Campus Kujalleq sucht einen Berater
Campus Kujalleq
Veröffentlicht vor 8 Stunden
Campus Kujalleq sucht einen freundlichen und stabilen Berater für die Wohnheimverwaltung. Die Stelle umfasst die Verwaltung von Bewohnern, Mietverträgen und Dienstleistungen für Studierende. Die Bewerbungsfrist endet am 20. September 2026, und der Arbeitsbeginn ist am 01. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung.
Campus Kujalleq sucht Berater
Ein freundlicher, stabiler und effizienter Mitarbeiter wird für die Wohnheimverwaltung bei CAK gesucht, um zum 01. Oktober 2026 oder nach näherer Vereinbarung zu beginnen.
CAK sucht einen Mitarbeiter, der mit Respekt für die Situation der Studierenden dazu beitragen kann, eine strukturierte und serviceorientierte Verwaltung in der Wohnheimabteilung sicherzustellen.
Die Bewohner der Wohnheime kommen von der gesamten Küste, und sie sind von Familie und Freunden gereist, um eine Ausbildung zu beginnen. Aus diesem Grund sind Sehnsucht und Heimweh Teil des Alltags.
Als neuer Mitarbeiter wirst du den leitenden Wohnheiminspektor als direkten Vorgesetzten haben. Darüber hinaus wirst du mit anderen Mitarbeitern in der Verwaltung, Hausmeistern, Personal im Wohnheim für Jugendliche unter 18 Jahren, Reinigungspersonal und anderen Mitarbeitern bei CAK zusammenarbeiten.
Wenn du an der Stelle interessiert bist, ermutigen wir dich, dich zu bewerben.
Wir freuen uns darauf zu hören, wie du in deinem Antrag deine Erfahrungen mit der Stelle, die wir besetzen möchten, verknüpfst.
Wir erwarten, dass du vielseitig bist und an folgenden Aufgaben arbeitest:
Erstellung von Mietverträgen für die Bewohner bei Einzug und Auszug.
Laufende Aktualisierung der Bewohnerliste.
Überwachung und laufende Informationen zur Wohnheimbelegung.
Verwaltung und Überwachung von Schlüsseln (Iloq & Salto).
Laufende Informationen an Eltern von Bewohnern unter 18 Jahren sowie an Kollegen.
Planung und Verwaltung von neu ankommenden Bewohnern sowie administrative Steuerung und Verwaltung von Bewohnern, die ausreisen müssen.
Freundlicher und relevanter Service per Telefon, E-Mail und bei persönlichem Erscheinen für Bewohner und Kollegen.
Gespräche mit Bewohnern nach ihren Bedürfnissen und Wünschen.
Einkauf von Inventar und anderem Notwendigen für die Wohnheime, laufende Aktualisierung der Inventarliste und Lagerliste.
Lohnabrechnung.
Sonstige anfallende Büroarbeiten im Zusammenhang mit Wohnheimwohnungen.
Du solltest in der Lage sein, individuelle Personaldaten zu bearbeiten.
Fachliche Erwartungen an dich:
Ausbildung und Erfahrung im Bereich Verwaltung.
Sprachliche Kompetenzen in Grönländisch und Dänisch, sowohl mündlich als auch schriftlich.
Gute Kenntnisse und Erfahrung in verschiedenen administrativen IT-Programmen.
Führerschein.
Persönliche Eigenschaften, die hoch geschätzt werden:
Du hast Erfahrung in der Verwaltung und im Service.
Du bist serviceorientiert sowohl für Bewohner als auch für Kollegen und hast eine positive Einstellung zur Arbeit mit verschiedenen Bewohnern und Kollegen.
Selbstständig und verantwortungsbewusst.
Strukturierte und systematische Herangehensweise an die Aufgabenlösung.
Du bist stabil und ehrenhaft.
Verantwortungsbewusst.
Positive, freundliche und energische Einstellung zu gutem Service.
Gute Kenntnisse der Arbeit und bereit, Neues zu lernen.
Kooperationsbereit für eine vielfältige Wohnheimgemeinschaft.
Interessiert und neugierig auf neue Aufgaben und bereit, anderen Kollegen zu helfen, wenn es bei deren Arbeitsaufgaben drängt.
Die Arbeitszeit beträgt 40 Stunden pro Woche.
Weitere Informationen zur Stelle können bei der leitenden Wohnheiminspektorin Lis Margrethe Larsen unter der Telefonnummer 64 78 56 oder per E-Mail an lml@cak.gl eingeholt werden.
Es muss ein Kinderzeugnis sowie ein sauberes Strafregister vorliegen, bevor eine Anstellung erfolgt.
Bitte sende deine Bewerbung mit Ausbildungsnachweisen, Lebenslauf, Referenzen, Kurszertifikaten sowie anderen relevanten Dokumenten an Campus Kujalleq per E-Mail: cak@cak.gl bis spätestens 19. September 2026.
Gehalt und Anstellungsbedingungen
Gehalt - und Anstellungsbedingungen, einschließlich des Rechts auf Ein- und Ausreise sowie Umzugskosten, gemäß dem zum Zeitpunkt des Eintritts geltenden Vertrag/Kollektivvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und der betreffenden verhandlungsberechtigten Organisation.
Für einen Bewerber mit den richtigen nachweisbaren Kompetenzen kann eine Anstellung als Fachberater, Chefberater oder Seniorberater gemäß dem geltenden Kollektivvertrag erfolgen.
Wohnung
Für die Stelle kann eine unmöblierte Personalwohnung gemäß den jeweils geltenden Regeln zugewiesen werden. Es kann keine Wohnung für Personen zugewiesen werden, die bereits eine Personalwohnung oder eine andere Wohnung im Besitz der Gemeinde oder der grönländischen Selbstverwaltung haben. Miete und Kaution werden gemäß den jeweils geltenden Regeln für die zugewiesene Wohnung bezahlt. Die Personalwohnung ist an das Anstellungsverhältnis gebunden und muss bei Beendigung des Anstellungsverhältnisses geräumt werden.
Miete und Wohnstandard können je nach Alter der Wohnung, Eigentumsverhältnissen usw. variieren. Es kann Wartezeiten für die Zuweisung einer dauerhaften Personalwohnung geben, weshalb eine Unterbringung in vakant, einschließlich in kleineren Wohngemeinschaften oder Hotelwohnungen, erfolgen kann, für die eine Besteuerung erfolgt. Es ist nicht möglich, größere Haustiere wie Hunde oder Katzen in der Personal- oder vakantwohnung zu halten.
Bitte sende deine Bewerbung, Lebenslauf, Ausbildungs- und Kurszertifikate sowie andere relevante Dokumente, indem du auf „Bewerbung senden“ klickst.
Wir akzeptieren keine Bewerbungen per E-Mail.
So funktioniert die Bewerbung
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