Abteilungsleiter für Apisseq

Wir suchen einen Abteilungsleiter für die integrierte Kindertagesstätte Apisseq.

Apisseq ist eine altersintegrierte Einrichtung mit 12 Kindern in jeder unserer 2 Krippengruppen und 15 Kindern in jeder unserer 3 Kindergartengruppen. Insgesamt gibt es 69 Kinder. Ihr täglicher Standort wird bei Nuunukkut sein, der Gruppe mit Kindern bis zu 1½ Jahren.

Zweck der Institution:

·Dass die Kinder eine zusammenhängende, sichere Alltagsumgebung in positiven, präsenten Umständen erleben.

·Dass der Fokus auf die Entwicklung und das Lernen jedes einzelnen Kindes liegt

·Dass Platz für Freude ist

·Platz für Initiative schaffen

Apisseq ist an Wochentagen von 7 bis 17 Uhr geöffnet.

Wir erwarten, dass du:

·Ist ausgebildeter Pädagoge, mit Fokus auf das Fachliche

·Möchte eine kreative Umgebung für die Kinder schaffen

·Bereit, Verantwortung zu übernehmen

·Trockene Initiative ergreifen

·Hat Überblick

·Ist ehrlich

·Wird hausintern zusammenarbeiten

·Fokus auf den Übergang zwischen Krippe und Kindergarten

·Interesse an Führung

Die doppelte Sprache in Grönländisch und Dänisch ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.

Apisseq bietet an:

Platz für Vielfalt

·Vertrauen, bis du erwachsen bist und selbst denken kannst

Eine Institution mit Lust auf Entwicklung

·Ein abwechslungsreicher Alltag

Straf- und Kinderzeugnis:

Diese Stelle unterliegt dem Gesetz über die Pflicht zur Einholung von Straf- und Kinderzeugnissen. Nach dem Gesetz kann die Anstellung erst beginnen, wenn die Gemeinde ein zufriedenstellendes Straf- und Kinderzeugnis erhalten hat. Wir möchten daher darauf hinweisen, dass der Zeitpunkt des Eintritts erst vereinbart werden kann, wenn die Gemeinde das Kinderzeugnis von der Reichspolizei sowie das Strafzeugnis von der Polizei erhalten hat.

Das Kinderzeugnis wird von der Gemeinde mit Zustimmung der betreffenden Person eingeholt, während das Strafzeugnis von der betreffenden Person bei der Polizei angefordert wird.

Lohn- und Beschäftigungsbedingungen:

Die Lohn- und Beschäftigungsbedingungen erfolgen gemäß dem geltenden Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung, gemäß dem zum Zeitpunkt des Eintritts geltenden Vertrag/Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und der betreffenden verhandlungsberechtigten Organisation.

Die Einstellung erfolgt mit einer dreimonatigen Probezeit.

Wohnung:

Es kann keine Dienstwohnung für die Stelle bereitgestellt werden.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Falls die Stelle Ihr Interesse geweckt hat, können Sie sich gerne für weitere Informationen zur Stelle und den dazugehörigen Aufgaben an folgende Adresse wenden:

Leiter Jesper Andersen, Tel. +299 36 68 20 oder E-Mail: jean@sermersooq.gl

Bewerbung:

Die Bewerbung mit der Kennzeichnung Job Nr. 66-26 sowie das beigefügte Ausbildungszeugnis und die Dokumentation über frühere Beschäftigungen usw. müssen vor Ablauf der Frist hochgeladen werden.

So bewerben Sie sich:

Bewerbungen sind elektronisch über den Link am Ende dieser Seite einzureichen, wo Sie Ihre Bewerbung und Ihren Lebenslauf anhängen können.

Wir akzeptieren keine Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail, bitte senden Sie Ihre Bewerbung elektronisch über die Stellenanzeige.

Bewerbungsfrist: 12. Februar 2026

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