Oficer ds. bezpieczeństwa w Departamencie Cybernetycznym i Bezpieczeństwa Informacji

Oficer bezpieczeństwa w Departamencie Bezpieczeństwa Cybernetycznego i Informacyjnego Czy chcesz przyczynić się do poprawy bezpieczeństwa informacji na Grenlandii i wzmocnić pracę w obszarze cybernetyki, ryzyka i gotowości? Bezpieczeństwo informacji to obszar o rosnącym znaczeniu, a Ty staniesz się częścią krytycznej jednostki w Urzędzie Cyfryzacji, której zadaniem jest zwiększenie bezpieczeństwa cybernetycznego i informacyjnego w całym kraju.

O wydziale Cyber- i Bezpieczeństwa Informacji

W Departamencie Cyber- i Bezpieczeństwa Informacji codziennie pracujemy nad zagrożeniami dla Grenlandii i koncentrujemy się na zabezpieczaniu infrastruktury, systemów informatycznych, danych i pracowników przed lukami w zabezpieczeniach. Głównym zadaniem departamentu jest wzmocnienie cyber- i bezpieczeństwa informacji w Grenlandii na korzyść władz, przedsiębiorstw i obywateli. Będziesz pracować z informacjami poufnymi, bezpieczeństwem i politykami technicznymi, a także będziesz odpowiedzialny za zapewnienie jakości naszej pracy i wspieranie tego, aby cyber- i bezpieczeństwo informacji były uwzględniane od pomysłu do polityki. Kładziemy duży nacisk na dobrą współpracę oraz na wykorzystywanie i rozwijanie wzajemnych kompetencji.

Twoje nadchodzące zadania

• Będziesz współpracować z pracownikami działu w celu opracowania, wdrożenia i utrzymania wewnętrznych polityk i wytycznych, a także procedur i wskazówek dotyczących bezpieczeństwa cybernetycznego i informacji. Twoje obszary pracy będą obejmować: Szkolenie i doradztwo w zakresie bezpieczeństwa informacji dla pracowników administracji centralnej.
• Praca nad wdrożeniem ISO 27001. Podejmowanie inicjatywy w celu opracowania nowych instrukcji bezpieczeństwa i polityk technicznych dla ISO 27001.
• Nauczanie opracowywania ocen ryzyka
• Doradztwo dla kierowników i pracowników w zakresie cyberbezpieczeństwa i bezpieczeństwa informacji
• Pomoc w zapobieganiu i zgłaszaniu naruszeń bezpieczeństwa oraz innych incydentów związanych z bezpieczeństwem.
• Zajmować się zadaniem jako oficer bezpieczeństwa w zakresie przetwarzania informacji poufnych i personelu z zatwierdzeniem bezpieczeństwa.
• Współpracować w ramach centralnej administracji oraz z organami obrony i bezpieczeństwa w Grenlandii i Danii.
• Opracować plany awaryjne i szablony oceny ryzyka
• Praca z wytycznymi i wykorzystanie ocen ryzyka przy zakupie nowych systemów IT w centralnych instytucjach i gminach.

• O tobie: Dobry w tworzeniu przeglądu zadań i ukierunkowany na rozwiązania
• Dobrze czuje się w zadaniach, które wymagają wytrwałości i dyplomacji.
• Może wziąć odpowiedzialność za własne zadania i decyzje.
• Może współpracować i tworzyć sieci w ramach organizacji z wieloma specjalnościami.
• Jest fachowo silny i świadomy jakości.
• Posiada dobre umiejętności komunikacji ustnej i pisemnej.
• Doświadczenie w pracy z organizacyjnym bezpieczeństwem informacji jest atutem, lub doświadczenie w zakresie bezpieczeństwa IT, policji lub obrony.
• Wiedza fachowa na temat IT, cyfryzacji oraz ochrony danych i cyberbezpieczeństwa
• Relewantne wyższe wykształcenie akademickie

Warunki zatrudnienia

Warunkiem zatrudnienia jest możliwość uzyskania zgody na dostęp do informacji niejawnych oraz utrzymania tej zgody przez cały okres zatrudnienia. W związku z stanowiskiem przewidziano program wprowadzenia i szkolenia.

Aby uzyskać więcej informacji na temat stanowiska, zapraszamy do kontaktu z kierownikiem działu Emilie Normann pod adresem emno@nanoq.gl oraz telefonicznie pod numerem 48 22 95.

O Urzędzie ds. Cyfryzacji

Urząd ds. Digitalizacji wyznacza kierunek dla bezpiecznej cyfrowej przyszłości oraz dla społeczeństwa grenlandzkiego, prowadząc rozwój bezpiecznych, standardowych rozwiązań cyfrowych.

W Digitaliseringsstyrelsen pracujemy zarówno nad cyfryzacją Grenlandii, jak i nad IT operacjami Grenlandzkiego Samorządu Terytorialnego. Zakres odpowiedzialności urzędu jest szeroki, podobnie jak zainteresowanie i oczekiwania dotyczące terminowych dostaw urzędu. Jesteśmy częścią departamentu Przewodniczącego i jesteśmy dumni z tego, że odpowiadamy za ogólną cyfryzację Grenlandii. Stawia to wymagania zarówno wobec naszej wiedzy fachowej, jak i kompetencji osobistych, co sprawia, że mamy pracowity i zróżnicowany dzień. Skupiamy się na wysokim poziomie satysfakcji pracowników poprzez dobre umiejętności współpracy, dobre możliwości rozwoju kompetencji oraz szacunek dla różnorodności zarówno w sferze zawodowej, jak i osobistej - oraz koncentrujemy się na wysokim poziomie integralności w realizacji zadań. Nasza siedziba znajduje się w centrum Nuuk.

Możesz przeczytać więcej o urzędzie i krajowej strategii cyfryzacji na digitalimik.gl

Termin składania wniosków: Piątek 16 stycznia 2026

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia, w tym prawo do podróży na rozpoczęcie i zakończenie pracy oraz przeprowadzki, zgodnie z obowiązującą w momencie zatrudnienia umową/układem między Samorządem Terytorialnym Grenlandii a odpowiednią organizacją uprawnioną do negocjacji.

Mieszkanie

Nie przydziela się mieszkania służbowego do stanowiska. Jeżeli kandydat już posiada mieszkanie służbowe w wyniku zatrudnienia w Samorządzie, zachowuje prawo do przydzielonego mieszkania służbowego. Mieszkanie służbowe jest związane z zatrudnieniem i musi być opuszczone po zakończeniu stosunku pracy.

Wyślij aplikację, CV, świadectwa edukacyjne i kursowe oraz inne istotne dokumenty, klikając „Wyślij aplikację”.

Nie przyjmujemy aplikacji drogą mailową.