Bürokaufmann im Bereich HR und Service

Bist du im Büro ausgebildet? Bist du serviceorientiert? Und kannst du selbstständig arbeiten?

Dann ist die Stelle als Bürokraft in HR & Service bei INUA, Aasiaat etwas für dich.

Die Stelle soll zum 1. Juni 2026 oder nach näherer Vereinbarung besetzt werden.

In der Position als Büromitarbeiter im HR & Service werden Sie in einer Abteilung mit 2 HR-Beratern, 2 HR-Partnern und dem HR-Leiter arbeiten, der Ihr direkter Vorgesetzter sein wird. Zudem ist dies eine Stabsfunktion für das gesamte INUA mit Serviceaufgaben. Neben HR & Service besteht INUA aus: der Finanzabteilung, IT, Sekretariat, Fachkoordinatoren sowie der Geschäftsführung.

Arbeits- und Verantwortungsbereiche:

• Reise- und Aufenthaltsbuchungen für Dienstreisen von INUA-Mitarbeitern
• Reisegeldabrechnungen für INUA-Mitarbeiter
• Haben Sie die Verantwortung für INUAs Ferienwohnungen.
• Bearbeitung von eingehenden und ausgehenden E-Mails unter "Service" sowie Protokollierung
• Buchungen im ERP
• Ad-hoc-Aufgaben von personaladministrativer Natur, auch in Mindkey. Dazu gehört die Bearbeitung von eingehenden und ausgehenden E-Mails von personaladministrativer Natur.

Wünsche an Qualifikationen und Kompetenzen

• Du hast eine Bürokauffrau/-mann-Ausbildung.
• Du hast gute IT-Kenntnisse.
• Du kannst selbstständig, engagiert und verantwortungsbewusst arbeiten.
• Du hast die Fähigkeit, zu strukturieren, Prioritäten zu setzen und den Überblick in einem hektischen Alltag mit verschiedenen Aufgaben zu behalten.
• Du bist serviceorientiert.
• Du hast gute Sprachkenntnisse in Grönländisch und Dänisch, sowohl mündlich als auch schriftlich.

Lohn- und Beschäftigungsbedingungen:

Die Lohn- und Beschäftigungsbedingungen erfolgen nach dem geltenden Tarifvertrag mit der jeweils zuständigen verhandlungsberechtigten Gewerkschaft.

Strafregisterauszug:

Diese Stelle unterliegt dem Gesetz über die Pflicht zur Einholung eines Strafregisters. Nach dem Gesetz kann die Anstellung erst beginnen, wenn die Gemeinde das Strafregister erhalten hat. Wir möchten daher darauf hinweisen, dass der Eintrittstermin erst vereinbart werden kann, wenn die Gemeinde das Strafregister vom Polizeiamt erhalten hat.

Wohnung:

Für die Stelle kann keine Unterkunft bereitgestellt werden.

Weitere Informationen erhalten Sie bei der HR-Leiterin Anja Jensen entweder telefonisch unter 38 70 15 oder per E-Mail an anja@qeqertalik.gl.

Bewerbung:

Wir akzeptieren keine Bewerbungen per E-Mail oder Post.

Reichen Sie Ihre Bewerbung, Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungs- und Kursnachweise sowie andere relevante Dokumente ein, indem Sie auf „Diese Stelle suchen“ klicken.

Wenn Sie Probleme mit dem Hochladen von Dateien haben, kontaktieren Sie bitte hr@qeqertalik.gl.

Wir freuen uns auf den Erhalt Ihrer Bewerbung.

Bewerbungsfrist: 26. Mai 2026

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