Kierownik rewizji dla Samorządu Grenlandii

Czy chcesz wyznaczyć kierunek dla silnej wewnętrznej kontroli i przyczynić się do jeszcze lepszej kultury zarządzania w Samorządzie Grenlandii?

Samorząd Grenlandii poszukuje silnego merytorycznie i wizjonerskiego szefa kontroli, który stanie na czoła rozwoju Wewnętrznej Kontroli. Otrzymasz centralną rolę w wzmacnianiu wewnętrznych kontroli, wspieraniu dobrego zarządzania finansami oraz tworzeniu wartości dla organizacji poprzez profesjonalną i opartą na ryzyku kontrolę.

Kluczowa pozycja o dużym znaczeniu

Jako szef kontroli będziesz miał ogólną odpowiedzialność za Wewnętrzną Kontrolę i będziesz siłą napędową dalszego wzmocnienia działań kontrolnych w różnych departamentach, urzędach, instytucjach i funduszach Samorządu. Będziesz raportować do dyrektora Departamentu Finansów i Zasobów Ludzkich oraz ściśle współpracować z Centralnym Działem Księgowości i zewnętrzną kontrolą.

Można się spodziewać, że kandydat w procesie rekrutacji przejdzie test Tomas oraz zostanie poproszony o odpowiednie referencje.

Twoje najważniejsze obszary odpowiedzialności

• Wprowadzać i rozwijać Wewnętrzną Kontrolę jako nowoczesną, profesjonalną i tworzącą wartość jednostkę

• Zapewnić wysoką jakość pracy kontrolnej oraz przestrzeganie międzynarodowych standardów kontroli

• Planować i przeprowadzać oparte na ryzyku działania kontrolne

• Doradzać kierownictwu i organizacji w zakresie wewnętrznej kontroli, zarządzania ryzykiem i dobrego zarządzania.

• Przyczynić się do wdrażania zaleceń z kontroli i zewnętrznych ocen.

• Wzmacniać współpracę z zewnętrzną kontrolą i innymi centralnymi funkcjami.

• Zapewnić rozwój kompetencji, dobrostan i wsparcie merytoryczne dla pracowników w jednostce.

Wyobrażamy sobie, że ty

• Jesteś absolwentem kierunku cand.merc.aud.

• Masz solidne doświadczenie w kontroli, księgowości, zgodności i zarządzaniu ryzykiem.

• Masz doświadczenie w zarządzaniu i rozwijaniu pracowników oraz środowisk zawodowych.

• Posiadasz silne umiejętności analityczne i potrafisz przekształcać złożone problemy w konkretne rozwiązania.

• Komunikujesz się jasno i budujesz zaufane relacje na wszystkich poziomach.

• Czujesz się dobrze w organizacji kierowanej politycznie

• Rozumiesz warunki społeczne i kulturę Grenlandii

• Preferujesz być dwujęzyczny

Oferujemy

Interesującą pozycję kierowniczą z dużym wpływem na rozwój dobrego zarządzania i zarządzania finansami w Samorządzie Grenlandii. Staniesz się częścią zaangażowanego zespołu z możliwością pozostawienia trwałego śladu w zarządzaniu i środowisku kontrolnym organizacji. Odbędzie się przekazanie obowiązków od obecnego szefa kontroli.

O nas

Wewnętrzna Kontrola jest organizacyjnie umiejscowiona w Departamencie Finansów i Zasobów Ludzkich pod Ministerstwem Finansów i raportuje do dyrektora departamentu.

W dziale mamy nieformalną atmosferę, a oprócz pracy samodzielnej, pracujemy również w zespołach.

Dodatkowe informacje

Jeśli potrzebujesz dodatkowych informacji na temat stanowiska, zapraszamy do kontaktu z szefem kontroli Leą Serwin pod adresem e-mail lese@nanoq.gl lub telefonicznie +299 346439 lub z szefem księgowości Egonem Skindhøj pod adresem e-mail: egsk@nanoq.gl / telefon +299 346726.

Rozpoczęcie pracy 1 października 2026 roku lub po wcześniejszym uzgodnieniu. Rozmowy kwalifikacyjne planowane są na tydzień 34.

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia

Stanowisko jest obecnie klasyfikowane/wynagradzane na poziomie LR 38.

Wynagrodzenie z stałymi składnikami wynagrodzenia oraz własnym wkładem na emeryturę w LR 38 wynosi od 1 kwietnia 2026 roku miesięcznie 64.048 DKK i rocznie 768.576 DKK.

W zasadzie zatrudnienie odbywa się na warunkach umowy zbiorowej, gdzie kandydat, który już jest urzędnikiem zgodnie z ustawami o urzędnikach publicznych Grenlandii, może być zatrudniony na warunkach urzędniczych.

Urzędnicy państwowi oraz pracownicy na podstawie szeregu umów AC, w tym umowy między DJØF a Ministerstwem Finansów, mają prawo do urlopu bezpłatnego w związku z zatrudnieniem w Samorządzie Grenlandii. Ministerstwo Spraw Wewnętrznych również zaleca gminom i regionom, aby były przychylne wniosków o urlop bezpłatny w związku z zatrudnieniem w Samorządzie Grenlandii.

Przepisy dotyczące urlopu bezpłatnego obejmują również małżonków/partnerów osób zatrudnionych w Samorządzie Grenlandii.

W przypadku tego stanowiska nie ustalono najwyższego okresu zatrudnienia, a przepisy dotyczące wypłaty wynagrodzenia za nadgodziny oraz przepisy dotyczące wynagrodzenia za utracone dni wolne nie mają zastosowania, czas pracy wynosi zasadniczo 40 godzin tygodniowo.

Warunki wynagrodzenia i zatrudnienia, w tym prawo do podróży na rozpoczęcie i zakończenie pracy oraz przeprowadzki, zgodnie z obowiązującą w momencie rozpoczęcia pracy umową zbiorową między Samorządem Grenlandii a odpowiednią organizacją negocjacyjną.

Mieszkanie

Nie przydziela się mieszkania służbowego do tego stanowiska. Jeśli kandydat już ma mieszkanie służbowe w wyniku zatrudnienia w Samorządzie, zachowuje prawo do przydzielonego mieszkania służbowego. Mieszkanie służbowe jest związane z zatrudnieniem i musi być opuszczone w momencie zakończenia stosunku pracy.

Prześlij aplikację, CV, świadectwa ukończenia studiów i kursów oraz inne istotne dokumenty, klikając „Wyślij aplikację”.

Nie przyjmujemy aplikacji drogą e-mailową.