Regulamin

Akceptacja niniejszego regulaminu

HireMe.gl (“platforma”) jest prowadzona przez Hjemmeside.gl ApS, CVR 42645990, Olof Palmes Allé 9P, 1. tv, 8200 Aarhus N (“my”, “nas”, “operator”). Zakładając konto, publikując ogłoszenie o pracę, składając aplikację lub w inny sposób korzystając z platformy, potwierdzasz, że przeczytałeś, zrozumiałeś i akceptujesz niniejszy regulamin oraz zgadzasz się nim związać. Jeśli się nie zgadzasz, nie korzystaj z platformy. Możemy od czasu do czasu aktualizować regulamin; obowiązuje wersja opublikowana tutaj, a dalsze korzystanie po zmianie oznacza akceptację zmienionego regulaminu.

Świadczona usługa

HireMe.gl to platforma internetowa, która prezentuje oferty pracy i łączy osoby poszukujące pracy z pracodawcami. Działamy wyłącznie jako pośrednik i nie jesteśmy stroną żadnego stosunku pracy. Nie weryfikujemy, nie rekomendujemy ani nie gwarantujemy dokładności, kompletności, zgodności z prawem, aktualności ani dostępności żadnego ogłoszenia, ani tożsamości lub postępowania żadnego użytkownika, a wszystkie ogłoszenia są udostępniane “w stanie, w jakim się znajdują”. Ogłoszenia i inne treści są dostarczane przez użytkowników i inne strony, a wszelkie kontakty w związku z ogłoszeniem odbywają się wyłącznie między Tobą a danym pracodawcą lub kandydatem.

Konta i wymagania

Aby założyć konto, musisz mieć ukończone 18 lat lub być osobą pełnoletnią w miejscu swojego zamieszkania. Odpowiadasz za prawidłowość podanych informacji, za zachowanie poufności danych logowania oraz za wszelką aktywność w ramach Twojego konta. Musisz niezwłocznie powiadomić nas o każdym nieautoryzowanym użyciu. Możemy zawiesić lub zamknąć każde konto, które narusza niniejszy regulamin lub co do którego mamy uzasadnione podstawy sądzić, że jest wykorzystywane niezgodnie z prawem lub w sposób oszukańczy.

Korzystanie z platformy jako osoba poszukująca pracy

Jako osoba poszukująca pracy możesz utworzyć profil, przesłać CV i aplikować na ogłoszenia. Odpowiadasz za przesyłane treści i potwierdzasz, że są one zgodne z prawdą i że masz prawo je udostępniać. Aplikowanie za pośrednictwem platformy nie nakłada na żadnego pracodawcę obowiązku odpowiedzi, zaproszenia na rozmowę ani zatrudnienia, a my nie gwarantujemy, że otrzymasz odpowiedź lub znajdziesz pracę. Zachowujesz kontrolę nad swoimi danymi i możesz je wyeksportować, poprawić lub usunąć zgodnie z naszą polityką prywatności.

Korzystanie z platformy jako pracodawca

Jako pracodawca ponosisz wyłączną odpowiedzialność za publikowane ogłoszenia i inne treści, za ich zgodność z prawem i dokładność oraz za przestrzeganie wszystkich obowiązujących przepisów prawa pracy, zasad równego traktowania i ochrony danych. Musisz być uprawniony do publikacji każdego ogłoszenia i do reprezentowania wskazanej w nim organizacji. Nie wolno publikować treści wprowadzających w błąd, dyskryminujących lub niezgodnych z prawem, ogłoszeń dotyczących nieistniejących stanowisk ani treści naruszających prawa innych stron. Możemy według własnego uznania edytować, odrzucić, zawiesić lub usunąć każde ogłoszenie, a usunięcie nie uprawnia do żadnego zwrotu.

Opłaty, subskrypcje i płatność

Plany dla pracodawców i firm są sprzedawane jako subskrypcje roczne i rozliczane z góry za dwanaście (12) miesięcy. Wszystkie opłaty są ściśle bezzwrotne — zakup jest ostateczny i z żadnego powodu nie są udzielane zwroty, kredyty ani proporcjonalne rozliczenia, w tym w przypadku wcześniejszej rezygnacji, niekorzystania, obniżenia planu, zawieszenia lub zamknięcia konta albo niezadowolenia. Subskrypcja trwa przez pełny dwunastomiesięczny okres; rezygnacja wstrzymuje wyłącznie kolejne odnowienie i musi nastąpić przed datą odnowienia, natomiast bieżący opłacony okres trwa do końca i pozostaje w pełni płatny. Możemy zmieniać nasze ceny, a zmiana ceny obowiązuje od kolejnego odnowienia. Odpowiadasz za wszelkie podatki należne od zakupu.

