AKO Qajaasat poszukuje pedagoga

AKO Qajaasat poszukuje pedagoga

AKO Qajaasat jest przystosowane do 135 dzieci w wieku od 6 do 9 lat. Mamy 5 sal oraz aulę. Pracuje u nas 17 pracowników.

Znajdujemy się w pobliżu natury, którą intensywnie wykorzystujemy wiosną, latem, jesienią i zimą. Często spędzamy czas na plaży latem oraz na świeżym powietrzu. Zimą jeździmy na nartach, dzieci i personel często korzystają z wyciągu narciarskiego.

Co miesiąc planujemy aktywności dla dzieci, a także planujemy podwieczorki dla dzieci na popołudnia.

Wszyscy pracownicy AKO Qajaasat są w Kangillinnguit Atuarfiat w godzinach od 08:00 do 11:30, gdzie celem jest, aby nauczyciele i pracownicy AKO współpracowali z dzieckiem w centrum, mając na celu znalezienie odpowiedniej metody współpracy. Musimy współpracować w zakresie budowania pewności siebie u dzieci, przy jednoczesnym uznaniu, że dziecko postrzega siebie jako wartościowe.

Pracownicy AKO Qajaasat uważają, że instytucja powinna być bezpieczna dla dzieci, rodziców i personelu.

Priorytetujemy:

·Aby opieka szkolna była atrakcyjna

·Aby dzieci czuły się bezpieczne, co zapewnia im bezpieczny rozwój

·Aby istniała otwarta i pozytywna współpraca między opieką szkolną, dziećmi, rodzicami oraz szkołą

·Aby pracownicy byli otwarci i mieli czas dla dzieci

·Aby zapewnić dzieciom dobre doświadczenia poprzez aktywności w ciągu dnia i aby czuły, że osiągnęły coś, gdy wracają do domu

·Aby zawsze były plany

Jako pedagog społeczny oczekujemy, że:

·Jesteś wykształconym pedagogiem

·Jesteś odpowiedzialny i stabilny

·Jesteś radosny, inspirujący i aktywny

·Pomagasz w tworzeniu dobrej współpracy z dziećmi/rodzicami i kolegami

Oferujemy:

·Aktywną atmosferę pracy

·Wesołych kolegów

·Priorytet w pracy pedagogicznej

·Dobrą współpracę koleżeńską

Zaświadczenie o niekaralności i zaświadczenie o dzieciach:

To stanowisko podlega przepisom o obowiązku uzyskania zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o dzieciach. Zgodnie z prawem zatrudnienie może rozpocząć się dopiero po otrzymaniu przez gminę zadowalającego zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o dzieciach. Musimy zatem zwrócić uwagę, że termin rozpoczęcia pracy może być ustalony dopiero po otrzymaniu przez gminę zaświadczenia o dzieciach z policji oraz zaświadczenia o niekaralności z Policji.

Zaświadczenie o dzieciach jest uzyskiwane przez gminę za zgodą zainteresowanej osoby, natomiast zaświadczenie o niekaralności jest uzyskiwane przez zainteresowaną osobę w Policji.

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia:

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia odbywają się zgodnie z obowiązującą umową między Samorządem Grenlandzkim, zgodnie z umową/porozumieniem obowiązującym w momencie rozpoczęcia pracy między Samorządem Grenlandzkim a odpowiednią organizacją negocjacyjną.

Zatrudnienie nastąpi z 3-miesięcznym okresem próbnym.

Mieszkanie:

Nie można przydzielić mieszkania służbowego do tego stanowiska.

Dodatkowe informacje można uzyskać u:

Jeśli to stanowisko Cię interesuje, zapraszamy do kontaktu w celu uzyskania szczegółowych informacji na temat stanowiska i związanych z nim zadań: Kierownik Rita Joelsen, tel. +299 36 64 40 / +299 52 37 12 lub e-mail: ks90rijo@sermersooq.gl

Aplikacja:

Aplikacja oznaczona Numerem pracy 974-26, oraz dołączonym dyplomem i dokumentacją wcześniejszego zatrudnienia itp. musi być przesłana przed upływem terminu.

Jak aplikować:

Aplikacje należy przesyłać elektronicznie, za pomocą linku na dole tej strony, gdzie można dołączyć swoją aplikację i CV.

Uwaga:

Nie przyjmujemy aplikacji w formie papierowej ani maili, prosimy o przesyłanie aplikacji elektronicznie przy ogłoszeniu o pracy.

Termin składania aplikacji: 15 października 2026