Pomocnicy w opiece nad dziećmi i w pracy socjalnej

Zintegrowana instytucja Paarsisor jest przeznaczona dla 30 dzieci w wieku 0-2 lat i 3-6 lat. Normatyw zatrudnienia wynosi 9 pracowników i jest rozłożony w następujący sposób: dyrektor, zastępca dyrektora, 1 pedagog, 2 asystentów dziecięcych i społecznych, 2 pomocników, 1 sprzątaczka i 1 pomoc kuchenna.

Paarsisor jest otwarty od 7:30 do 16:30.

Oczekujemy, że będziesz:

·Jest wykształcony jako pomocnik w opiece nad dziećmi i pracownik socjalny

·Jest otwarty i pozytywny

·Jest zaangażowany i otwarty

·Ma dobrą umiejętność współpracy

·Jest stabilny i elastyczny

Oferujemy:

·Rozwijające się miejsce pracy

·Szczęśliwe dzieci i rodzice

·Pozytywny i pełen szacunku kolega

·Aktywności na świeżym powietrzu - zima - lato

· Dział instytucji oferuje ciągłe kursy dostosowane do środowiska przedszkolnego i zespołu kierowniczego.

Cechy:

·Zaangażowany, troskliwy i pozytywny personel

·Opiera się na dziecku w centrum, we współpracy z rodzicami

·Stabilna kadra

Zaświadczenie o niekaralności i zaświadczenie o niekaralności dzieci:

Stanowisko to podlega ustawie o obowiązku uzyskania zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o niekaralności w zakresie ochrony dzieci. Zgodnie z ustawą zatrudnienie może rozpocząć się dopiero po otrzymaniu przez gminę zadowalającego zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o niekaralności w zakresie ochrony dzieci. W związku z tym musimy zwrócić uwagę, że termin rozpoczęcia pracy może być ustalony dopiero po otrzymaniu przez gminę zaświadczenia o niekaralności od policji krajowej oraz zaświadczenia o niekaralności od policji.

Zaświadczenie o niekaralności dla dzieci jest pozyskiwane przez gminę za zgodą zainteresowanej osoby, natomiast zaświadczenie o niekaralności pozyskuje sama zainteresowana osoba w Policji.

Warunki wynagrodzenia i zatrudnienia:

Warunki wynagrodzenia i zatrudnienia odbywają się zgodnie z obowiązującą umową między Samorządem Grenlandzkim, zgodnie z umową/porozumieniem obowiązującym w momencie przystąpienia między Samorządem Grenlandzkim a odpowiednią organizacją uprawnioną do negocjacji.

Zatrudnienie odbędzie się z 3-miesięcznym okresem próbnym.

Mieszkanie:

Nie można przydzielić mieszkania służbowego do tego stanowiska.

Dalsze informacje można uzyskać pod:

Jeśli stanowisko Cię interesuje, zapraszamy do kontaktu w celu uzyskania szczegółowych informacji na temat stanowiska i związanych z nim zadań:

Kierownik Lone Madsen, tel. +299 36 78 90 lub e-mail: ks32loma@sermersooq.gl

Aplikacja:

Aplikacja oznaczona numerem pracy 609-26, wraz z załączonym świadectwem ukończenia nauki i dokumentacją wcześniejszego zatrudnienia itp. musi być przesłana przed upływem terminu.

Jak aplikować:

Aplikacje należy przesyłać elektronicznie, za pomocą linku na dole tej strony, gdzie można dołączyć swoją aplikację i CV.