Mentor społeczno-pedagogiczny

O nas:

Centrum Doradztwa i Terapii Rodzinnej pracuje nad wzmocnieniem dobrostanu i rozwoju dzieci, młodzieży oraz ich rodzin poprzez doradztwo, terapię rodzinną i ukierunkowane, wspierające działania. Jesteśmy silnym merytorycznie centrum, które koncentruje się na wczesnej interwencji, współpracy interdyscyplinarnej oraz całościowych rozwiązaniach.

O stanowisku:

Szukamy dwóch mentorów społeczno-pedagogicznych, którzy pasjonują się wprowadzaniem zmian w rodzinach potrzebujących wsparcia. Jako mentor społeczno-pedagogiczny staniesz się centralną częścią pracy działu nad rozwijaniem i wdrażaniem działań, które wzmacniają kompetencje działania rodzin i wspierają dobrostan dzieci.

Twoje miejsce pracy będzie w Dziale Rodzin i Wsparcia. Dział oferuje wsparcie dla rodzin, które potrzebują pomocy na co dzień. Działania często odbywają się w domu lub w najbliższym otoczeniu rodziny i koncentrują się na wzmacnianiu własnych zasobów rodziny.

W dziale ściśle współpracujemy między grupami zawodowymi.

Twoje zadania będą między innymi:

·Przeprowadzenie domowych programów rodzinnych

·Pracować na podstawie planów działania i celów ustalonych przez odpowiedzialny organ.

- Opracować plany rozwoju z celami i podcelami dla rodzin

·Wspierać i doradzać rodzicom w zakresie struktury codziennego życia, relacji, roli rodzica i strategii wychowawczych

·Dokumentować wysiłki i przyczyniać się do ocen zawodowych

·Nawiązać bliską współpracę z partnerami wewnętrznymi i zewnętrznymi

Oczekujemy, że będziesz:

·Ma odpowiednie wykształcenie w zakresie pracy socjalnej (np. pedagog, doradca, terapeuta lub podobne)

·Ma doświadczenie w pracy z rodzinami lub w działaniach wspierających

·Może pracować całościowo, strukturalnie i samodzielnie

·Jest silny w pracy z relacjami i potrafi budować zaufanie w zagrożonych rodzinach

·Jest silny w interdyscyplinarnej współpracy

·Ma dobre umiejętności komunikacyjne w formie pisemnej i ustnej w języku grenlandzkim.

·Czuje się dobrze w dynamicznym codziennym życiu z zarówno zaplanowanymi, jak i pilnymi zadaniami

·Jest mentalnie i fizycznie odporny i potrafi zachować spokój oraz profesjonalizm w zabieganym codziennym życiu, które charakteryzuje się różnorodnymi i czasami złożonymi sytuacjami.

• Podwójne języki w grenlandzkim i duńskim są zaletą, ale nie są wymagane.

Oferujemy:

• Środowisko zawodowe z zaangażowanymi kolegami i współpracą międzydziedzinową
• Możliwości rozwoju kompetencji
• Znacząca praca, w której naprawdę zmieniasz życie dzieci i rodzin.
• Dobre warunki do sparingu, rozwoju zawodowego i superwizji

Zaświadczenie o karalności i niekaralności dla dzieci:

To stanowisko podlega ustawie o obowiązku uzyskania zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o niekaralności dla dzieci. Zgodnie z ustawą zatrudnienie może rozpocząć się dopiero po otrzymaniu przez gminę zadowalającego zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o niekaralności dla dzieci. Dlatego musimy zwrócić uwagę, że termin rozpoczęcia pracy może być ustalony dopiero po otrzymaniu przez gminę zaświadczenia o niekaralności dla dzieci z policji krajowej oraz zaświadczenia o niekaralności z policji.

Zaświadczenie o niekaralności dla dzieci jest pozyskiwane przez gminę za zgodą zainteresowanej osoby, podczas gdy zaświadczenie o niekaralności jest pozyskiwane przez tę osobę w Policji.

Warunki wynagrodzenia i zatrudnienia:

Warunki wynagrodzenia i zatrudnienia odbywają się zgodnie z obowiązującą umową między Samorządem Grenlandii, zgodnie z umową/konwencją obowiązującą w momencie przystąpienia między Samorządem Grenlandii a odpowiednią organizacją uprawnioną do negocjacji.

Zatrudnienie odbędzie się z 3-miesięcznym okresem próbnym.

Mieszkanie:

Nie można przydzielić mieszkania służbowego do tego stanowiska.

Dalsze informacje można uzyskać pod:

Jeśli stanowisko Cię interesuje, zapraszamy do kontaktu w celu uzyskania szczegółowych informacji na temat stanowiska i związanych z nim zadań:

Kierownik działu Aviaaja Pregaard, tel. +299 52 02 69 lub e-mail: ks80avpr@sermersooq.gl

Aplikacja:

Aplikacja oznaczona numerem pracy 693-26, wraz z zaświadczeniem o wykształceniu i dokumentacją wcześniejszego zatrudnienia itp. musi być przesłana przed upływem terminu.

Jak aplikować:

Aplikacje należy przesyłać elektronicznie, za pomocą linku na dole tej strony, gdzie można dołączyć swoją aplikację i CV.