AKO Atuarfik Inussuk sucht Abteilungsleiter

AKO Atuarfik Inussuk sucht Abteilungsleiter

Möchten Sie dabei helfen, Aktivitäten zu starten und Sicherheit in AKO zu schaffen? Möchten Sie Teil eines Teams sein, das gut zusammenarbeitet? Wir sind eine wertschätzende und entwickelnde Gemeinschaft.

Wir haben daher eine Stelle für Sie.

Über AKO Inussuk:

AKO Schulbetreuung sucht einen Abteilungsleiter, der dafür sorgt, die Werte des Angebots zu wahren und die pädagogische Richtung zu realisieren sowie dazu beizutragen, Sicherheit im Alltag zu schaffen und Organisation und Entwicklung zu fördern.

Sie werden Teil der Leitung und sollen dabei helfen, den Alltag zu koordinieren und die pädagogische Richtung weiterzuentwickeln.

Der Job erfordert enge Zusammenarbeit mit Kindern und Mitarbeitern.

Sie müssen den Überblick behalten und die Gesetzgebung einhalten.

Arbeitsaufgaben und Führungsrechte müssen in enger Zusammenarbeit mit der Leitung der Schulbetreuung organisiert werden.

In der AKO Schulbetreuung von Atuarfik Inussuk gibt es ca. 300 Kinder, verteilt auf drei Bereiche, und es gibt 24 Kinder in jedem Raum. In der AKO Schulbetreuung von Atuarfik Inussuk ist es sehr wichtig, die Werte der Schule zu beachten.

Es gibt ca. 37 Mitarbeiter in der AKO Schulbetreuung, und hier können Sie weitere Informationen über Atuarfik Inussuk erhalten:

https://sermersooq.gl/da/2023/08/den-nye-skole-i-nuuk-har-faaet-sit-navn/

https://sermersooq.gl/da/den-nye-skole-i-nuuk/

Gemeinschaft:

Atuarfik Inussuk wünscht sich eine gut funktionierende Zusammenarbeit, und hier möchte man eine wertschätzende Gemeinschaft schaffen. Wir möchten Ergebnisse und Verantwortung in AKO Inussuk auf der Grundlage eines gut funktionierenden Kommunikationskanals schaffen. Es soll eine gute Zusammenarbeit mit Lernen und Entwicklung etabliert werden, dies geschieht durch die Teilnahme aller, vom Reinigungspersonal und den Leitern, von der Verwaltung bis zu den Sozialarbeitern sowie Lehrern und Sozialpädagogen, Hilfskräften und dem Hausmeister.

Wir können anbieten:

Wir bieten eine spannende Stelle als Abteilungsleiter mit guten fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten. Als Abteilungsleiter werden Sie von der Leitung eingeführt.

Als Abteilungsleiter werden Sie mit Folgendem arbeiten:

∙ Kinder im Raum betreuen

∙ Unterstützung der täglichen pädagogischen Arbeit und Koordination

∙ Delegierung von täglichen Aufgaben und Sicherstellung eines zusammenhängenden Betriebs

∙ Beratung der Mitarbeiter und Nachverfolgung

∙ Wohlbefinden, Entwicklung der Kinder und Beobachtung ihrer Umgebungen, Dokumentation von Erlebnissen und Maßnahmen, Sicherstellung von Nachverfolgungen

∙ Sicherstellung einer engen und guten Zusammenarbeit mit den Eltern

∙ Kommunikation zwischen Mitarbeitergruppen und AKO-Leitung bezüglich Vereinbarungen über Führungsaufgaben

Straf- und Kinderzeugnis:

Die Stelle unterliegt dem Gesetz über die Pflicht zur Einholung von Straf- und Kinderzeugnissen. Gemäß dem Gesetz kann die Anstellung erst beginnen, wenn die Gemeinde ein zufriedenstellendes Straf- und Kinderzeugnis erhalten hat. Wir möchten daher darauf hinweisen, dass der Zeitpunkt des Eintritts erst vereinbart werden kann, wenn die Gemeinde das Kinderzeugnis von der Polizei sowie das Strafzeugnis von der Polizei erhalten hat.

Das Kinderzeugnis wird von der Gemeinde mit Zustimmung der betreffenden Person eingeholt, während das Strafzeugnis von der betreffenden Person bei der Polizei eingeholt wird.

Gehalt- und Anstellungsbedingungen:

Gehalt- und Anstellungsbedingungen erfolgen gemäß dem geltenden Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung, gemäß dem zum Zeitpunkt des Eintritts geltenden Vertrag/Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und der betreffenden verhandlungsberechtigten Organisation.

Die Anstellung erfolgt mit einer Probezeit von 3 Monaten.

Wohnung:

Es kann keine Personalwohnung für die Stelle bereitgestellt werden.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Falls die Stelle Ihr Interesse geweckt hat, sind Sie herzlich eingeladen, Kontakt für detaillierte Informationen über die Stelle und die zugehörigen Arbeitsaufgaben aufzunehmen mit:

Leiterin Ulla Jakobsen, Tel. +299 58 02 94 oder E-Mail: ks33ulja@sermersooq.gl oder an:

Stellvertretende Leiterin Kiss Kristensen, Tel. +299 58 02 94 oder E-Mail: ks89kikr@sermersooq.gl

Bewerbung:

Bewerbungen, die mit Job Nr. 992-26, und beigefügtem Ausbildungsnachweis und Nachweisen über frühere Beschäftigungen usw. gekennzeichnet sind, müssen vor Ablauf der Frist hochgeladen werden.

So bewerben Sie sich:

Bewerbungen müssen elektronisch über den Link am Ende dieser Seite gesendet werden, wo Sie Ihre Bewerbung und Ihren Lebenslauf anhängen können.

Hinweis:

Wir akzeptieren keine Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail, bitte senden Sie Ihre Bewerbung elektronisch über die Stellenanzeige.

Bewerbungsfrist: 20. Oktober 2026