Wissenschaftlicher Assistent

Ilisimatusarfik sucht eine wissenschaftliche Hilfskraft für die Abteilung für Jura mit Arbeitsbeginn am 1. Juni 2026 oder nach Vereinbarung.

Es ist keine Voraussetzung, dass Sie selbst einen juristischen Hintergrund haben, sondern lediglich, dass Sie Organisationstalent, Mut bei neuen Aufgaben und den Wunsch haben, zur Konsolidierung und Entwicklung der grönländischen Juristenausbildung beizutragen.

Die Verantwortung für das Jurastudium liegt in der Abteilung für Jura. Mitarbeiter, die in der Abteilung verankert sind, werden daher erwartet, sowohl zur Entwicklung als auch zur Verwaltung der Ausbildung sowie zu Forschungsprojekten, die mit der Ausbildung verbunden sind, beizutragen.

Der sind derzeit etwa 70 Studierende im schnell wachsenden Jurastudium eingeschrieben. Daher besteht Bedarf an einer wissenschaftlichen Hilfskraft für Entwicklungs- und Verwaltungsaufgaben in der Abteilung. Die Stelle ist grundsätzlich in Vollzeit, kann aber auch in Teilzeit vereinbart werden.

Da sowohl Vollzeit- als auch Teilzeitbeschäftigte erwartet werden, für die Studierenden an Ilisimatusarfik zur Verfügung zu stehen und in kollegialer Zusammenarbeit tätig zu sein, wird erwartet, dass Sie Ihren Wohnsitz in Grönland haben oder diesen etablieren werden.

Wir möchten Bewerber unabhängig von Bildungsweg, Alter und Geschlecht.

Qualifikationsanforderungen:

• Hat einen relevanten Hochschulabschluss auf Masterebene.
• Hat Kenntnisse über Grönland und die grönländische Gesellschaft.
• Hat Erfahrung in der Planung und Koordination der Logistik rund um Reisen.
• Hat Fähigkeiten in Kommunikation und Koordination sowie schriftlicher Darstellung.
• Dreisprachigkeit in Grönländisch, Dänisch und Englisch ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.

Beispiele für Aufgaben in nicht priorisierter Reihenfolge:

• Externe und interne Kommunikation.
• Planung und Koordination von Kursaktivitäten, Stunden- und Prüfungsplanung.
• Entwicklungs- und Pilotprojekte sowie Anträge auf externe Mittel in Zusammenarbeit mit dem Abteilungsleiter
• Studentenveranstaltungen
• Der Kontakt zu externen Dozenten.
• Buchung von Räumen und anderen Einrichtungen.
• Fondsanträge.
• Marketing der Ausbildung.
• Technik und IT.
• Ad-hoc-Aufgaben im Zusammenhang mit der Vorbereitung des Unterrichts, z.B. Druck von Materialien.

Bewerbung.

Die Bewerbung als wissenschaftlicher Mitarbeiter muss neben dem Bewerbungsschreiben Folgendes enthalten:

Anlage 1: Lebenslauf.

Anlage 2: Dokumentation für verliehene akademische Grade.

Anlage 3: Kontaktdaten von drei Personen, bei denen Referenzen eingeholt werden können.

Einstellungsverfahren

Alle eingegangenen Bewerbungen werden in einem Einstellungsausschuss bearbeitet.

Über Ilisimatusarfik

Ilisimatusarfik, die Universität Grönlands, wurde 1987 gegründet und bietet derzeit 13 verschiedene Studiengänge an, einschließlich einiger Teilzeitstudiengänge auf Diplom- und Masterebene. Ilisimatusarfik ist eine arktische Universität, die Wissen und Innovation in einer sich schnell entwickelnden Region schafft. Der Vorstand ist die oberste Leitung der Universität. Die tägliche Leitung obliegt dem Rektor und dem Universitätsdirektor. Die vier Institute werden von einem Institutsleiter geleitet, der von einem Institutsrat beraten wird.

Ilisimatusarfik besteht aus 4 Instituten:

• Institut für Lernen
• Institut für Gesellschaft, Wirtschaft und Journalismus
• Institut für Kultur, Sprache und Geschichte
• Institut für Gesundheit & Natur

Die Gemeinsame Verwaltung bedient die gesamte Universität. Sie wird von der Universitätsdirektorin geleitet. Die Gemeinsame Verwaltung hat Abteilungen in Ilimmarfik und in Ilinniarfissuaq. Die Abteilungen arbeiten eng mit den fachlichen Einheiten zusammen, arbeiten aber auch untereinander zusammen. Die Aufgaben der Gemeinsamen Verwaltung sind: Studienverwaltung, Personalverwaltung, Betreuung des Vorstandes und des Akademischen Rates sowie weitere Servicefunktionen für die Mitarbeiter und Studierenden der Universität. Die Gemeinsame Verwaltung ist auch für den baulichen Betrieb von Ilimmarfik verantwortlich.

Lohn und Beschäftigungsbedingungen

Lohn- und Beschäftigungsbedingungen, einschließlich des Rechts auf Ein- und Austrittsreisen sowie Umzüge, gemäß dem zum Zeitpunkt des Eintritts geltenden Vertrag/der Vereinbarung zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und der betreffenden verhandlungsberechtigten Organisation.

Wohnung

Es wird keine Personalwohnung für die Stelle bereitgestellt. Sofern ein Bewerber bereits eine Personalwohnung durch eine Anstellung in der Selbstverwaltung hat, bleibt das Recht auf die zugewiesene Personalwohnung bestehen. Die Personalwohnung ist an das Beschäftigungsverhältnis gebunden und muss bei Beendigung des Beschäftigungsverhältnisses geräumt werden.

Reichen Sie Ihre Bewerbung, Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungs- und Kursnachweise sowie andere relevante Dokumente ein, indem Sie auf „Bewerbung senden“ klicken.

Wir akzeptieren keine Bewerbungen per E-Mail.