Specjalista AC

Departament ds. Dzieci, Młodzieży, Rodzin i Spraw Wewnętrznych poszukuje pracownika AC. Czy pasjonujesz się poprawą warunków dla dzieci i młodzieży oraz chcesz pracować blisko procesu podejmowania decyzji politycznych? Mamy dla Ciebie ekscytującą ofertę pracy.

W Departamencie ds. Dzieci, Młodzieży, Rodzin i Spraw Wewnętrznych pracujemy nad realizacją celów politycznych w obszarze społecznym w Grenlandii. Nasze zadania są różnorodne, a jako pełnomocnik AC będziesz m.in. rozwijać i prowadzić projekty, strategie, działania i analizy, zajmować się międzydziałaniami w zakresie kompetencji departamentu. Będziesz również obsługiwać poziom polityczny, przygotowując materiały dla Naalakkersuisut, notatki dotyczące problemów oraz odpowiedzi na pytania z §37.

Departament jest zorganizowany w dwóch działach: Sekretariacie Zarządu oraz Dziale Projektów Międzywydziałowych i Monitorowania. W departamencie cenimy kulturę pracy, w której każdy ma możliwość wniesienia wkładu w rozwój i innowacje w organizacji. Dlatego korzystnie jest, jeśli jesteś osobą zorientowaną na współpracę, ambitną, która spotyka swoich kolegów z otwartością i zainteresowaniem. W zamian otaczają cię zaangażowani i ambitni koledzy, którzy wspierają się nawzajem i szanują.

Departament powinien przyczynić się do zapewnienia solidnych podstaw decyzji i pomóc w realizacji politycznych priorytetów i celów.

Twoja praca

Będziesz częścią Wydziału Projektów Międzydziałowych i Monitorowania, który składa się z czterech pracowników o różnorodnych specjalizacjach. Wydział działa w obrębie całego obszaru kompetencji departamentu i odgrywa kluczową rolę w zapewnieniu, że decyzje polityczne są przekładane na konkretne działania i wyniki. Często współpracujemy z innymi departamentami w Naalakkersuisut i realizujemy projekty we współpracy z gminami w kraju. Tutaj otrzymasz własne zadania i będziesz miał dużą wpływ od samego początku. Praca jest różnorodna i wymaga współpracy między działami, granicami zawodowymi i kulturami, a także umiejętności podejmowania samodzielnej odpowiedzialności za własne obszary spraw.

• Oferujemy Ekscytującą i znaczącą pracę blisko procesu podejmowania decyzji politycznych.
• Możliwość pracy nad złożonymi i istotnymi dla społeczeństwa projektami, które mają znaczenie dla dzieci, młodzieży i rodzin na Grenlandii.
• Dynamiczne środowisko pracy z zaangażowanymi i ambitnymi kolegami, którzy się wspierają i szanują nawzajem.
• Dobre możliwości rozwoju zawodowego i osobistego poprzez zróżnicowane zadania i odpowiedzialności.
• Elastyczne warunki pracy z naciskiem na równowagę między życiem zawodowym a prywatnym.
• Miejsce pracy z dobrymi kolegami, skupione na dobrostanie i nieformalnej atmosferze.

• Twoje zadania Rozwijać i prowadzić międzydziałowe projekty, strategie i działania w obszarze odpowiedzialności ministerstwa.
• Opracowywanie analiz i ocen, które wspierają decyzje polityczne i priorytety.
• Obsługiwanie poziomu politycznego poprzez prezentacje dla Rządu, notatki i odpowiedzi na pytania §37.
• Koordynować i monitorować trwające projekty oraz zapewniać postęp w odniesieniu do celów politycznych.
• Wnieść wkład w monitorowanie i raportowanie, aby departament miał solidną podstawę do podejmowania decyzji.
• Współpraca blisko z kolegami i zewnętrznymi podmiotami w celu stworzenia całości i jakości działań.

• O tobie Masz odpowiednie wykształcenie akademickie na poziomie magisterskim.
• Teoretyczna i praktyczna wiedza na temat obszaru społecznego jest pożądana, ale nie jest warunkiem.
• Doświadczenie w pracy projektowej i procesowej, mile widziane również doświadczenie w zarządzaniu projektami.
• Może pracować samodzielnie, w sposób zorganizowany i zorientowany na rozwój.
• Ma dobrą znajomość statystyk i danych.
• Jest dobry w komunikacji na piśmie i w mowie.
• Może stworzyć przegląd wielu i złożonych informacji
• Dobrze współpracuje z kolegami i zewnętrznymi interesariuszami.
• Znajomość warunków społecznych i kultury Grenlandii jest atutem.
• Chętnie dwujęzyczny, ale to nie jest warunek.

Termin składania wniosków

16 lutego 2026, godz. 12:00

• Zatrudnienie kwiecień lub po uzgodnieniu

Jeśli ta oferta pracy brzmi jak coś dla Ciebie, czekamy na Twoje zgłoszenie!

Jeśli masz pytania dotyczące stanowiska, możesz skontaktować się z kierownikiem działu Heleną Lynge Møller pod adresem helm@nanoq.gl lub zadzwonić pod numer +299 56 31 80, pamiętaj, że jest 3 godziny różnicy czasu w stosunku do Danii.

Na bieżąco zapraszamy odpowiednich kandydatów na rozmowy.

Cieszymy się na wieści od Ciebie.

 

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia, w tym prawo do podróży w związku z przyjęciem i odejściem oraz przeniesienia mienia, zgodnie z obowiązującą w momencie zatrudnienia umową/układem między Samorządem Terytorialnym Grenlandii a odpowiednią organizacją uprawnioną do negocjacji.

Mieszkanie

Nie przyznaje się mieszkania służbowego do tego stanowiska. Jeśli kandydat już posiada mieszkanie służbowe w wyniku zatrudnienia w Samorządzie, zachowuje prawo do przyznanego mieszkania służbowego. Mieszkanie służbowe jest związane z umową o pracę i musi zostać opuszczone po zakończeniu stosunku pracy.

Wyślij aplikację, CV, świadectwa edukacyjne i kursowe oraz inne odpowiednie dokumenty, klikając „Wyślij aplikację”.

Nie przyjmujemy aplikacji drogą mailową.