Krankenpfleger werden für die Medizinische Station M1 & M2 gesucht.
Det Grønlandske Sundhedsvæsen
Veröffentlicht vor 3 Stunden
Die Medizinische Abteilung des Dronning Ingrids Krankenhauses sucht Krankenschwestern zur Arbeit mit einer vielfältigen Patientengruppe. Die Stelle umfasst die Verantwortung für Pflege, Koordination und Entwicklung in einer starken fachlichen Gemeinschaft. Die Anstellungen können fest oder vorübergehend sein, mit Beginn im November 2026.
Gesundheits- und Krankenpfleger werden für die Medizinische Station M1 & M2 gesucht
Möchten Sie Ihre Fachkenntnisse breit einsetzen – und den Patienten während ihres gesamten Verlaufs nahe sein?
In der Medizinischen Abteilung des Dronning Ingrids Hospital arbeiten wir anders als in vielen anderen Abteilungen. Hier begleiten Sie die Patienten eng – oft über längere Krankheits- und Behandlungsverläufe und Sie übernehmen eine zentrale Rolle in Pflege, Koordination und Entwicklung.
Wir suchen Gesundheits- und Krankenpfleger, die Lust haben, breit zu arbeiten, Verantwortung zu übernehmen und Teil einer starken fachlichen und kollegialen Gemeinschaft in einzigartigen Rahmenbedingungen zu werden. Wir können sowohl Festanstellungen als auch Vertretungen von 3-6 Monaten willkommen heißen. Sie können am 1. November 2026 oder nach Vereinbarung im Laufe des Herbstes oder Winters beginnen.
Fachlichkeit – Breite, Tiefe und Verantwortung
Bei uns treffen Sie auf eine vielseitige Patientengruppe und haben die Möglichkeit, mit dem gesamten Spektrum der Pflege zu arbeiten – sowohl mit grundlegenden als auch mit komplexen Aufgaben.
Wir arbeiten unter anderem mit:
- Neurologischen Rehabilitationsverläufen
- Apoplexie und längerfristigen Krankheitsverläufen
- Krebs- und Demenzdiagnostik
- Infektionskrankheiten wie Tuberkulose
- Palliative und terminale Verläufe
Rehabilitation ist ein integraler Bestandteil des Alltags – auch in einer medizinischen Abteilung. Das bedeutet, dass wir den Fokus auf die Funktionsfähigkeit, Lebensqualität und interdisziplinäre Maßnahmen des Patienten von Anfang bis Ende legen.
Sie werden einen Alltag mit klinischen, koordinierenden und instrumentellen Aufgaben haben – und erleben, was es bedeutet, in der Praxis „viele Hüte“ zu tragen.
Sie stehen nicht allein, aber Sie müssen selbstständig sein können
Wir legen großen Wert auf Gemeinschaft und Wissensaustausch:
- Tägliche Morgensammlung – oft mit Morgengesang
- „Time-out“, bei dem wir gemeinsam Ressourcen anpassen und Unterstützung teilen
- Wöchentliche interdisziplinäre Konferenzen
- Regelmäßige Teambesprechungen
- Ein wöchentliches Newsletter, das alle auf dem Laufenden hält
Wir haben eine Kultur, in der wir die Kompetenzen der anderen aktiv nutzen. Aber wir erwarten, dass Sie Verantwortung übernehmen, selbstständig denken und Ihr Urteilsvermögen einsetzen.
Arbeitsumfeld – sichtbare Führung und Raum für Entwicklung
Wir arbeiten gezielt an Wohlbefinden und Qualität im Alltag:
- Sichtbare und erreichbare Führung
- Ein Koordinationsteam, das einen guten Patientenfluss sichert
- Fokus auf Zusammenarbeit – sowohl intern als auch mit externen Partnern wie Gemeinde, palliativem Team und Visitationseinheiten
- Ein interkulturelles Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt eine Stärke ist
Wer sind Sie?
Wir stellen uns vor, dass Sie:
- Lust haben, mit grundlegender Pflege zu arbeiten – das ist eine Voraussetzung
- Breite klinische Erfahrung haben oder bereit sind, diese zu entwickeln
- In einem Alltag mit Variation und Verantwortung gedeihen
- Selbstständig arbeiten können und gleichzeitig ein starker Teamplayer sind
- Interesse an längeren Patientenverläufen und Rehabilitation haben
Warum uns wählen?
Weil Sie hier die Möglichkeit haben, Ihre gesamte Pflegekompetenz zu nutzen – in engem Kontakt mit den Patienten, in einer starken Gemeinschaft und in einem Alltag, der Sie sowohl herausfordert als auch weiterentwickelt.
