Sozialarbeiter gesucht für Atuarfik Inussuk

Sozialarbeiter gesucht für Atuarfik Inussuk

Möchten Sie dazu beitragen, die beste Grundschule Grönlands zu schaffen? Und haben Sie Lust, Teil eines dynamischen Arbeitsplatzes zu sein, an dem Anerkennung, Gemeinschaft und Entwicklung zentrale Werte sind?

Möchten Sie dazu beitragen, die beste Grundschule Grönlands zu schaffen? Und haben Sie Lust, Teil eines dynamischen Arbeitsplatzes zu sein, an dem Anerkennung, Gemeinschaft und Entwicklung zentrale Werte sind?

Dann haben wir den perfekten Job für Sie!

Über die Schule:

Sie werden Teil einer Grundschule mit etwa 1.000 Schülern, die auf die Klassen 1 bis 10 sowie 9 Sonderklassen verteilt sind. Atuarfik Inussuk ist eine neue Schule im Wachstum und in der Entwicklung, wo wir gezielt mit den Kompetenzen des 21. Jahrhunderts, projektbasiertem Lernen, Teamarbeit, Qualitätsentwicklung und der fachlichen Stärkung der Schüler arbeiten.

Wir legen Wert darauf, Kreativität, kritisches Denken, digitale Bildung, Zusammenarbeit und Kommunikation bei den Schülern zu fördern. Das Lernumfeld soll die Fachlichkeit, das Wohlbefinden stärken und vielfältige Lernwege unterstützen – basierend auf den Bedürfnissen und der Motivation jedes einzelnen Schülers.

Die Schule hat derzeit 92 Mitarbeiter, die auf vier Abteilungen verteilt sind: die jüngsten, mittleren und ältesten Klassen sowie den Sonderbereich. Das Leitungsteam der Schule besteht aus einem Schulleiter, drei stellvertretenden Schulleitern und vier Klassenleitern.

Eine starke Gemeinschaft:

In Atuarfik Inussuk legen wir großen Wert auf Anerkennung, Gemeinschaft und Entwicklung – sowohl unter den Schülern als auch unter dem Personal. Alle Mitarbeiter, unabhängig von ihrer Funktion, tragen dazu bei, ein sicheres, entwickelndes und inspirierendes Schulumfeld zu schaffen. Wir glauben, dass Wohlbefinden und hohe Ambitionen die besten Bedingungen für Lernen und persönliche Entwicklung schaffen.

Wir können Ihnen anbieten:

Eine herausfordernde Stelle mit Möglichkeiten, sich als Lehrer und als Mensch weiterzuentwickeln. Man erhält eine einzigartige Chance, an einer ganz neuen Schule in der Entwicklung mitzuarbeiten und Einfluss zu nehmen. Als Lehrer erhalten Sie die notwendige Unterstützung und Einarbeitung von Kollegen und der Leitung, sodass Sie sich sicher und gut vorbereitet für die Stelle fühlen können.

Die Stelle als Sozialarbeiter

Als Sozialarbeiter werden Sie eine zentrale Rolle dabei spielen, das Wohlbefinden der Schüler zu unterstützen und eine enge Zusammenarbeit zwischen Schule, Zuhause und externen Partnern sicherzustellen. Sie werden ein wichtiger Sparringspartner für die Schulleitung, Lehrer und Pädagogen sein und dazu beitragen, die präventive und interdisziplinäre Arbeit zu stärken.

Ihre Hauptaufgaben:

∙Beratung und Unterstützung von Schülern in vulnerablen Situationen

∙Zusammenarbeit mit Eltern, Lehrern, Leitung und externen Stellen wie dem Sozialamt, MISI u.a.

∙Präventive Maßnahmen zur Stärkung des Wohlbefindens und der Inklusion

∙Teilnahme an Netzwerktreffen und interdisziplinären Teams

∙Beitrag zur Arbeit der Schule mit Wohlfühlpolitiken und Aktionsplänen

Wir erwarten, dass Sie:

∙Ausgebildeter Sozialarbeiter sind und Erfahrung mit Kindern, Jugendlichen und Familien haben

∙Wissen über Wohlbefinden, die Entwicklung von Kindern und die Zusammenarbeit mit benachteiligten Familien haben

∙Eine wertschätzende und lösungsorientierte Herangehensweise haben

∙Gut darin sind, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen

∙Kooperationsbereit, flexibel und klar in Ihrer Kommunikation sind

∙Bereit sind, in einem von Entwicklung und Veränderung geprägten Schulumfeld zu arbeiten

∙Zweisprachigkeit in Grönländisch und Dänisch von Vorteil, aber kein Muss ist

Straf- und Kinderzeugnis:

Die Stelle unterliegt dem Gesetz über die Pflicht zur Einholung von Straf- und Kinderzeugnissen. Gemäß dem Gesetz kann die Anstellung erst beginnen, wenn die Gemeinde ein zufriedenstellendes Straf- und Kinderzeugnis erhalten hat. Wir möchten daher darauf hinweisen, dass der Zeitpunkt des Eintritts erst vereinbart werden kann, wenn die Gemeinde das Kinderzeugnis von der Reichspolizei sowie das Strafzeugnis von der Polizei erhalten hat.

Das Kinderzeugnis wird von der Gemeinde mit Zustimmung der betreffenden Person eingeholt, während das Strafzeugnis von der betreffenden Person bei der Polizei eingeholt wird.

Strafzeugnis:

Diese Stelle unterliegt dem Gesetz über die Pflicht zur Einholung von Strafzeugnissen. Gemäß dem Gesetz kann die Anstellung erst beginnen, wenn die Gemeinde ein Strafzeugnis erhalten hat. Wir möchten daher darauf hinweisen, dass der Zeitpunkt des Eintritts erst vereinbart werden kann, wenn die Gemeinde das Strafzeugnis von der Polizei erhalten hat.

Gehalt- und Anstellungsbedingungen:

Gehalt- und Anstellungsbedingungen erfolgen gemäß dem geltenden Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung, gemäß dem zum Zeitpunkt des Eintritts geltenden Vertrag/Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und der jeweiligen verhandlungsberechtigten Organisation.

Die Anstellung erfolgt mit einer Probezeit von 3 Monaten.

Unterkunft:
Es kann keine Personalunterkunft für die Stelle bereitgestellt werden.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Falls die Stelle Ihr Interesse geweckt hat, können Sie sich gerne für ausführliche Informationen über die Stelle und die zugehörigen Arbeitsaufgaben an:

Atuarfiup pisortaa Dorthe Bidstrup, Tel. +299 36 62 01 oder E-Mail: ks86dobi@sermersooq.gl

Bewerbung:

Bewerbungen, die mit Job Nr. 1037-26, und beigefügtem Ausbildungsnachweis und Nachweisen über frühere Beschäftigungen usw. gekennzeichnet sind, müssen vor Ablauf der Frist hochgeladen werden.

So bewerben Sie sich:

Bewerbungen müssen elektronisch über den Link am Ende dieser Seite gesendet werden, wo Sie Ihre Bewerbung und Ihren Lebenslauf anhängen können.

Hinweis:

Wir akzeptieren keine Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail, bitte senden Sie Ihre Bewerbung elektronisch über die Stellenanzeige.

Bewerbungsfrist: 29. Oktober 2026