Kierownik ds. Kultury, Rekreacji i Zdrowia

Kierownik działu Kultury, rekreacji i Zdrowia

Centralne stanowisko kierownicze w Gminie Qeqertalik

Czy chcesz stanąć na czele rozwoju kultury, rekreacji i zdrowia w gminie Qeqertalik?

Szukamy kierownika działu Kultury, Rekreacji i Zdrowia, który będzie podlegał dyrektorowi zarządzającemu Timi Tarni. Stanowisko znajduje się w Aasiaat i obejmuje 4 miasta oraz 8 osad gminy. Będziesz miał całkowitą odpowiedzialność za sport, kulturę, rekreację, zdrowie i profilaktykę. Otrzymasz zarówno strategiczną przestrzeń zarządzania, jak i codzienność blisko natury, wspólnoty i odpowiedzialności.

Centralna rola kierownicza

Odniesienie do dyrektora zarządzającego Timi Tarni oraz bliska współpraca z poziomem politycznym.

Odpowiedzialność kierownicza

Odpowiedzialność zawodowa za liderów, pracowników i odpowiednich partnerów współpracy.

Obszar zawodowy Sport, kultura, rekreacja, zdrowie i profilaktyka.

Geografia

Odpowiedzialność w czterech miastach i ośmiu wsiach gminy.

To, za co będziesz odpowiedzialny

·całkowite zarządzanie i rozwój gminnego obszaru sportu, kultury, rekreacji, zdrowia i zapobiegania

·odpowiedzialność za rozwój oferty sportowej, kulturalnej i rekreacyjnej dla dzieci, młodzieży i dorosłych

· rozwój i koordynacja działań zapobiegawczych i promujących zdrowie we współpracy z odpowiednimi podmiotami

· profesjonalne i kadrowe zarządzanie liderami i pracownikami w danym obszarze

·zarządzanie finansami, monitorowanie budżetu i priorytetyzacja zasobów w danym obszarze

·rozwój współpracy z stowarzyszeniami, wolontariuszami, instytucjami, podmiotami zdrowotnymi i innymi lokalnymi aktorami

·polityczna obsługa poprzez kwalifikowane przedstawienia spraw, wystąpienia i kontynuację

Wyobrażamy sobie, że ty

·albo ma odpowiednie wykształcenie wyższe, albo głębokie doświadczenie praktyczne w danej dziedzinie oraz solidne doświadczenie w zarządzaniu w tej samej dziedzinie

·ma doświadczenie w organizacji zarządzanej politycznie, najlepiej w samorządzie lub instytucji publicznej

·może bezpiecznie poruszać się między rozwojem zawodowym, operacjami, finansami a obsługą polityczną

·może prowadzić przez innych liderów i tworzyć wsparcie w organizacji w trakcie rozwoju

·pracuje w sposób zorganizowany i dostrzega zarówno całość, jak i lokalną rzeczywistość w różnych miastach i wsiach

·to zaleta, jeśli potrafisz komunikować się w grenlandzkim i duńskim, a także w angielskim

Kładziemy nacisk na

·porządkowość, przejrzystość i pewne zrozumienie podziału ról politycznych i administracyjnych

·ro, relacje i wiarygodność w zarządzaniu

szacunek dla grenlandzkich cnót, takich jak dotrzymywanie słowa, pomocność, odporność i wspólnota

·chęć bycia widoczną częścią codzienności i rozwoju gminy

Życie zawodowe z wielkimi doświadczeniami wokół siebie

Na Grenlandii natura jest częścią codzienności. Gdy dzień pracy się kończy, czas wolny może oferować psie zaprzęgi, żeglarstwo, skuter śnieżny, wędkarstwo, wędrówki, zorzę polarną i słońce o północy.

Praktyczne

Stanowisko podlega kierownikowi zarządzającemu Timi Tarni i wchodzi w skład grupy kierowniczej zarządzania.

·Wynagrodzenie na stanowisku kierownika 3 zgodnie z umową między rządem Grenlandii a gminami.

·Rozpoczęcie 1 września 2026 roku lub po uzgodnieniu.

Czy chcesz włączyć się w tworzenie jakości, spójności i kierunku w zakresie kultury, rekreacji i zdrowia w gminie Qeqertalik?

To jest więc stanowisko kierownicze z odpowiedzialnością, perspektywą i doświadczeniami.

Zaświadczenie o niekaralności:

To stanowisko podlega ustawie o obowiązku uzyskania zaświadczenia o niekaralności. Zatrudnienie może rozpocząć się dopiero po otrzymaniu przez gminę niezbędnego zaświadczenia od Policji.

Mieszkanie:

Do stanowiska można przydzielić mieszkanie służbowe, za które płaci się kaucję i czynsz, a także opłaty za media zgodnie z obowiązującymi zasadami płatności czynszu w nieruchomościach Samorządu Grenlandii i gminy w Grenlandii. Jeśli stałe mieszkanie służbowe nie może być udostępnione natychmiast po objęciu stanowiska, pracownikom uprawnionym do mieszkania wakacyjnego zostanie zaproponowane tymczasowe mieszkanie wakacyjne zgodnie z obowiązującymi zasadami. Mieszkanie służbowe należy opuścić po zakończeniu stosunku pracy.

Aplikacja:

Nie przyjmujemy aplikacji drogą mailową ani pocztową.

Wyślij aplikację, CV, świadectwa ukończenia edukacji i kursów oraz inne relevantne dokumenty, klikając „Aplikuj na to stanowisko”.

Jeśli masz pytania dotyczące stanowiska, zapraszamy do kontaktu z dyrektorem gminy Alidą C. Rafaelsen pod numerem telefonu +299-387002 lub e-mailem alra@qeqertalik.gl.

Termin składania wniosków: 25 lipca 2026.

Rozpoczęcie 1 września 2026 roku po uzgodnieniu.

Jeśli masz problemy z przesyłaniem plików, skontaktuj się z działem HR pod adresem hr@qeqertalik.gl.

Czekamy na otrzymanie twojej aplikacji.

Termin składania wniosków: 25 lipca 2026

Aplikuj na to stanowisko