Über uns:
Die Medizinische Abteilung des Dronning Ingrids Hospital besteht aus zwei Stationen, M1 und M2, die jeweils Platz für 16 Patienten bieten. Auf M1 gibt es ausschließlich erwachsene Patienten, auf M2 gibt es sowohl Erwachsene als auch eine integrierte Kinderstation mit 8 Patienten. Die Stationen nehmen medizinische Patienten aus ganz Grönland auf. Wir kümmern uns um alles von Diagnostik und Behandlung bis hin zu Pflege, Rehabilitation und palliativer Pflege – sowohl für akute als auch für geplante Patienten.
Die gesamte Abteilung hat 26 Gesundheits- und Krankenpfleger und 14 Gesundheitsassistenten und deckt Subspecialitäten wie Infektionsmedizin, Onkologie, Gastroenterologie, Nephrologie und Kardiologie ab. Neben der Station gibt es Tagesstationen und ein Ambulanzzentrum im Medizinischen Bereich. Die Abteilung wird von einem leitenden Oberarzt, einer leitenden Pflegekraft sowie drei Abteilungsleitern geleitet.
Dronning Ingrids Hospital ist das Landesspital Grönlands und das Regionalkrankenhaus für die Region Sermersooq. Es ist ein modernes Krankenhaus mit 108 Betten, 70 Betten im Patientenhotel und hochmodernen Einrichtungen. Hier treffen Sie auf ein starkes fachliches Umfeld und engagierte Kollegen.
Bewerbung
Die Bewerbung mit einer Kopie der relevanten Unterlagen muss im PDF-Format eingereicht werden.
Startdatum: Am 1. November 2026 oder nach Vereinbarung
Bewerbungsfrist: Am 27. September 2026
Vorstellungsgespräche werden fortlaufend durchgeführt
Kontakt
Informationen zur Stelle können bei der Pflegedienstleiterin Anne Sten unter der Telefonnummer (+299) 34 48 22 nach 12:00 Uhr dänischer Zeit oder per E-Mail STNA@PEQQIK.GL eingeholt werden.
Unterkunft
Eine Unterkunft wird gemäß den jeweils geltenden Regeln des Grönländischen Gesundheitswesens bereitgestellt.
Gehalt und Anstellung
Gehalt- und Anstellungsbedingungen, einschließlich des Rechts auf Ein- und Austrittsreisen sowie Umzugskosten, gemäß dem zum Zeitpunkt des Eintritts geltenden Vertrag/Kollektivvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und der jeweiligen verhandlungsberechtigten Organisation.
Staatsbürgerschaft
Sofern Sie kein nordischer Staatsbürger sind, wird darauf hingewiesen, dass die Anstellung von einer gültigen Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis abhängig ist. Die Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis kann erst bei vereinbarter Anstellung beantragt werden.
Das Grönländische Gesundheitswesen – Breite, Herausforderung und fachlicher Stolz
Das Grönländische Gesundheitswesen gehört zum Gesundheitsministerium und ist in 5 Regionen, 8 klinische Bereiche, die Landstandpflege, das Grönländische Patientenheim und den Betriebsbereich des Gesundheitswesens organisiert.
Suchen Sie fachliche Herausforderungen, sind Sie neugierig und arbeiten gerne breit, dann ist ein Job im Grönländischen Gesundheitswesen etwas für Sie.
In Grönland gibt es viele Möglichkeiten, ein aktives Freizeitleben zu führen. Im Sommer sind Wandern, Walbeobachtungen, Jagd, Angeln und Bootsfahrten beliebte Aktivitäten. Der Winter bietet Nordlichter und viel Skifahren und wenn Sie nördlich des Polarkreises wohnen, können Sie mit dem Hundeschlitten fahren. In den größeren Städten gibt es ein reichhaltiges Kulturleben mit Sportvereinen, Kunstausstellungen, Konzerten, Cafés und Restaurants. Sie können mehr über die Region erfahren, in der die Stelle angesiedelt ist, auf www.peqqik.gl
Sehen Sie das Organigramm des Grönländischen Gesundheitswesens
Organigramm des Grönländischen Gesundheitswesens
Das Grönländische Gesundheitswesen ist ein rauchfreier Arbeitsplatz.
Wir akzeptieren ausschließlich Bewerbungen im PDF-Format, elektronisch.
Bewerbungen, die per E-Mail gesendet werden, werden aus Sicherheitsgründen sofort gelöscht.
So funktioniert die Bewerbung
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Registrieren Sie sich in weniger als einer Minute als Kandidat.
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Werden Sie kontaktiert
Der Arbeitgeber wird Kontakt aufnehmen, wenn Sie ein passender Kandidat sind.
Standort des Büros
3900 Nuuk, GL
Krankenpfleger werden für die Medizinische Station M1 & M2 gesucht.
Det Grønlandske Sundhedsvæsen · Nuuk
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