Ilasiaq Schule sucht Unterstützungsperson.

Ilasiaq Schule sucht Unterstützungsperson

Die Stellenangebote der Ilasiaq Schule sind Teilzeitstellen mit 26 Stunden pro Woche

Kurz über Atuarfik Ilasiaq:

Atuarfik Ilasiaq ist ein Angebot für Kinder, deren Bedürfnisse im allgemeinen Schulangebot nicht gedeckt werden können. Ziel ist es, eine spezialisierte Schulbildung von der 1. bis zur 10. Klasse für Kinder anzubieten, die einen erhöhten sonderpädagogischen Förderbedarf haben, um ihre persönliche, soziale und fachliche Entwicklung zu fördern und sie auf das Erwachsenenleben vorzubereiten. Es gibt 15 Klassen mit insgesamt 60 Schülern und 31 Lehrern.

Der Freizeitbereich

Atuarfik Ilasiaq bemüht sich, einen zusammenhängenden Schultag für die Schüler zu schaffen. Das bedeutet, dass den ganzen Tag über von 8:00 bis 15:50 Lernaktivitäten stattfinden. Der fachliche Teil des Schultages findet hauptsächlich im Zeitraum von 8:00 bis 13:00 statt. Im Zeitraum nach 13:00 finden unter anderem Bewegungsaktivitäten statt, die Schüler arbeiten kreativ, spielen Spiele und vieles mehr. Hier liegt ein besonderer Fokus auf dem Training sozialer Fähigkeiten.

Wir erwarten, dass du:

·Ausgebildet als Unterstützungsperson oder eine pädagogische Ausbildung hast, gerne mit ergänzendem Wissen über Diagnosen und Behinderungen. Oder ungelernte Erfahrung mit Kindern und Jugendlichen hast, gerne mit praktischen Fähigkeiten in der Unterstützung

·Robust, geduldig, freundlich, gut im Team, stabil, verantwortungsbewusst und respektvoll bist

·Verantwortung übernehmen und selbstständig arbeiten kannst

·Kooperationsbereit im Umgang mit Kollegen und Eltern bist und bereit bist, an pädagogischen Diskussionen über unsere Arbeit teilzunehmen

·Zweisprachig (Grönländisch und Dänisch) von Vorteil, aber kein Muss

Wesentliche Arbeitsaufgaben:

·Allgemeine Unterstützung und Förderung des Kindes in Bezug auf seine psychische, physische und soziale Entwicklung

·Sozialpädagogische Unterstützung gemäß den Zielen, die im Handlungsplan des Kindes festgelegt sind

·Hilfe bei der Durchführung täglicher Aufgaben, in der Betreuung, wo das Kind ist

·Das Kind in erhöhter Selbstständigkeit trainieren

·An Mitarbeiterversammlungen teilnehmen

·An Supervision teilnehmen

·An Statusbesprechungen mit der Verwaltung und den Eltern teilnehmen

·Mit dem übrigen Personal am Standort des Kindes zusammenarbeiten

·Erstellung von Statusberichten

Wir können dir anbieten:

Ein herausfordernder Job mit Möglichkeiten, dich als Unterstützungsperson und als Mensch weiterzuentwickeln. Man erhält eine einzigartige Chance, an der Entwicklung des Kindes mitzuarbeiten und dazu beizutragen. Als Unterstützungsperson erhältst du die notwendige Unterstützung und Einarbeitung von Kollegen und der Leitung, damit du dich sicher und gut auf die Arbeit vorbereitet fühlst.

Straf- und Kinderzeugnis:

Die Stelle unterliegt dem Gesetz über die Pflicht zur Einholung von Straf- und Kinderzeugnissen. Nach dem Gesetz kann die Anstellung erst beginnen, wenn die Gemeinde ein zufriedenstellendes Straf- und Kinderzeugnis erhalten hat. Wir möchten daher darauf hinweisen, dass der Zeitpunkt des Arbeitsbeginns erst vereinbart werden kann, wenn die Gemeinde das Kinderzeugnis von der Reichspolizei sowie das Strafzeugnis von der Polizei erhalten hat.

Das Kinderzeugnis wird von der Gemeinde mit Zustimmung der betreffenden Person eingeholt, während das Strafzeugnis von der betreffenden Person bei der Polizei eingeholt wird.

Gehalt- und Anstellungsbedingungen:

Gehalt- und Anstellungsbedingungen erfolgen gemäß dem geltenden Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung, gemäß dem zum Zeitpunkt des Arbeitsbeginns geltenden Vertrag/Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und der betreffenden verhandlungsberechtigten Organisation.

Die Anstellung erfolgt mit einer Probezeit von 3 Monaten.

Wohnung:

Es kann keine Personalwohnung für die Stelle bereitgestellt werden.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Wenn die Stelle Ihr Interesse geweckt hat, können Sie gerne Kontakt aufnehmen für ausführliche Informationen über die Stelle und die zugehörigen Arbeitsaufgaben bei: Abteilungsleiterin der Freizeitordnung in Atuarfik Ilasiaq Karola Kristiansen, Tel. +299 36 62 33 oder E-Mail: ks19kakr@sermersooq.gl oder bei: Abteilungsleiterin für Unterstützungspersonenkoordination Lydia Mathiassen, Tel. +299 36 73 86 oder E-Mail: ks28lyma@sermersooq.gl

Bewerbung:

Bewerbungen, die mit Job Nr. 793-26, markiert sind und das Ausbildungszeugnis sowie Nachweise über frühere Beschäftigungen usw. beigefügt sind, müssen vor Ablauf der Frist hochgeladen werden.

So bewirbst du dich:

Bewerbungen sind elektronisch zu senden, über den Link am Ende dieser Seite, wo du deine Bewerbung und deinen Lebenslauf anhängen kannst.

Hinweis:

Wir akzeptieren keine Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail, bitte sende deine Bewerbung elektronisch über die Stellenanzeige.

Bewerbungsfrist: 8. September 2026