Pädagoge für die integrierte Einrichtung Muku

Integrierte Institution Muku sucht Pädagogen

MUKU ist eine integrierte Institution, die in Nuussuaq liegt. MUKU ist für 72 Kinder ausgelegt. Es gibt 1 Krippe mit 12 Kindern und 3 Kindergartengruppen mit jeweils 20 Kindern.

Die Personalnormierung beträgt 15, darunter die Leitung, die stellvertretende Leitung, die Abteilungsleitung, 2 Pädagogen, 4 Kinder-/Sozialhelfer, 4 Hilfskräfte, eine Küchenhilfe und eine Reinigungskraft.

MUKU hat von 07:00 bis 17:00 Uhr geöffnet. Die Stelle ist eine Vollzeitstelle und berichtet an die Leitung von MUKU, Verwaltung für Kinder, Familie und Schule / Kindertagesstätte.

Weitere Informationen über uns finden Sie unter: Verwaltung für Kinder, Familie und Schule / Kindertagesstätte.

Unsere Werte in MUKU sind:

•Die anerkennende Pädagogik.

•Die Natur als pädagogisches Werkzeug zu nutzen.

•Den Kindern Respekt vor Vielfalt beizubringen.

•Sichere Umgebungen für die Kinder zu schaffen, die Raum für Entwicklung bieten.

Wir bieten:

•Einen Arbeitsplatz, an dem Sie Verantwortung übernehmen und die Institution beeinflussen können.

•Einen aktiven Arbeitsplatz, an dem wir die schöne Umgebung nutzen.

•Engagierte Eltern und nette Kinder.

Wir erwarten:

•Dass Sie ausgebildeter Pädagoge oder gleichwertig sind.

•Dass Sie freundlich und positiv gegenüber Kindern, Personal und Eltern sind.

•Dass Sie stabil sind und den Überblick haben.

•Erfahrungen mit den 7 Prinzipien sowie frei von Mobbing (Kammagiitta) haben.

•Dass Sie Kenntnisse über die Theorien von Howard Gardner, Daniel Stern, Piaget, Abraham Maslow, Lev Vygotsky haben.

•Dass Sie Kenntnisse über MIIM 3 und MIIM 5 haben.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:
Wenn die Stelle Ihr Interesse geweckt hat, können Sie sich gerne für detaillierte Informationen über die Stelle und die zugehörigen Aufgaben an die Leiterin Eva Jessen, Tel. +299 366700 oder E-Mail: ks63evje@sermersooq.gl wenden.

Straf- und Kinderzeugnis:
Die Stelle unterliegt dem Gesetz über die Pflicht zur Einholung von Straf- und Kinderzeugnissen. Gemäß dem Gesetz kann die Anstellung erst beginnen, wenn die Gemeinde ein zufriedenstellendes Straf- und Kinderzeugnis erhalten hat. Wir möchten daher darauf hinweisen, dass der Eintrittstermin erst vereinbart werden kann, wenn die Gemeinde das Kinderzeugnis von der Nationalpolizei sowie das Strafzeugnis von der Polizei erhalten hat.

Das Kinderzeugnis wird von der Gemeinde mit Zustimmung der betreffenden Person eingeholt, während das Strafzeugnis von der betreffenden Person bei der Polizei eingeholt wird.

Gehalt- und Anstellungsbedingungen:
Die Gehalts- und Anstellungsbedingungen erfolgen gemäß dem geltenden Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung, gemäß dem zum Zeitpunkt des Eintritts geltenden Vertrag/Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und der jeweiligen verhandlungsberechtigten Organisation.

Die Anstellung erfolgt mit einer Probezeit von 3 Monaten.

Eintrittsreise:
Bei der Anstellung wird eine kostenlose Eintrittsreise für den Angestellten und dessen Familie gewährt, sowie frühestens nach 3 Jahren eine entsprechende Austrittsreise, zudem erhalten Sie Umzugskostenvergütung gemäß den geltenden Regelungen.

Für beide Anstellungsarten gilt, dass der Angestellte von einer separaten Vereinbarung über Gruppenleben umfasst ist.

Wohnung:
Es kann keine Personalwohnung für die Stelle bereitgestellt werden.

Bewerbung:
Bewerbungen, die mitJob Nr. 715-26 gekennzeichnet sind, sowie das Ausbildungszeugnis und Nachweise über frühere Beschäftigungen usw. müssen vor Ablauf der Frist hochgeladen werden.

So bewerben Sie sich:
Bewerbungen sind elektronisch über den Link am Ende dieser Seite zu senden, wo Sie Ihre Bewerbung und Ihren Lebenslauf anhängen können.

Hinweis:
Wir akzeptieren keine Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail, bitte senden Sie Ihre Bewerbung elektronisch über die Stellenanzeige.

Bewerbungsfrist: 20. August 2026