Unterstützungsperson

Die Stellen sind Vollzeitstellen mit 40 Stunden pro Woche.

Kurz über die Heldagsschule:

Die Ganztagsschule ist ein Angebot für Kinder, deren Bedürfnisse im regulären Schulangebot nicht gedeckt werden können. Ziel ist es, eine spezialisierte Schulbildung von der 1. bis zur 10. Klasse für Kinder anzubieten, die einen erhöhten sonderpädagogischen Förderbedarf haben, um ihre persönliche, soziale und fachliche Entwicklung zu fördern und sie auf das Erwachsenenleben vorzubereiten. Es gibt 17 Klassen mit insgesamt 53 Schülern und 28 Lehrern.

Freizeitteil:

Die Ganztagsschule strebt an, einen zusammenhängenden Schultag für die Schüler zu schaffen. Das bedeutet, dass den ganzen Tag über von 8:00 bis 15:50 Lernaktivitäten stattfinden. Der fachliche Teil des Schultages findet hauptsächlich im Zeitraum von 8:00 bis 13:00 Uhr statt. Im Zeitraum nach 13:00 Uhr finden unter anderem Bewegungsaktivitäten statt, die Schüler arbeiten kreativ, spielen Spiele und vieles mehr. Hier liegt ein besonderer Fokus auf dem Training der sozialen Fähigkeiten.

Wir erwarten, dass du bist:

·Ausgebildet als Unterstützungsperson oder mit einer pädagogischen Ausbildung, gerne mit ergänzenden Kenntnissen über Diagnosen und Behinderungen. Oder ungelernte Kraft mit Erfahrung im Bereich Kinder und Jugendliche, gerne mit praktischen Fähigkeiten in der Durchführung der Unterstützung.

·Robust, geduldig, freundlich, teamfähig, stabil, verantwortungsbewusst und respektvoll

·Kann Verantwortung übernehmen und selbstständig arbeiten

·Kooperationsbereit gegenüber Kollegen und Eltern, und du bist bereit, an pädagogischen Diskussionen über unsere Arbeit teilzunehmen.

Wesentliche Arbeitsaufgaben:

·Generell das Kind mit Behinderung in Bezug auf seine psychische, physische und soziale Entwicklung unterstützen und fördern.

·Soziale pädagogische Unterstützung gemäß den Zielen, die im Handlungsplan des Kindes festgelegt sind.

·Dem Kind helfen, tägliche Aufgaben zu erledigen

·Das Kind zu mehr Selbstständigkeit erziehen

·An der Mitarbeiterversammlung teilnehmen

·Teilnahme an der Supervision

·Teilnahme an Statusbesprechungen mit der Verwaltung und den Eltern

·Zusammenarbeit mit dem übrigen Personal der Heldagsschule

·Erstellung eines Statusberichts

Die doppelte Sprache in Grönländisch und Dänisch ist ein Vorteil, aber keine Voraussetzung.

Wir bieten an:

Eine spannende, herausfordernde, abwechslungsreiche Arbeit mit der Möglichkeit, Inhalte zu gestalten und eine große eigenverantwortliche Rolle in einer sich entwickelnden und verändernden Organisation zu übernehmen. Wir legen Wert auf eine solide Einarbeitung sowohl in den Job als auch am Arbeitsplatz und streben an, ein gutes Arbeitsklima zu gewährleisten.

Straf- und Kinderzeugnis:

Die Stelle unterliegt dem Gesetz über die Pflicht zur Einholung von Straf- und Kinderzeugnissen. Nach dem Gesetz kann die Anstellung erst beginnen, wenn die Gemeinde ein zufriedenstellendes Straf- und Kinderzeugnis erhalten hat. Wir möchten daher darauf hinweisen, dass der Eintrittstermin erst vereinbart werden kann, wenn die Gemeinde das Kinderzeugnis von der Landespolizei sowie das Strafzeugnis von der Polizei erhalten hat.

Das Kinderzeugnis wird von der Gemeinde mit Zustimmung der betreffenden Person eingeholt, während das Strafzeugnis von der betreffenden Person bei der Polizei eingeholt wird.

Lohn- und Beschäftigungsbedingungen:

Die Lohn- und Beschäftigungsbedingungen erfolgen gemäß dem geltenden Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und dem zum Zeitpunkt des Eintritts gültigen Vertrag/Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und der betreffenden verhandlungsberechtigten Organisation.

Die Einstellung erfolgt mit einer 3-monatigen Probezeit.

Wohnung:

Es kann keine Dienstwohnung für die Stelle bereitgestellt werden.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Falls die Stelle Ihr Interesse geweckt hat, können Sie sich gerne für weitere Informationen zur Stelle und den zugehörigen Aufgaben an folgende Adresse wenden:

Abteilungsleiterin der Heldagsschule Karola Kristiansen, Tel. +299 36 64 12 oder E-Mail: kami@sermersooq.gl oder an:

Unterstützungskoordinator Arnanguak` Schmidt, Tel. +299 36 61 08 oder E-Mail: ikorfartorti@sermersooq.gl

Bewerbung:

Die Bewerbung mit der Kennzeichnung Job Nr. 69-26 sowie das beigefügte Ausbildungszeugnis und die Dokumentation über frühere Beschäftigungen usw. müssen vor Ablauf der Frist hochgeladen werden.

So bewerben Sie sich:

Bewerbungen sind elektronisch über den Link am Ende dieser Seite einzureichen, wo Sie Ihre Bewerbung und Ihren Lebenslauf anhängen können.

Wir akzeptieren keine Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail, bitte senden Sie Ihre Bewerbung elektronisch über die Stellenanzeige.

Bewerbungsfrist: 13. Februar 2026

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