Stellvertretender Direktor mit Verantwortung für Innovation und Unternehmenskooperation

Wir suchen einen neuen stellvertretenden Direktor für die Dänischen und Grönländischen Geologischen Untersuchungen (GEUS).

Als stellvertretender Direktor werden Sie besonderen Wert darauf legen, dass das Wissen von GEUS in Beratung, Innovation und Zusammenarbeit mit Unternehmen umgesetzt wird.

Die Stelle soll zum 1. November 2026 oder baldmöglichst danach besetzt werden.

Haben Sie Lust, an der Entwicklung einer breit angelegten und gesellschaftsrelevanten Forschungseinrichtung mitzuwirken, dann freuen wir uns auf Ihre Nachricht. Wir bieten eine spannende, anspruchsvolle und entwicklungsfördernde Stelle an einem der besten öffentlichen Arbeitsplätze Dänemarks, wo Sie in Zusammenarbeit mit den anderen Mitgliedern der Geschäftsführung, der Chefetage und dem gesamten Personal, unserem Ministerium, einer Reihe anderer Ministerien des Staates, der grönländischen Selbstverwaltung sowie vielen externen Partnern arbeiten.

Das Wissen und die Kompetenzen von GEUS werden in Bereichen mit großer gesellschaftlicher Bedeutung eingesetzt – in der öffentlichen Verwaltung, in der Wirtschaft, in Bildungseinrichtungen und in anderen Forschungsumfeldern des Landes.

Stelleninhalt

Unser neuer stellvertretender Direktor wird zusammen mit dem Geschäftsführer und dem stellvertretenden Direktor mit besonderer Verantwortung für die Behördenbetreuung die gesamte Geschäftsführung bilden, die für die Umsetzung der Strategie und den täglichen Betrieb der Organisation verantwortlich ist.

Der Vorstand von GEUS legt in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung die strategischen Grundlagen der Institution fest und garantiert die fachliche Integrität.

GEUS hat wesentliche fachliche Stärken in Bereichen wie geologische Kartierung an Land und zu Wasser, Überwachung und Verständnis des hydrologischen Systems, sowohl in Bezug auf Grundwasserressourcen als auch auf Grundwasserqualität, Klimawandel, den grünen Übergang, nachhaltige Energie und Rohstoffe sowie Erdbeben.

Ihr Verantwortungsbereich besteht darin, die Beratung von und die Zusammenarbeit mit der Wirtschaft durch GEUS zu entwickeln und zu stärken, damit das Wissen von GEUS bestmöglich in die gesellschaftliche Entwicklung in Dänemark, Grönland und der EU einfließt.

Sie werden außerdem die Verantwortung dafür tragen, die strategische Entwicklung in diesem Bereich im Dialog mit den Staatsgeologen (Büroleitern) und dem Forschungsrat von GEUS sicherzustellen.

Du wirst auch die Verantwortung für die laufenden Forschungsevaluationen und Aktionspläne von GEUS übernehmen, und du wirst an der Entwicklung der internationalen Zusammenarbeit teilnehmen.

Erfahren Sie mehr über die Strategie, Aufgaben und Organisation von GEUS auf www.geus.dk

Die Position erfordert fundierte Führungserfahrung auf hohem Niveau und Erfahrung in der Führung durch andere.

Ihr Fokus besteht darin, zusammen mit der übrigen Geschäftsführung die Organisation strategisch weiterzuentwickeln. Die Staatsgeologen von GEUS berichten direkt an den Geschäftsführer. Sie werden an der Personalführung durch fortlaufende „Einzelgespräche“ mit Teilen der Geschäftsleitung teilnehmen, und die Personalverantwortung für einige Führungskräfte kann an Sie delegiert werden.

Die Fähigkeit, ein gutes Netzwerk aufzubauen, zu nutzen und zu pflegen, ist für die Position von Bedeutung.

Wir suchen einen visionären stellvertretenden Direktor, der dazu beitragen kann, dass die Kompetenzen von GEUS kontinuierlich entwickelt und in verschiedenen Bereichen der Wirtschaft eingesetzt werden, und dass GEUS zur nationalen und internationalen Wissensbildung und Entwicklung der Geowissenschaften beiträgt.

Gleichzeitig soll der stellvertretende Direktor zusammen mit dem Geschäftsführer, dem stellvertretenden Direktor für Behördenbetreuung und den weiteren Führungskräften der Institution die Stellung und Integrität von GEUS wahren und damit dazu beitragen, die Beratung der Wirtschaft auf einem hohen fachlichen Niveau sicherzustellen. Die endgültige Aufgabenverteilung erfolgt in der gesamten Geschäftsführung.

Über GEUS

GEUS bietet forschungsbasierte, geologische Beratung zu einer Reihe von gesellschaftlich bedeutenden Themen sowohl in Dänemark als auch in Grönland an. GEUS ist eine unabhängige und international ausgerichtete Forschungseinrichtung unter dem Ministerium für Klima, Energie und Versorgung (KEFM). GEUS hat den Status eines Staatsunternehmens mit etwa 300 Mitarbeitern. Der jährliche Umsatz von GEUS beträgt etwa 350 Millionen Kronen, die ungefähr gleichmäßig auf Haushaltsmittel und Einnahmen aus externen Forschungsprojekten und Beratungsaufträgen verteilt sind. Wir führen jedes Jahr etwa 600 Projekte durch, die organisatorisch in einer projektorientierten Matrixstruktur in acht Fachabteilungen stattfinden. Sieben dieser Abteilungen befinden sich in unserem Hauptsitz in der Øster Voldgade 10 in Kopenhagen, eine Abteilung ist auf dem Campus der Universität Aarhus angesiedelt, und wir haben ein Büro in Nuuk. Wir verfügen über umfangreiche Lager- und Ausstattungsressourcen, unter anderem für Feldarbeiten, die in Taastrup angesiedelt sind. GEUS beteiligt sich aktiv an der Unternehmensgemeinschaft im KEFM mit Fokus auf Kernaufgaben in Zusammenarbeit mit den anderen Institutionen des Ministeriums.

