Sozialarbeiter wird für das Kinderheim Sarliaq gesucht.

Sozialarbeiter wird für das Kinderheim Sarliaq in Ilulissat, Grönland, gesucht. Die Einrichtung arbeitet mit Beziehungs-pädagogik und konzentriert sich darauf, den in Obhut genommenen Kindern einen stabilen Alltag mit Schulbesuch und Freizeitinteressen zu bieten. Die Stelle erfordert Stabilität, Struktur und frühere Erfahrungen mit der Zielgruppe.

Eintrittsdatum: 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung.

Brennst du dafür, mit in Obhut genommenen Kindern zu arbeiten und möchtest du dazu beitragen, einen Unterschied zu machen?

Das Kinderheim Sarliaq ist eine Einrichtung für in Obhut genommene Kinder und Jugendliche, die in Ilulissat, Grönland, liegt. Es gibt Platz für insgesamt 20 Kinder und Jugendliche im Alter von 0 bis 18 Jahren, verteilt auf 3 verschiedene Abteilungen. Die in Obhut genommenen Kinder haben eine Kindheit geprägt von Vernachlässigung und/oder Missbrauch und kommen aus ganz Grönland.

In Sarliaq arbeiten wir mit Beziehungs-pädagogik aus einer anerkennenden Perspektive in einem sehr strukturierten Umfeld und konzentrieren uns darauf, einen anerkennenden Ansatz gegenüber den Kindern und Jugendlichen zu haben. Wir legen Wert darauf, dass sie einen stabilen Alltag mit Schulbesuch, Freizeitinteressen und einem sozialen Leben außerhalb der Einrichtung haben. An Wochenenden und in den Ferien versuchen wir, den Kindern gute Erlebnisse in der Natur in Form von Hüttenreisen in Sarliaqs Hütte bei Oqaatsut, Skifahren sowie die Teilnahme an verschiedenen Veranstaltungen in der Stadt zu bieten.

Deine Aufgaben:

Als Sozialarbeiter werden deine Hauptaufgaben unter anderem sein:

• Die Fälle und Entwicklungen der Kinder und Jugendlichen zu verfolgen.

• Behandlungspläne, Handlungspläne und Statusberichte zu erstellen und zu verfolgen.

• Die Dokumentation und Nachverfolgung in Zusammenarbeit mit dem Personal sicherzustellen.

• Den laufenden Kontakt und die Zusammenarbeit mit kommunalen Sachbearbeitern zu haben.

• An Sitzungen mit der Gemeinde, Schulen, dem Gesundheitswesen und anderen relevanten Partnern teilzunehmen.

• Die Zusammenarbeit zwischen dem Kind/der Jugendlichen, der Familie und dem Kinderheim zu unterstützen.

• Mitzuhelfen, dass die Rechte und Bedürfnisse des Kindes/der Jugendlichen gehört und einbezogen werden.

• Die Vereinbarungen, Maßnahmen und Ziele bezüglich des einzelnen Kindes nachzuverfolgen.

• Zur Erstellung von fachlichen Bewertungen und Empfehlungen beizutragen.

• Das Personal mit sozialfachlicher Beratung bezüglich der Bedürfnisse der Kinder und Jugendlichen zu unterstützen.

• Bei der Planung von Netzwerktreffen, Statusbesprechungen und anderen relevanten Treffen mitzuwirken.

• Eine gute interdisziplinäre Zusammenarbeit rund um die Kinder sicherzustellen.

• Zur Entwicklung der fachlichen Praxis und Arbeitsabläufe des Kinderheims beizutragen.

Wir suchen dich, wenn du

• Ausgebildeter Sozialarbeiter bist oder eine relevante sozialfachliche Ausbildung hast.

• Erfahrungen mit Kindern und Jugendlichen in benachteiligten Positionen hast.

• Kenntnisse über sozialfachliche Behördenarbeit und relevante Gesetzgebung hast.

• Strukturiert und selbstständig arbeiten kannst.

• Gut in schriftlicher Dokumentation und fachlicher Vermittlung bist.

• Gute Kooperationsfähigkeiten hast und positive Beziehungen zu Kindern, Jugendlichen, Familien und Partnern aufbauen kannst.

• Den Überblick in komplexen Fällen behalten kannst.

• Fürsorglich, klar und professionell bist.

• Nach einem anerkennenden und beziehungsbasierten Ansatz arbeiten kannst.

• Bereit bist, die Qualität der Arbeit im Kinderheim Sarliaq zu entwickeln.

Wir bieten

Ein spannender und sinnvoller Arbeitsplatz mit Fokus auf das Wohl von Kindern und Jugendlichen.

Eine enge Zusammenarbeit mit pädagogischem Personal und der Leitung.

Die Möglichkeit, die sozialfachliche Arbeit im Kinderheim zu entwickeln und zu stärken.

Ein Arbeitstag mit verschiedenen und fachlich herausfordernden Aufgaben.

Die Möglichkeit zur fachlichen Entwicklung und Beratung.

Ein Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit, Respekt und Verantwortung im Fokus stehen.

Die Arbeitszeit beträgt 40 Stunden pro Woche.

Gehalt und Anstellungsbedingungen

Gehalt - und Anstellungsbedingungen, einschließlich des Rechts auf Ein- und Ausreise und Umzugskosten, gemäß dem zum Zeitpunkt des Eintritts geltenden Vertrag/Kollektivvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und der betreffenden verhandlungsberechtigten Organisation.

Unterkunft

Für die Stelle kann eine unmöblierte Personalwohnung gemäß den jeweils geltenden Regeln zugewiesen werden. Es kann keine Unterkunft für Personen zugewiesen werden, die bereits eine Personalwohnung oder eine andere Wohnung im Besitz der Gemeinde oder der grönländischen Selbstverwaltung haben. Miete und Kaution werden gemäß den jeweils geltenden Regeln für die zugewiesene Wohnung bezahlt. Die Personalwohnung ist an das Anstellungsverhältnis gebunden und muss bei Beendigung des Anstellungsverhältnisses geräumt werden.

Miete und Wohnstandard können je nach Alter der Wohnung, Eigentumsverhältnissen usw. variieren. Es kann Wartezeiten für die Zuweisung einer permanenten Personalwohnung geben, weshalb auch eine Unterbringung in vakanten Wohnungen, einschließlich in kleineren Wohngemeinschaften oder Hotelwohnungen, erfolgen kann, für die eine Besteuerung erfolgt. Es ist nicht möglich, größere Haustiere wie Hunde oder Katzen in der Personal- oder Vakanzwohnung zu halten.

Jobvermittlung

Wenn du Fragen hast, kannst du Fung. Leiterin Sofie Jensen oder Fung. stellvertretende Leiterin Ane Karen Fly kontaktieren.

unter der Telefonnummer: 943361

Bewerbungsfrist: 15. September 2026

Bitte sende deine Bewerbung, Lebenslauf, Ausbildungs- und Kursnachweise sowie andere relevante Dokumente, indem du auf „Bewerbung senden“ klickst.

Wir akzeptieren keine Bewerbungen per E-Mail.