Pedagog

Żłobek Ungaavaraq poszukuje pasjonującego się i zaangażowanego pedagoga.

Czy chcesz pracować na rzecz rozwoju i utrzymania w placówce przedszkolnej, gdzie bliskie relacje są wysoko cenione, a uwaga skupiona jest na rozwoju i dobrostanie każdego dziecka oraz grupy? Mamy dla Ciebie pracę.

Ciekawe, silne, zdrowe i szczęśliwe dzieci to cele naszej gminy, które zamierzamy osiągnąć poprzez doradztwo i dyskusję na temat działań.

Cechą charakterystyczną naszej instytucji jest:

Pracować na podstawie naszych celów, którymi są:

Rozwój dzieci oparty na umiejętnościach dzieci.

Używać pedagogiki uznania do rozwijania dzieci na ich poziomie oraz rozwijać dzieci w oparciu o ich umiejętności.

 Trenowanie umiejętności mówienia dzieci, przyswajania i zdolności do bycia z innymi poprzez zastosowanie 7 podstawowych zasad

Uczyć dzieci szacunku dla innych dzieci, pokory, stawiania granic i umiejętności występowania do przodu, korzystając z Kamma Bamsi.

Nauczyć dzieci umiejętności kontrolowania ciała poprzez wykorzystanie pedagogicznego sportu, nauczyć dzieci umiejętności podejmowania decyzji.

Bycie wspólnie odpowiedzialnym z kierownikiem w placówce opiekuńczej Ungaavaraq

Co możemy zaoferować jako miejsce pracy:

Ungaavaraq kładzie nacisk na bezpieczeństwo dzieci. Bliskość i równość z personelem, szczęśliwe dzieci z pewnością siebie, które pomagają sobie nawzajem.

Oczekujemy, że pomożesz w kształtowaniu ram i wspierasz cele instytucji.

Personel, który pomaga sobie nawzajem z wzajemnym szacunkiem i jest tolerancyjny, miejsce pracy pełne radości zarówno dla dzieci, jak i dla pracowników.

Możemy zaoferować miejsce pracy z dużą możliwością wpływania na codzienne działania.

W Ungaavaraq skupia się na dobrostanie pracowników, dobrych warunkach pracy, dobrej atmosferze w zespole oraz na tym, jak ważne jest środowisko pracy, w którym wysoko ceni się możliwość rozwoju zawodowego.

Dobra współpraca z rodzicami

Oczekiwania wobec kandydata:

·Że jesteś wykształconym pedagogiem społecznym

·Że współpracujesz jako pedagog w sali i Ungaavaraq

·Może wziąć odpowiedzialność i pracować samodzielnie

·Jest współpracujący w stosunku do kolegów i rodziców

·Jest gotowy do zmiany

·Może planować rozwijające aktywności dla dzieci

Podwójna znajomość języka grenlandzkiego i duńskiego jest zaletą, ale nie jest wymagana.

O przedszkolu:

Żłobek Ungaavaraq ma miejsce dla 48 dzieci podzielonych na 4 grupy. Normatyw zatrudnienia wynosi 15 i jest podzielony w następujący sposób: kierownik, zastępca kierownika, 3 pedagogów, 4 pracowników socjalnych, 4 pomocników, 1 sprzątaczka i 1 pomoc kuchenną.

Żłobek otworzył się 1 listopada 2010 roku.

Godziny otwarcia żłobka są między 07:00 a 17:00 i znajduje się w obszarze miejskim Qapiarfiusaaq, Nuuk.

Możesz przeczytać znacznie więcej o naszych instytucjach i celach tutaj: sermersooq.gl

Zaświadczenie o niekaralności i o nieposzlakowanej opinii dziecka:

To stanowisko podlega ustawie o obowiązku uzyskania zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o niekaralności w zakresie ochrony dzieci. Zgodnie z ustawą zatrudnienie może rozpocząć się dopiero po otrzymaniu przez gminę zadowalającego zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o niekaralności w zakresie ochrony dzieci. Dlatego musimy zwrócić uwagę, że termin rozpoczęcia pracy może być ustalony dopiero po otrzymaniu przez gminę zaświadczenia o niekaralności od policji krajowej oraz zaświadczenia o niekaralności od policji.

Zaświadczenie o niekaralności dla dzieci jest pozyskiwane przez gminę za zgodą zainteresowanej osoby, natomiast zaświadczenie o niekaralności jest pozyskiwane przez tę osobę w Policji.

Warunki wynagrodzenia i zatrudnienia:

Warunki wynagrodzenia i zatrudnienia odbywają się zgodnie z obowiązującą umową między Samorządem Grenlandii, zgodnie z umową/porozumieniem obowiązującym w momencie przystąpienia między Samorządem Grenlandii a odpowiednią organizacją uprawnioną do negocjacji.

Zatrudnienie odbędzie się z 3-miesięcznym okresem próbnym.

Mieszkanie:

Nie można przydzielić mieszkania służbowego do tego stanowiska.

Dalsze informacje można uzyskać pod:

Jeśli stanowisko Cię interesuje, zapraszam do kontaktu w celu uzyskania szczegółowych informacji na temat stanowiska i związanych z nim zadań:

Kierownik Juliane Henriksen Tobiassen, tel. +299 36 69 30 lub e-mail: juto@sermersooq.gl

Aplikacja:

Aplikacja oznaczona numerem pracy 394-26, wraz z zaświadczeniem o wykształceniu i dokumentacją wcześniejszego zatrudnienia itp. musi być przesłana przed upływem terminu.

Jak aplikować:

Aplikacje należy przesyłać elektronicznie, za pomocą linku na dole tej strony, gdzie można dołączyć swoje podanie i CV.

Nie przyjmujemy aplikacji w formie papierowej ani mailowej, prosimy o przesłanie swojej aplikacji elektronicznie w odpowiedzi na ogłoszenie o pracę.

Termin składania wniosków: 6 maja 2026