Elternzeitvertretung

Elternzeitvertretung gesucht für das Aktivitäts- und Begegnungsangebot Kammagiit, Einstellung zum 1. Juni oder nach Vereinbarung.

Im Aktivitäts- und Begegnungsangebot Kammagiit ist die Zielgruppe Erwachsene (18+) mit einer körperlichen und/oder psychischen Beeinträchtigung, das heißt, die Nutzer haben verschiedene Diagnosen wie zum Beispiel: Autismus, ADHS, geistige Behinderung, Schizophrenie, Angst usw. Kammagiit besteht aus drei Abteilungen. Ein Entlastungsangebot, ein Aktivitäts- und Begegnungsangebot und ein internes Café.

Wir suchen einen Vollzeitmitarbeiter für unser Aktivitätsangebot. Diese Abteilung hat tagsüber geöffnet und ist am Wochenende sowie an Feiertagen geschlossen.

Als Mitarbeiter des Aktivitäts- und Begegnungsangebots Kammagiit sollen Sie in Zusammenarbeit mit dem Nutzer, den Angehörigen und den anderen Mitarbeitern dazu beitragen, dass der Bürger im Alltag Richtlinien hat, in denen er Sicherheit und feste Rahmenbedingungen erlebt, basierend auf seinen individuellen Handlungsplänen, die Sie kontinuierlich in Zusammenarbeit mit dem Nutzer bewerten sollen.

Es wird unter anderem an Folgendem gearbeitet:

·Bo-Training, wie Reinigung usw.

·Unterstützung für die Beschäftigung

·In der Lage sein, an einem sozialen Miteinander teilzunehmen

·Training in Form von Bewegung und Schwimmen sowie verschiedenen Aktivitäten

Es werden Aktivitäten entsprechend den Interessen und Entwicklungsstufen der Nutzer durchgeführt.

Wir erwarten, dass du:

·Hat eine Ausbildung im sozialpädagogischen Bereich

·Hat Lust und brennt dafür, einen Unterschied für unsere Nutzer zu machen.

·Ist engagiert und hat eine gesunde und positive Einstellung zum Leben

·Kann selbstständig arbeiten und ist flexibel

·Ist initiativreich und hat einen Sinn für Humor

·Kann Teil einer kleinen Gruppe sein, in der Zusammenarbeit am wichtigsten ist.

Zweisprachigkeit in Grönländisch und Dänisch ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.

Wir legen außerdem Wert auf:

·Dass du gerne Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit körperlichen und/oder psychischen Beeinträchtigungen hast.

·Dass du Erfahrung in der Erstellung von Entwicklungsplänen und Statusberichten hast

·Dass du aktiv dazu beiträgst, unsere Aufgaben kontinuierlich zu entwickeln und zu verbessern.

Wir bieten an:

Ein Job in einer Organisation, in der man Einfluss nehmen kann und die sich ständig weiterentwickelt und verändert, zum Wohle der Bürger.

·Ein Job, bei dem man Einfluss nehmen und seine eigene Note in die Aufgaben einbringen kann.

·Und last but not least eine Gruppe fröhlicher und einladender Nutzer, die sich darauf freuen, dich willkommen zu heißen.

Strafregister:

Diese Stelle unterliegt dem Gesetz über die Pflicht zur Einholung eines Strafregisters. Nach dem Gesetz kann die Anstellung erst beginnen, wenn die Gemeinde das Strafregister erhalten hat. Wir möchten daher darauf hinweisen, dass der Eintrittstermin erst vereinbart werden kann, wenn die Gemeinde das Strafregister vom Polizeiamt erhalten hat.

Lohn- und Beschäftigungsbedingungen:

Die Lohn- und Beschäftigungsbedingungen erfolgen gemäß dem geltenden Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und gemäß dem zum Zeitpunkt des Eintritts geltenden Vertrag/Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und der betreffenden verhandlungsberechtigten Organisation.

Die Einstellung erfolgt mit einer dreimonatigen Probezeit.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Falls die Stelle Ihr Interesse geweckt hat, können Sie sich gerne für weitere Informationen zur Stelle und den dazugehörigen Aufgaben an die Leiterin Pauline Jensen Hansen wenden, Tel. +299 54 26 75 oder E-Mail: pahn@sermersooq.

Wohnung:

Es kann keine Dienstwohnung für die Stelle bereitgestellt werden.

Bewerbung:

Die Bewerbung, gekennzeichnet mit Job Nr. 370-26, und beigefügte Ausbildungsnachweise sowie Dokumentationen über frühere Beschäftigungen usw. müssen vor Ablauf der Frist hochgeladen werden.

So bewerben Sie sich:

Bewerbungen sind elektronisch über den Link am Ende dieser Seite einzureichen, wo Sie Ihre Bewerbung und Ihren Lebenslauf anhängen können.

Wir akzeptieren keine Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail, bitte senden Sie Ihre Bewerbung elektronisch über die Stellenanzeige.

Bewerbungsfrist: 29. April 2026