GEUS löst eine Reihe von Behördenaufgaben für KEFM und für eine Reihe anderer Ministerien, darunter das Umweltministerium, das Ministerium für Bildung und Forschung, das Wirtschaftsministerium, das Außenministerium und das Ministerium des Premierministers sowie die Selbstverwaltung Grönlands.

GEUS ist Teil einer verbindlichen Zusammenarbeit im Geocenter Dänemark mit dem Institut für Geowissenschaften der Universität Aarhus sowie dem Institut für Geowissenschaft und Naturverwaltung, dem Staatlichen Naturhistorischen Museum und dem Globe Institute der Universität Kopenhagen. GEUS spielt eine wesentliche Rolle in der Ausbildung von sowohl Master- als auch Doktoranden im Bereich der Geowissenschaften.

GEUS nimmt an internationalen Projekten sowohl in der EU (z. B. als Teil von EuroGeoSurveys) als auch außerhalb Europas teil, insbesondere mit Fokus auf Kapazitätsaufbau und Forschung in Teilen Afrikas und Asiens.

Qualifikationen

Der Bewerber muss über einen relevanten technischen/naturwissenschaftlichen Hintergrund auf mindestens Master-Niveau verfügen, gute Kenntnisse in Geologie und angrenzenden Fachgebieten haben und über Wissen über die Bedeutung dieser Fachgebiete für Unternehmen und die gesellschaftliche Entwicklung verfügen.

Der Bewerber muss nachweisliche Erfahrung in der Führung und im Geschäftsleben auf hohem Niveau haben. Erfahrung in strategischer Führung und Kenntnisse in der Betriebsführung und Entwicklung von mittelständischen bis größeren Unternehmen/Institutionen sind von Vorteil.

Der neue stellvertretende Direktor soll sich an der Entwicklung von GEUS in Zusammenarbeit mit den externen Partnern von GEUS beteiligen.

Da GEUS forschungsbasierte geologische Beratung zu einer Reihe von gesellschaftlich bedeutenden Angelegenheiten sowohl in Dänemark als auch in Grönland leistet, muss der Antragsteller Einblick in Entscheidungsprozesse eines politisch gesteuerten Verwaltungssystems haben.

Der Antragsteller muss gleichzeitig über Kompetenzen und Einsichten verfügen, um GEUS als teilweise einkommensgedecktes Unternehmen zu führen und ein Auge darauf haben, neue Geschäftsbereiche zu entwickeln.

Die Position stellt hohe Anforderungen an die Kontaktfähigkeit und Flexibilität im Umgang mit sowohl der Forschungswelt als auch der Wirtschaft – national sowie international.

Eine offene und nach außen gerichtete Natur sowie die Fähigkeit zuzuhören sind ebenfalls relevante Eigenschaften.

Der Bewerber muss zudem über wesentliche Führungskompetenzen verfügen und Kenntnisse in Finanzierung und Wirtschaft haben.

Der Antragsteller muss entscheidungsfähig, kontaktfreudig, ein guter Kommunikator und teamfähig sein.

Es wird erwartet, dass der Bewerber den Fokus auf die Erhaltung und Entwicklung von GEUS als Institution mit einem starken Zusammenhalt und einer offenen Kultur legt.

Lohn- und Beschäftigungsbedingungen

Die Einstellung erfolgt gemäß dem Rahmenvertrag über die Vertragsanstellung von Führungskräften im Staat in Gehaltsgruppe 2 mit der Möglichkeit, Qualifikationszuschläge zu verhandeln. Die Anstellung erfolgt für einen Zeitraum von fünf Jahren mit der Möglichkeit einer Verlängerung um drei Jahre.

Sie müssen sicherheitsüberprüft werden und die Sicherheitsüberprüfung während des gesamten Beschäftigungsverhältnisses aufrechterhalten.

Das Beschäftigungsgebiet ist KEFM mit den zugehörigen Institutionen. KEFM betrachtet Vielfalt als ein Asset und ermutigt alle Interessierten, unabhängig von Geschlecht, Alter, Religion oder ethnischer Zugehörigkeit, sich auf die Stelle zu bewerben.

Weitere Informationen

Weitere Informationen erhalten Sie bei der Kontaktaufnahme mit dem Geschäftsführer Lars Nielsen, Tel.: 91 33 38 70, E-Mail: larni@geus.dk. Anfragen werden vertraulich behandelt.

Die Bewerbung

Der Antrag muss einen Lebenslauf, relevante Prüfungsunterlagen und gegebenenfalls Kontaktdaten von Referenzpersonen (max. 2) enthalten.

Sie können Ihre Bewerbung senden, indem Sie auf die Schaltfläche „Stelle suchen“ klicken. Die Bewerbung muss spätestens am Freitag, den 14. August 2026, bei GEUS eingegangen sein.

Anträge, die nach Ablauf der Frist eingehen, werden nicht berücksichtigt.

Die Bewerbung wird von einem Einstellungsausschuss bearbeitet. Die ersten Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der zweiten Hälfte des Augusts stattfinden.

Im Einstellungsprozess werden Tests zur Bewertung der Führungskompetenzen der Bewerber eingesetzt.