Controller gesucht für den Personalservice

Controller gesucht für den Personalservice

Haben Sie Erfahrung in der Beratung im Bereich Löhne und fühlen Sie sich wohl dabei, Mitarbeiter in einer dynamischen und spannenden Abteilung zu betreuen, dann sind Sie vielleicht unser zukünftiger Kollege in der Abteilung für Löhne im Personalservice der Kommuneqarfik Sermersooq?

Wenn Sie Interesse daran haben, Mitverantwortung und Einfluss auf die Entwicklung einer effizienteren Lohnbearbeitung zu übernehmen, dann sind Sie wahrscheinlich unser zukünftiger Kollege.

Die Stelle ist eine Halbtagsstelle.

Der Personalservice besteht heute aus einer HR-Abteilung und einer Lohnabteilung. Als Mitarbeiter in der Lohnabteilung werden Sie an den Abteilungsleiter berichten.

Die Aufgaben werden unter anderem sein:

∙Überprüfung von Belegen

∙Identifizieren und Korrigieren von Differenzen

∙Dokumentation von Abstimmungen

∙Abstimmung von Abrechnungen in Zusammenarbeit mit Lohnmitarbeitern

∙Beitrag zur Verbesserung von Arbeitsabläufen und internen Kontrollen

∙Ad-hoc-Aufgaben

Wir erwarten, dass Sie:

∙Einen relevanten Bildungshintergrund oder eine gleichwertige Qualifikation haben

∙Erfahrung mit Lohnsystemen haben

∙Erfahrung mit Buchhaltung haben

∙Zweisprachig in Grönländisch und Dänisch sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung

Strafregister:

Diese Stelle unterliegt dem Gesetz über die Pflicht zur Einholung eines Strafregisters. Nach dem Gesetz kann die Anstellung erst beginnen, wenn die Kommune ein Strafregister erhalten hat. Wir möchten daher darauf hinweisen, dass der Zeitpunkt des Eintritts erst vereinbart werden kann, wenn die Kommune das Strafregister von der Polizei erhalten hat.

Gehalt und Anstellungsbedingungen:

Gehalt und Anstellungsbedingungen erfolgen gemäß dem geltenden Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung, gemäß dem zum Zeitpunkt des Eintritts geltenden Vertrag/Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und der entsprechenden verhandlungsberechtigten Organisation.

Die Anstellung erfolgt mit einer Probezeit von 3 Monaten.

Wohnung:

Es kann keine Personalwohnung für die Stelle bereitgestellt werden.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Wenn die Stelle Ihr Interesse geweckt hat, können Sie gerne Kontakt für ausführliche Informationen über die Stelle und die zugehörigen Aufgaben aufnehmen mit:

Abteilungsleiterin Marianne Lennert, Tel. +299 36 71 41 oder E-Mail: ks97male@sermersooq.gl

Bewerbung:

Bewerbungen, die mit Job Nr. 1096-26, und beigefügtem Ausbildungsnachweis und Nachweisen über frühere Beschäftigungen usw. gekennzeichnet sind, müssen vor Ablauf der Frist hochgeladen werden.

So bewerben Sie sich:

Bewerbungen sind elektronisch über den Link am Ende dieser Seite zu senden, wo Sie Ihre Bewerbung und Ihren Lebenslauf anhängen können.

Hinweis:

Wir akzeptieren keine Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail, bitte senden Sie Ihre Bewerbung elektronisch über die Stellenanzeige.

Bewerbungsfrist: 31. Oktober 2026