Doradca społeczny

Socialstyrelsen poszukuje 2 pracowników socjalnych do Zespołu ds. Dzieci i Młodzieży w ograniczonych czasowo stanowiskach do końca czerwca 2027 roku. Czy masz ochotę na ekscytującą pracę w zakresie obsługi spraw w obszarze dzieci i młodzieży, gdzie oprócz prowadzenia spraw dziecięcych będziesz miał również możliwość wspierania innych pracowników socjalnych swoją wiedzą fachową?

Zespół ds. Dzieci i Młodzieży jest częścią Działu Doradztwa dla Pracowników Socjalnych, który wspiera procesy decyzyjne w gminach w całym kraju, m.in. poprzez udzielanie porad i wskazówek, opracowywanie wytycznych i narzędzi do pracy z przypadkami, a także organizowanie szkoleń, nauki w miejscu pracy oraz prezentacji online.

Zespół ma obecnie za zadanie prowadzenie spraw związanych z obszarem dzieci i młodzieży w gminie Kujalleq w związku z decyzją Naalakkersuisut o częściowym zawieszeniu zarządzania przez gminę przepisami społecznymi, w tym ustawą o wsparciu dla dzieci.

W związku z działaniami w gminie Kujalleq poszukujemy 2 pracowników socjalnych do obszaru dzieci i młodzieży w ograniczonych czasowo stanowiskach do końca czerwca 2027 roku z możliwością przedłużenia.

W stanowiskach można spodziewać się sporej aktywności podróżniczej, w zamian jednak możesz między podróżami samodzielnie decydować, skąd w Grenlandii chcesz pracować.

O stanowiskach

Nasi dwaj nowi koledzy będą pracować w Gminie Kujalleq na pełny etat lub okresowo.

Pracownicy, którzy w pełni są częścią zespołu Gminy Kujalleq, nie mają innych zadań, a wszystkie zadania będą częścią pracy w Gminie Kujalleq. Praca odbywa się częściowo w Gminie Kujalleq, z założeniem, że zespół fizycznie przebywa w Gminie Kujalleq przez około 3 tygodnie, a następnie jest w domu przez około 2 tygodnie, gdzie zajmuje się zdalnym rozpatrywaniem spraw.

Socialstyrelsen ma biura w Nuuk, ale w przypadku stanowisk czasowych nie jest wymagane, aby praca pomiędzy pobytami w Gminie Kujalleq była wykonywana stąd, dlatego kandydaci, niezależnie od miejsca zamieszkania w Grenlandii, są mile widziani do aplikowania.

Pracownicy, którzy częściowo uczestniczą w pracy w Gminie Kujalleq, będą w okresach musieli wykonywać pracę na równi z pracownikami, którzy są w pełni zatrudnieni w Gminie Kujalleq, np. w związku z urlopem.

To, czy nasi nowi koledzy dołączą do zespołu Gminy Kujalleq na pełen etat czy okresowo, zależy od kompetencji i doświadczeń kandydatów, a także uwzględnione zostaną preferencje.

• Twoje zadania: Obsługa spraw w obszarze dzieci i młodzieży, koncentrując się na szczególnym obszarze, np. ocena zgłoszeń, badanie socjalno-prawne lub umieszczanie poza domem.
• Uczestniczyć w i przyczyniać się do spotkań dotyczących spraw.
• Opracowanie notatek dziennikowych itp. w sprawach, za które jesteś odpowiedzialny.
• Przeprowadzanie rozmów z dziećmi i rodzicami
• Wejść w interdyscyplinarną współpracę
• Ewentualna kontrola skierowana do umieszczonych dzieci
• Wnosić wkład w rozwój i opracowanie wytycznych oraz procedur
• Jeśli w okresach będziesz również uczestniczyć w pracy w Dziale Doradztwa dla Pracowników Socjalnych, Twoje zadania będą obejmować: Rady i wskazówki w konkretnych sprawach dla pracowników socjalnych i kierowników w obszarze dzieci i młodzieży
• Planowanie i przeprowadzanie prezentacji online
• Administracja i zadania ad-hoc
• Ewentualne planowanie i przeprowadzenie szkoleń, kursów itp.
• Ewentualny koordynator i współpracownik projektów oraz zadań rozwojowych, np. opracowanie materiałów informacyjnych lub narzędzi zawodowych dla pracowników zajmujących się sprawami dzieci i młodzieży.

O tobie

Szukamy dwóch wykwalifikowanych pracowników socjalnych z doświadczeniem w prowadzeniu spraw w obszarze dzieci i młodzieży, a także z doświadczeniem w nauczaniu innych.

Ponadto zostanie podkreślone, że posiadasz dobre umiejętności informatyczne na poziomie użytkownika.

Jako osoba wyobrażamy sobie, że jesteś otwarty i elastyczny w stosunku do wielu różnych rodzajów zadań, że potrafisz pracować samodzielnie i z dbałością o szczegóły, jednocześnie chcielibyśmy, abyś miał ochotę być partnerem do dyskusji dla swoich kolegów oraz abyś potrafił pracować w środowisku, w którym mogą pojawić się nagłe potrzeby pomocy.

