Häufig gestellte Fragen
Alles, was Sie wissen müssen — für Jobsuchende und Arbeitgeber.
Für Jobsuchende
Wie bewerbe ich mich auf einen Job?
Öffnen Sie die Stelle und wählen Sie Bewerben. Sie können einen Lebenslauf hochladen, um das Formular vorab auszufüllen, oder sich als Gast bewerben und per E-Mail bestätigen. Arbeitgeber sehen nur bestätigte Bewerbungen, sodass Ihr Interesse immer ein echtes Unternehmen erreicht.
Ist HireMe.gl für Jobsuchende kostenlos?
Ja. Jobs suchen, ein Profil erstellen, Benachrichtigungen einrichten und sich bewerben ist für Kandidaten völlig kostenlos. Sie zahlen nie, um auf HireMe.gl Arbeit zu finden oder sich zu bewerben.
In welchen Sprachen ist HireMe.gl verfügbar?
Jede Stellenanzeige wird auf Dänisch, Englisch, Deutsch und Polnisch veröffentlicht, und die gesamte Website ist in allen vier verfügbar — so suchen und bewerben Sie sich in Ihrer bevorzugten Sprache.
Wie funktionieren Job-Benachrichtigungen?
Speichern Sie eine Suche, und wir benachrichtigen Sie per E-Mail, wenn ein passender Job erscheint. Jede E-Mail hat eine Ein-Klick-Abmeldung, und Sie können eine Benachrichtigung jederzeit im Konto ändern oder löschen.
Sind meine persönlichen Daten sicher?
Ihr Lebenslauf und Ihre Kontaktdaten bleiben privat und werden nur mit einem Arbeitgeber geteilt, wenn Sie sich auf dessen Stelle bewerben. Sie können Ihre Daten jederzeit in den Kontoeinstellungen exportieren oder löschen.
Für Arbeitgeber
Wie veröffentliche ich eine Stelle?
Erstellen Sie ein Firmenkonto, verifizieren Sie es gegen das CVR-Register und nutzen Sie den Assistenten. Ihre Stelle wird automatisch in vier Sprachen übersetzt und vor der Veröffentlichung von einem Menschen geprüft — meist innerhalb eines Tages.
Werden Arbeitgeber auf HireMe geprüft?
Ja. Wir bestätigen, dass jedes Arbeitgeberkonto ein echtes, aktives registriertes Unternehmen ist, und ein Verifizierter-Arbeitgeber-Abzeichen erscheint auf den Anzeigen. Jeder Job wird zudem von einem Menschen geprüft, bevor er live geht, sodass Kandidaten immer ein echtes Unternehmen erreichen.
Was kostet eine Stellenanzeige?
Preise starten bald, mit einfachen Plänen für einzelne Anzeigen und größeren Bedarf. Sehen Sie sich die Preisseite für eine Vorschau an oder kontaktieren Sie uns, um über den Bedarf Ihres Unternehmens zu sprechen.
Wie werden Bewerber verwaltet?
Jede Bewerbung landet in einem Panel, in dem Sie und Ihr Team sichten, vorauswählen, antworten und ablehnen können. Bewerber bestätigen per E-Mail, sodass jeder Kandidat in Ihrem Postfach echt und erreichbar ist.
Wer kann die Lebenslauf-Suche nutzen?
Die Lebenslauf-Suche kommt bald für verifizierte Arbeitgeber. Sie können damit Kandidaten suchen, die ihr Profil sichtbar gemacht haben, und sie über die Plattform kontaktieren.