Pedagog w Żłobku Ungaavaraq

Żłobek Ungaavaraq poszukuje pasjonującego i zaangażowanego pedagoga.

Czy chcesz pracować na rzecz rozwoju i utrzymania w placówce przedszkolnej, gdzie bliskie relacje są wysoko cenione, a uwaga skupiona jest na rozwoju i dobrostanie każdego dziecka oraz grupy? Mamy dla Ciebie tę pracę.

Ciekawe, silne, zdrowe i szczęśliwe dzieci to cele naszej gminy, które zamierzamy osiągnąć poprzez doradztwo i dyskusję na temat działań.

Cechą charakterystyczną naszej instytucji jest:

Pracować na podstawie naszych celów, którymi są:

• Rozwój dzieci oparty na umiejętnościach dzieci.
• Używanie pedagogiki uznania do rozwijania dzieci na ich poziomie oraz rozwijanie dzieci w oparciu o ich umiejętności.
• Trenowanie umiejętności mówienia dzieci, przyswajania i zdolności do bycia z innymi poprzez zastosowanie 7 podstawowych zasad.
• Uczyć dzieci szacunku dla innych dzieci, pokory, stawiania granic oraz umiejętności występowania na przód, korzystając z Kamma Bamsi.
• Nauczyć dzieci umiejętności kontrolowania ciała poprzez pedagogiczną aktywność fizyczną, nauczyć dzieci umiejętności podejmowania decyzji.
• Być wspólnie odpowiedzialnym z kierownikiem placówki Ungaavaraq.

Co możemy zaoferować jako miejsce pracy:

• Ungaavaraq stawia na bezpieczeństwo dzieci. Bliskość i równość z personelem, szczęśliwe dzieci z pewnością siebie, które sobie nawzajem pomagają.
• Oczekujemy, że pomożesz w kształtowaniu ram i wspierasz cele instytucji.
• Personel, który pomaga sobie nawzajem z wzajemnym szacunkiem i jest tolerancyjny, miejsce pracy pełne radości zarówno dla dzieci, jak i dla pracowników.
• Możemy zaoferować miejsce pracy z dużą możliwością wpływania na codzienne działania.
• W Ungaavaraq skupia się na dobrostanie pracowników, dobrych warunkach pracy, dobrej współpracy oraz na tym, jak ważne jest środowisko pracy, gdzie duże znaczenie ma możliwość rozwoju zawodowego.
• Dobra współpraca z rodzicami

Oczekiwania wobec kandydata:

·Że jesteś wykształconym pedagogiem społecznym

·Że współpracujesz jako pedagog w sali i Ungaavaraq

·Może brać odpowiedzialność i pracować samodzielnie

·Jest współpracujący w stosunku do kolegów i rodziców

·Jest elastyczny w dostosowywaniu się

·Może planować rozwijające zajęcia dla dzieci

• Podwójna znajomość języka grenlandzkiego i duńskiego jest zaletą, ale nie jest wymagana.

O przedszkolu:

Żłobek Ungaavaraq ma miejsce dla 48 dzieci podzielonych na 4 grupy. Normatyw zatrudnienia wynosi 15 i jest podzielony w następujący sposób: kierownik, zastępca kierownika, 3 pedagogów, 4 pracowników socjalnych, 4 asystentów, 1 pracownik sprzątający i 1 asystent kuchenny.

Żłobek został otwarty 1 listopada 2010 roku.

Godziny otwarcia żłobka są między 07:00 a 17:00 i znajduje się w obszarze miejskim Qapiarfiusaaq, Nuuk.

Możesz przeczytać znacznie więcej o naszych instytucjach i celach tutaj: sermersooq.gl

Zaświadczenie o niekaralności i o nieposzlakowanej opinii dla dzieci:

To stanowisko podlega ustawie o obowiązku uzyskania zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o niekaralności dla dzieci. Zgodnie z ustawą zatrudnienie może rozpocząć się dopiero po otrzymaniu przez gminę zadowalającego zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o niekaralności dla dzieci. Dlatego musimy zwrócić uwagę, że termin rozpoczęcia pracy może być ustalony dopiero po otrzymaniu przez gminę zaświadczenia o niekaralności dla dzieci z policji krajowej oraz zaświadczenia o niekaralności z policji.

Zaświadczenie o niekaralności dla dzieci jest pozyskiwane przez gminę za zgodą osoby, natomiast zaświadczenie o niekaralności pozyskuje osoba sama w Policji.

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia:

Warunki wynagrodzenia i zatrudnienia odbywają się zgodnie z obowiązującą umową między Samorządem Grenlandii, zgodnie z umową/konwencją obowiązującą w momencie przystąpienia między Samorządem Grenlandii a odpowiednią organizacją uprawnioną do negocjacji.

Zatrudnienie odbędzie się z 3-miesięcznym okresem próbnym.

Mieszkanie:

Nie można przydzielić mieszkania służbowego do tego stanowiska.

Dalsze informacje można uzyskać pod:

Jeśli stanowisko Cię interesuje, zapraszamy do kontaktu w celu uzyskania szczegółowych informacji na temat stanowiska i związanych z nim zadań:

Kierownik Juliane Henriksen Tobiassen, tel. +299 36 69 30 lub e-mail: juto@sermersooq.gl

Aplikacja:

Aplikacja oznaczona numerem pracy 5-26, wraz z zaświadczeniem o wykształceniu i dokumentacją wcześniejszego zatrudnienia itp., musi zostać przesłana przed upływem terminu.

Jak aplikować:

Aplikacje należy przesyłać elektronicznie, za pomocą linku na dole tej strony, gdzie można dołączyć swoją aplikację i CV.