• Oczekujemy, że jesteś wykształconym pracownikiem socjalnym.
• Posiada wieloletnie doświadczenie w pracy w zakresie rozpatrywania spraw w obszarze dzieci i młodzieży, w tym w opracowywaniu badań socjalnych i planów działania.
• Profesjonalnie silny w obszarze dzieci i młodzieży, z znajomością metod i narzędzi dotyczących dzieci.
• Posiada dobre umiejętności informatyczne i chętnie zna Get Organized, w przeciwnym razie oczywiście otrzymasz dokładne szkolenie.
• Posiada dogłębną wiedzę na temat ustawy o wsparciu dla dzieci.
• Ma doświadczenie w międzysektorowej współpracy.
• Jest silnym koordynatorem i dobrym planistą.
• Jest dobry w pracy zespołowej, skoncentrowany na zasobach i ma uznawające podejście do innych ludzi.
• Jest dobry w nawiązywaniu i utrzymywaniu relacji.
• Pracuje systematycznie, strukturalnie oraz zorientowanie na rozwiązania i rozwój.
• Podejmuje inicjatywę w rozwiązywaniu zadań
• Jesteś dobry w dzieleniu się wiedzą.
• Jest dwujęzyczny w grenlandzkim i duńskim.

Oferujemy:

Praca o znaczeniu, w której będziesz uczestniczyć w działaniach na rzecz poprawy obszaru dzieci i młodzieży w jednej gminie, jako część inicjatywy, która wcześniej nie była realizowana w Grenlandii, a także możliwość wniesienia wkładu w wzmocnienie procedur obsługi spraw w obszarze dzieci i młodzieży ogólnie.

Będziesz częścią silnego zespołu zawodowego z utalentowanymi kolegami, którzy mają duże doświadczenie w praktyce w naszych dziedzinach w dziale, w którym potrafimy dobrze się bawić razem.

• Ponadto otrzymasz: Mocne środowisko zawodowe, w którym priorytetem jest współpraca i wzajemna pomoc w ciągłym doskonaleniu się.
• Lider, który ufa twojej fachowości, stawia realistyczne wymagania i priorytetowo traktuje twój rozwój.
• Dobrzy koledzy, którzy kładą nacisk na to, aby dobrze się ze sobą czuć - nawet gdy mamy dużo pracy.
• Nieformalny sposób bycia i wpływ na własne ramy pracy

O nas

Departament Doradztwa dla Pracowników Socjalnych składa się z różnych zespołów fachowych, które pracują nad wsparciem gmin w zakresie obsługi spraw w obszarze dzieci i młodzieży oraz w obszarze rodzin zastępczych. Ponadto wspieramy Centra Dzieci i Rodzin oraz Domy Rodzinne, organizujemy szkolenia w zakresie Rad Rodzinnych oraz kursy dla rodziców zastępczych. W ramach zmiany organizacyjnej w przyszłości będziemy również koordynować Centralny System Kryzysowy.

Departament Społeczny jest jednostką podległą Ministerstwu Dzieci i Młodzieży. Departament Społeczny dzieli się na następujące 7 działów: Dział Zapobiegania Paarisa, Dział Ekonomiczny, Dział Nocny i Wizytacyjny, Dział Rozwoju Dzieci, Dział Doradztwa dla Pracowników Socjalnych, Dział Obsługi Obywateli oraz Sekretariat.

Stanowiska są zakorzenione w Dziale Doradztwa dla Pracowników Obsługi Spraw.

Departament Doradztwa dla Pracowników Socjalnych składa się, oprócz 4 zespołów fachowych w obszarze dzieci i młodzieży, obszarze rodzin zastępczych oraz mediacji rodzinnej, z 1 kierownika projektu i szefa departamentu.

Data rozpoczęcia pracy

1 marca 2026 lub po dalszym uzgodnieniu.

 

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia, w tym prawo do podróży związanych z przyjęciem i zakończeniem pracy oraz przeniesienia mienia, zgodnie z obowiązującą w momencie zatrudnienia umową/porozumieniem między Samorządem Terytorialnym Grenlandii a odpowiednią organizacją uprawnioną do negocjacji.

Mieszkanie

Nie przyznaje się mieszkania służbowego do tego stanowiska. Jeśli kandydat już posiada mieszkanie służbowe w wyniku zatrudnienia w Samorządzie, zachowuje prawo do przyznanego mieszkania służbowego. Mieszkanie służbowe jest związane z zatrudnieniem i musi zostać opuszczone po zakończeniu stosunku pracy.

Dodatkowe informacje

Jeśli chcesz dowiedzieć się więcej o stanowisku, skontaktuj się z pełniącym obowiązki lidera zespołu, Paninnguaq Kleemann, tel. +299 34 60 01 lub e-mail pkln@nanoq.gl

Wyślij aplikację, CV, świadectwa edukacyjne i kursowe oraz inne istotne dokumenty, klikając „Wyślij aplikację”.

Nie przyjmujemy aplikacji drogą mailową.