Czy chcesz mieć wpływ na codzienne życie obywateli? Szukamy dwóch pracowników do Siunnersuisut w Socialservice, gdzie możesz rozwijać swoje umiejętności i przyczynić się do dynamicznie rozwijającego się działu. Do zadań należy obsługa spraw, doradztwo oraz zadania administracyjne w zakresie pomocy publicznej, renty inwalidzkiej i obsługi obywateli.
Czy chcesz wprowadzić zmiany w codziennym życiu obywateli?
Czy masz ochotę na pracę, w której zarówno rozwijasz się zawodowo, jak i jednocześnie przyczyniasz się do dynamicznie rozwijającego się działu? Marzysz o środowisku pracy z utalentowanymi współpracownikami, dobrą społecznością i możliwością wywarcia własnego wpływu na codzienność?
Możesz więc być jednym z pracowników, których z radością powitamy w Siunnersuisut.
Kim jesteśmy:
Siunnersuisut to dział w ruchu – z naciskiem na jakość, współpracę i rozwój. Jesteśmy 13 zaangażowanymi pracownikami, którzy zajmują się pomocą publiczną, renty inwalidzkiej i obsługą obywateli. Jako część usług społecznych uczestniczymy w szerokiej współpracy zarówno wewnętrznej w gminie, jak i zewnętrznej.
Tutaj spotkasz:
·Pomocny zespół
·Środowisko pracy, w którym pomysły są słyszane
·Codzienność z wyzwaniami zawodowymi i możliwościami rozwoju
Miejsce na inicjatywę i odpowiedzialność
Twoje zadania:
Jako pracownik u nas masz możliwość rozwoju – i przyczynienia się do rozwoju działu. Do zadań należy m.in.:
·Obsługa spraw i doradztwo w zakresie pomocy publicznej, renty inwalidzkiej i usług dla obywateli
·Zadania administracyjne związane z rozpatrywaniem spraw
·Wprowadzenie i wsparcie dla nowych kolegów w dziale
Udział w zadaniach rozwojowych i ulepszaniu procesów pracy
·Zadania ad hoc, w których możesz wpłynąć na rozwiązania
Oczekujemy, że będziesz:
·Ma wykształcenie w zakresie pracy socjalnej jako doradca społeczny, asystent doradcy lub równoważne.
·Ma zainteresowanie pracą blisko obywateli i wspieraniem dobrych rozwiązań
·Jest ciekawy, chętny do współpracy i gotowy do wzięcia odpowiedzialności
·Potrafi komunikować się jasno zarówno ustnie, jak i pisemnie
·Czuję się dobrze w codzienności, gdzie może być tłoczno, ale gdzie sobie nawzajem pomagamy.
·Jest pozytywny, otwarty i zorganizowany
·Zna język grenlandzki i duński – to zaleta, ale nie wymóg
·Zaleta z doświadczeniem w obszarze przetwarzania spraw i chętnie z umiejętnościami IT (GetOrganized i AX prisme), jednak nie jest to wymóg. Chętnie ma zdolności IT lub ochotę do nauki nowych systemów.
Oferujemy:
·Znaczące miejsce pracy, w którym widzisz efekty swojego wysiłku
·Silne wspólnoty z wsparciem, rozwojem i humorem
Możliwość zarówno indywidualnych, jak i zawodowych możliwości rozwoju
·Dział w ruchu, w którym możesz pomóc w tworzeniu zmian
Zaświadczenie o niekaralności:
To stanowisko podlega ustawie o obowiązku uzyskania zaświadczenia o niekaralności. Zgodnie z ustawą zatrudnienie może rozpocząć się dopiero po otrzymaniu zaświadczenia o niekaralności przez gminę. Dlatego musimy zwrócić uwagę, że termin rozpoczęcia pracy może być ustalony dopiero po tym, jak gmina otrzyma zaświadczenie o niekaralności od Policji.
Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia:
Warunki płacowe i zatrudnienia odbywają się zgodnie z obowiązującą umową między Samorządem Terytorialnym Grenlandii, zgodnie z umową/porozumieniem obowiązującym w momencie przystąpienia między Samorządem Terytorialnym Grenlandii a odpowiednią organizacją uprawnioną do negocjacji.
Zatrudnienie odbędzie się z 3-miesięcznym okresem próbnym.
Mieszkanie:
Nie można przydzielić mieszkania służbowego do tego stanowiska.
Dalsze informacje można uzyskać pod:
Jeśli stanowisko Cię interesuje, zapraszam do kontaktu w celu uzyskania dodatkowych informacji na temat stanowiska i związanych z nim zadań:
Kierownik działu Siunnersuisut Naja Anelouise Heilmann, tel. +299 36 80 21 lub e-mail: anlh@sermersooq.gl
Aplikacja:
Aplikacja oznaczona numerem pracy 1332-25, wraz z załączonym świadectwem ukończenia nauki i dokumentacją wcześniejszego zatrudnienia itp. musi być przesłana przed upływem terminu.
Jak aplikować:
Aplikacje należy przesyłać elektronicznie, za pomocą linku na dole tej strony, gdzie można załączyć swoją aplikację i CV.
Nie przyjmujemy aplikacji w formie papierowej ani e-mailowej, prosimy o przesłanie swojej aplikacji elektronicznie w odpowiedzi na ogłoszenie o pracę.
Termin składania wniosków: 19 stycznia 2026
Aplikuj na to stanowisko
Dane kontaktowe
Siunnersuisut ved Socialservice
Email: Anlh@sermersooq.gl
Udostępnij ofertę pracy na
Dostępne oferty pracy w tej samej firmie
Brak dostępnych ofert pracy w tej samej firmie.
Tytuł pracy
Dwóch pracowników do Siunnersuisut w Socialservice
Forma zatrudnienia
Pełny etat
Termin składania aplikacji
19 sty 2026
Osoba kontaktowa
Naja Anelouise Heilmann
Anlh@sermersooq.gl
+299 36 80 21
Kategoria
Społeczne i zdrowotne /
Doradztwo społeczne
Dostępne oferty pracy w tej samej kategorii
Kierownik działu ds. pracowników wsparcia w obszarze dzieci i młodzieży
Zarząd ds. Dzieci i Szkoły poszukuje zdolnego i zaangażowanego Kierownika działu ds. pracowników wsparcia w obszarze dzieci i młodzieży. Dział zajmuje...
Dwóch pracowników dla Siunnersuisut w Socialservice
Siunnersuisut poszukuje dwóch pracowników do pracy z pomocą publiczną, renty inwalidzkiej i obsługą obywateli. Będziesz mieć możliwość rozwoju zawodow...
Pracownik ds. Niepełnosprawności i Psychiatrii Społecznej
Stowarzyszenie Wsparcia w Paamiut poszukuje empatycznego i otwartego pracownika do wsparcia w Paamiut, obecnie w Naasunnguit.
Doradca społeczny
Pełnoetatowe stanowisko jako pracownik socjalny w obszarze instytucji publicznych, pracujący z dziećmi i młodzieżą. Do zadań należy prowadzenie spraw...