Dozwolone korzystanie

Zobowiązujesz się korzystać z platformy zgodnie z prawem i w dobrej wierze. Nie wolno jej nadużywać — w tym poprzez publikowanie fałszywych, niezgodnych z prawem, zniesławiających lub naruszających prawa treści; zbieranie danych innych użytkowników; zakłócanie działania lub bezpieczeństwa platformy; wprowadzanie złośliwego oprogramowania; ani próby uzyskania nieautoryzowanego dostępu. Nie wolno korzystać z platformy do wysyłania niezamówionych wiadomości ani w jakimkolwiek celu innym niż rzeczywista rekrutacja i poszukiwanie pracy.

Własność intelektualna

Platforma, jej oprogramowanie, projekt, znaki towarowe oraz dobór i układ jej treści stanowią własność operatora lub jego licencjodawców i są chronione prawem. Publikując ogłoszenie lub inne treści, pracodawca udziela nam niewyłącznej, ogólnoświatowej, nieodpłatnej licencji na hosting, wyświetlanie, tłumaczenie i adaptację tych treści w celu prowadzenia i promowania platformy. Bez naszej uprzedniej pisemnej zgody nie wolno kopiować, powielać, pobierać (scraping) ani systematycznie wydobywać lub ponownie wykorzystywać żadnej części platformy ani jej treści.

Wyłączenie gwarancji

Platforma jest udostępniana “w stanie, w jakim się znajduje” oraz “w miarę dostępności”, bez jakichkolwiek gwarancji, wyraźnych ani dorozumianych. W najszerszym zakresie dozwolonym przez prawo wyłączamy wszelkie dorozumiane gwarancje, w tym przydatności handlowej, przydatności do określonego celu i nienaruszania praw, oraz nie gwarantujemy, że platforma będzie działać nieprzerwanie, terminowo, bezpiecznie lub bezbłędnie, że jakiekolwiek ogłoszenie jest dokładne lub zgodne z prawem, że osoba poszukująca pracy znajdzie pracę ani że pracodawca obsadzi stanowisko.

Ograniczenie odpowiedzialności

W najszerszym zakresie dozwolonym przez prawo operator nie ponosi odpowiedzialności za jakiekolwiek szkody pośrednie, uboczne, szczególne, wynikowe lub o charakterze karnym ani za utratę zysku, przychodu, danych lub renomy, wynikające z korzystania z platformy lub z nim związane. Nasza całkowita łączna odpowiedzialność z tytułu jakiegokolwiek roszczenia dotyczącego platformy jest ograniczona do kwoty zapłaconej nam w ciągu dwunastu (12) miesięcy poprzedzających zdarzenie będące podstawą roszczenia i wynosi zero dla użytkowników, którzy nic nie zapłacili. Żadne postanowienie niniejszego regulaminu nie wyłącza odpowiedzialności, której nie można wyłączyć zgodnie z prawem.

Zwolnienie z odpowiedzialności

Zobowiązujesz się zabezpieczyć i zwolnić z odpowiedzialności operatora oraz jego członków zarządu, pracowników i przedstawicieli od wszelkich roszczeń, szkód, strat, zobowiązań i kosztów (w tym uzasadnionych kosztów obsługi prawnej) wynikających z treści, które przesyłasz, ogłoszeń, które publikujesz, aplikacji, które składasz, korzystania z platformy lub naruszenia przez Ciebie niniejszego regulaminu albo jakiegokolwiek prawa lub prawa osób trzecich, lub z nimi związanych.

Zawieszenie i rozwiązanie

Możesz w każdej chwili zaprzestać korzystania z platformy, z zastrzeżeniem powyższych warunków płatności. Możemy według własnego uznania zawiesić lub zakończyć Twój dostęp albo usunąć dowolne treści — w tym gdy uznamy, że naruszyłeś niniejszy regulamin lub obowiązujące prawo, albo w celu ochrony platformy lub innych użytkowników. Rozwiązanie nie uprawnia do żadnego zwrotu, a postanowienia, które ze swej natury powinny obowiązywać nadal — w tym dotyczące opłat, własności intelektualnej, wyłączeń gwarancji, odpowiedzialności, zwolnienia z odpowiedzialności i prawa właściwego — obowiązują również po jego zakończeniu.

Prywatność i ochrona danych

Sposób przetwarzania danych osobowych opisano w naszej polityce prywatności, która stanowi część niniejszego regulaminu. Korzystając z platformy, przyjmujesz do wiadomości, że przetwarzamy dane osobowe w sposób tam określony, zgodnie z obowiązującym prawem o ochronie danych.

Przeczytaj naszą politykę prywatności

Prawo właściwe i jurysdykcja

Niniejsze warunki podlegają prawu duńskiemu, z wyłączeniem jego norm kolizyjnych. Wszelkie spory wynikające z niniejszych warunków lub związane z korzystaniem z platformy podlegają wyłącznej jurysdykcji sądów duńskich, przy czym sądem pierwszej instancji jest Sąd Miejski w Aarhus (Retten i Aarhus).

Kontakt

Niniejszy regulamin jest wydawany przez Hjemmeside.gl ApS, CVR 42645990, Olof Palmes Allé 9P, 1. tv, 8200 Aarhus N. Pytania dotyczące regulaminu można kierować na adres kontakt@hireme.gl.