aktivitätszentrums Kammagiit

Die Abteilung für Behinderten- und Sozialpsychiatrie sucht eine neue engagierte Leitung für das Aktivitäts- und Entlastungszentrum Kammagiit in Nuuk.

Haben Sie Erfahrung in der Führung und brennen Sie dafür, einen Unterschied für unsere Bürger zu machen, dann sind Sie genau die Person, die wir als unsere neue Führungskraft suchen.

Als Leiter werden Sie die direkte Führung von etwa 15 Mitarbeitern mit unterschiedlichem fachlichen Hintergrund haben; Pädagogen, Gesundheitsassistenten, Pflegehelfern, ungelernte Mitarbeiter usw. In der Position werden Sie zusammen mit Ihren Mitarbeitern den Betrieb sicherstellen sowie den Ort und seine Nutzer weiterentwickeln. Die Stelle ist eine Vollzeitstelle mit 40 Stunden pro Woche, die hauptsächlich in den Tagesstunden liegt. Zu Ihren Führungsaufgaben gehören unter anderem; Dienstplanung, Durchführung von Gesprächen, Nachverfolgung der individuellen Pläne der Bürger und Kontakt zu anderen Kooperationspartnern.

Im Aktivitäts- und Begegnungsangebot Kammagiit ist die Zielgruppe Erwachsene (18+) mit einer körperlich-psychischen Beeinträchtigung. Das bedeutet, dass die Bürger verschiedene Diagnosen haben, wie zum Beispiel: Autismus, ADHS, geistige Behinderung, Schizophrenie, Angst usw. Es ist unterschiedlich, ob die Bürger täglich oder wöchentlich ins Aktivitätszentrum kommen. Das Entlastungszentrum ist ein neues Angebot für Bürger mit körperlichen oder psychischen Beeinträchtigungen. Der Standort des Entlastungszentrums befindet sich im Kammagiit Aktivitätszentrum. Die Zielgruppe sind Bürger, die vorübergehend Pflege benötigen, um die Angehörigen zu entlasten, die eine Pflegefunktion übernehmen.

Erwartungen an dich:

• Dass du als Führungskraft eine klare Richtung für die Mitarbeiter vorgeben kannst.
• Dass du Lust hast, dich selbst und unsere Abteilung weiterzuentwickeln, sodass es einen bedeutenden Unterschied für unsere Bürger macht.
• Dass du Lust hast, an vorderster Front für eine Kultur zu arbeiten, die von Wissensaustausch, Zusammenarbeit und Dialog geprägt ist.
• Dass du über gute Kommunikationsfähigkeiten verfügst und die Wichtigkeit erkennst, dies zu nutzen, um die Zusammenarbeit intern und extern in der Abteilung zu stärken.
• Dass du mit der grönländischen Gesellschaft und Kultur vertraut bist.
• Die doppelte Sprache in Grönländisch und Dänisch ist ein Vorteil, aber keine Voraussetzung.

Wir bieten an:

• Eine Führungsgemeinschaft, die Wert auf gute Zusammenarbeit sowie fachliche und persönliche Entwicklung legt.
• Ein Arbeitsplatz, an dem Sie gemeinsam mit Ihren Mitarbeitern einen Unterschied für Bürger machen können, die unsere Hilfe benötigen.
• Ein Arbeitsplatz, der ein gutes Arbeitsumfeld priorisiert.
• Möglichkeit, an der Gestaltung der Rahmen mitwirken zu können

Über uns:

Die Behinderten- und Sozialpsychiatrie im Erwachsenenbereich ist eine Abteilung, in der es acht Wohneinheiten, fünf Wohnkollektive, zwei Aktivitäts- und Begegnungsangebote, ein Entlastungsangebot sowie drei Unterstützungsgruppen in Nuuk, Tasiilaq und Paamiut gibt. Wir befinden uns in einem großen Entwicklungsprozess, der unter anderem den Fokus auf eine gründliche Einarbeitung neuer Mitarbeiter, kontinuierliche Beratung und fachliche Gemeinschaften legt. Wir sind stolz auf die Entwicklung der Abteilung.

Sind Sie neugierig geworden und möchten mehr erfahren, können Sie uns gerne kontaktieren.

Strafregisterauszug:

Diese Stelle unterliegt dem Gesetz über die Pflicht zur Einholung eines Strafregisters. Nach dem Gesetz kann die Anstellung erst beginnen, wenn die Gemeinde das Strafregister erhalten hat. Wir möchten daher darauf hinweisen, dass der Eintrittstermin erst vereinbart werden kann, wenn die Gemeinde das Strafregister vom Polizeiamt erhalten hat.

Lohn- und Beschäftigungsbedingungen:

Die Lohn- und Beschäftigungsbedingungen erfolgen gemäß dem geltenden Tarifvertrag zwischen der Grönländischen Selbstverwaltung, gemäß dem zum Zeitpunkt des Eintritts geltenden Vertrag/Tarifvertrag zwischen der Grönländischen Selbstverwaltung und der betreffenden verhandlungsberechtigten Organisation.

Die Einstellung erfolgt mit einer dreimonatigen Probezeit.

Wohnung:

Es kann keine Personalwohnung für die Stelle bereitgestellt werden.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Falls die Stelle Ihr Interesse geweckt hat, können Sie sich gerne für weitere Informationen zur Stelle und den dazugehörigen Aufgaben an folgende Adresse wenden:

Fachchef Mathias Knude Brusgaard, Tel. +299 56 27 61 oder E-Mail: mtbr@sermersooq.gl

Bewerbung:

Die Bewerbung mit der Kennzeichnung Job Nr. 89-26 sowie das beigefügte Ausbildungszeugnis und die Dokumentation über frühere Beschäftigungen müssen vor Ablauf der Frist hochgeladen werden.

So bewerben Sie sich:

Bewerbungen sind elektronisch über den Link am Ende dieser Seite einzureichen, wo Sie Ihre Bewerbung und Ihren Lebenslauf anhängen können.