Konsultant z fokus na rozwój kompetencji i kształcenie ustawiczne w Grenlandzkiej Służbie Zdrowia

Czy jesteś zorganizowany, pełen inicjatywy i zainteresowany rozwojem kompetencji w różnych dziedzinach i kulturach? Czy chcesz stać się częścią zespołu, który skupia się na dobrostanie, środowisku pracy i kształceniu ustawicznym w całym Grenlandzkim Systemie Zdrowia?

Szukamy dwóch konsultantów do Zespołu Dobrostanu i Utrzymania w HR:

• Jeden konsultant na stałym stanowisku
• Jeden konsultant na 6-miesięcznym zastępstwie

O stanowiskach

Jako konsultant odgrywasz centralną rolę w planowaniu i koordynowaniu działań związanych z kursami i kształceniem ustawicznym w Grenlandzkim Systemie Zdrowia. Twoje zadania będą obejmować między innymi:

• Planowanie, koordynacja i bieżące aktualizowanie kalendarza kursów oraz rocznego harmonogramu
• Organizacja kursów, konferencji i spotkań, w tym opracowywanie opisów kursów, budżetów, rejestracji i rezerwacji lokalów.
• Rozpatrywanie wniosków o kursy i wniosków o staże
• Osoba kontaktowa w związku z praktykami studenckimi w Szpitalu Królowej Ingrid.
• Zadania związane z prowadzeniem i koordynacją w grupach roboczych i sterujących w zakresie rozwoju kompetencji
• Referat zadań
• Opracowanie i aktualizacja wytycznych oraz zasad w wewnętrznym systemie D4.
• Bieżące wkłady w rozwój obszaru kompetencji we współpracy z kolegami i kierownictwem

• Wszechstronna praca o dużym znaczeniu dla rozwoju kompetencji w systemie opieki zdrowotnej
• Codzienność z wyzwaniami zawodowymi i możliwością wpływania na treść i strukturę
• Zaangażowany zespół o wysokim poziomie fachowym i skupieniu na współpracy oraz dobrym samopoczuciu.
• Miejsce pracy charakteryzujące się różnorodnością i współpracą ponad językami i kulturami.

• Posiada odpowiednie wykształcenie wyższe.
• Ma zainteresowanie lub doświadczenie w planowaniu kursów, konferencji i kształcenia ustawicznego.
• Pracuje w sposób zorganizowany, jest elastyczny i ma zmysł zarówno do całości, jak i do szczegółów.
• Dobrze się czuję w roli koordynatora z wieloma obszarami współpracy.

Staniesz się częścią Zespołu Dobrostanu i Utrzymania, który jest osadzony w dziale HR. HR zajmuje się między innymi zadaniami związanymi z środowiskiem pracy, rekrutacją, wprowadzaniem pracowników, mieszkaniami, rozwojem kompetencji itd.

Mamy silną wspólnotę zawodową i społeczną, skoncentrowaną na odpowiedzialności, dzieleniu się wiedzą i dobrym humorze.

Aplikacja

Wniosek wraz z kopią odpowiednich załączników należy wysłać w formacie PDF za pośrednictwem www.gjob.dk

Data rozpoczęcia: 1 marca 2026 lub po uzgodnieniu

Termin składania wniosków: 27 lutego 2026

Rozmowy kwalifikacyjne odbywają się na bieżąco.

Kontakt

Informacje na temat stanowiska można uzyskać u dyrektora finansowego Pierre'a Vassarda, tel. (+299) 55 43 43, e-mail: PIVA@PEQQIK.GL lub u głównego konsultanta Jeanette Bjørnestad, tel. (+299) 55 31 01, e-mail: JELB@PEQQIK.GL

Mieszkanie

Mieszkanie przydzielane jest zgodnie z obowiązującymi w Grenlandzkim Systemie Zdrowia zasadami.

Wynagrodzenie i zatrudnienie

Warunki wynagrodzenia i zatrudnienia, w tym prawo do podróży na rozpoczęcie i zakończenie pracy oraz przeniesienia mienia, zgodnie z obowiązującą w momencie zatrudnienia umową/układem pomiędzy Samorządem Grenlandii a odpowiednią organizacją uprawnioną do negocjacji.

Obywatelstwo

Jeśli nie jesteś obywatelem nordyckim, zwraca się uwagę, że zatrudnienie jest uzależnione od ważnego zezwolenia na pobyt i pracę. Zezwolenie na pobyt i pracę można ubiegać się dopiero po uzgodnieniu zatrudnienia.

Grenlandzka służba zdrowia – szerokość, wyzwanie i duma zawodowa

Grenlandzka służba zdrowia podlega Departamentowi Zdrowia i jest zorganizowana w 5 regionach, 8 obszarach klinicznych, opiece domowej, Grenlandzkim Domu Pacjenta oraz obszarze operacyjnym służby zdrowia.

Szukasz wyzwań zawodowych, jesteś ciekawy i lubisz pracować w szerokim zakresie, więc praca w Grenlandzkim Systemie Zdrowia jest dla Ciebie.

Możesz przeczytać więcej o Grenlandzkim Systemie Zdrowia na www.gjob.dk

Na Grenlandii jest wiele możliwości prowadzenia aktywnego życia wolnego. Latem popularne są wędrówki, safari z wielorybami, polowanie, wędkarstwo i rejsy. Zima oferuje zorzę polarną i mnóstwo narciarstwa, a jeśli mieszkasz na północ od koła podbiegunowego, możesz jeździć na psich zaprzęgach. W większych miastach jest wiele życia kulturalnego z klubami sportowymi, wystawami sztuki, koncertami, kawiarniami i restauracjami. Możesz przeczytać więcej o regionie, w którym znajduje się praca, na www.peqqik.gl

Zobacz diagram organizacyjny zielonlandzkiego systemu opieki zdrowotnej.

Organizacja diagramu systemu opieki zdrowotnej Grenlandii

Grenlandzka służba zdrowia jest miejscem pracy wolnym od dymu.

Przyjmujemy wyłącznie aplikacje w formacie PDF, elektronicznie, za pośrednictwem Gjob.dk.

Wnioski wysłane mailem zostaną natychmiast usunięte dla Twojego bezpieczeństwa.

Aplikuj na to stanowisko