AC-Referent oder Spezialberater für IT & Internationale Zusammenarbeit

Grönlands Fischerei- und Jagdkontrolle (GFJK) sucht AC-Referent oder Spezialberater für IT & Internationale Zusammenarbeit

Die Abteilung für IT und Internationale Zusammenarbeit in der Grönlands Fischerei- und Jagdkontrolle (GFJK) sucht einen proaktiven, strukturierten und analytischen Mitarbeiter, der bereit ist, die Aufgaben der Fischereikontrolle für Grönlands wichtigste Branche voranzutreiben und weiterzuentwickeln.

Aufgaben

• Entwicklung, Validierung und Nachverfolgung der Datenaufnahme von GFJK von Fahrzeugen, Käufern, Kontrolleur, Beobachtern und internationalen Partnern.
• Entwicklung von Berichten für Analysezwecke
• Überwachung, Kontrolle und Beobachtung der Fischerei, einschließlich Nachverfolgung des Quotenverbrauchs und der Regelungen für grönländische und ausländische Fahrzeuge.
• Fallbearbeitung - z.B. Fangzertifizierung, Verstöße usw.
• Planung und Entwicklung neuer Arbeitsmethoden und Aufgaben
• Erstellung von Anweisungen
• Erstellung von Vorschlägen für Änderungen an internen Richtlinien und grönländischen Gesetzen, Einbeziehung internationaler Verpflichtungen und Nachverfolgung der Entwicklungen in anderen Ländern bezüglich der Fischereiregulierung;
• Teilnahme an internationalen Meetings und Verhandlungen.

Qualifikationen

• Gesucht wird eine Person mit relevanter Hochschulausbildung. Dies kann eine Ausbildung in Fischereitechnologie, Geografie, IT, Datenwissenschaft, Statistik, Politikwissenschaft, internationaler Verwaltung, Wirtschaft, Recht unter anderem sein.
• Umfassende Kenntnisse in Datenverarbeitungswerkzeugen, insbesondere Excel, aber auch Erfahrung mit Datenbanken, SQL und GIS sind von Vorteil.
• Gute analytische und planerische Fähigkeiten, die eine informierte Entscheidungsfindung ermöglichen.
• Ist bereit, Verantwortung für den Fortschritt der Aufgaben zu übernehmen und die Qualität der Aufgabenlösung sicherzustellen.
• Hat eine flexible und aufgeschlossene Haltung gegenüber Arbeit und Kollegen
• Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeiten in Dänisch und Englisch.
• Administrative Erfahrung aus öffentlicher oder privater Unternehmen, einschließlich mit Dokumentationssystemen, ist von Vorteil.
• Kenntnisse über praktische Fischerei sind von Vorteil.
• Kenntnisse der grönländischen Sprache sind von Vorteil.

Es wird gute Teamfähigkeit vorausgesetzt, da die Aufgaben weitgehend in einem interdisziplinären Umfeld mit internen, externen und internationalen Akteuren in der Fischerei durchgeführt werden müssen. Darüber hinaus wird vorausgesetzt, dass Sie selbstständig arbeiten können und den Fortschritt Ihrer Aufgaben sicherstellen.

Wir erwarten, dass Sie

• Selbstständig, verantwortungsbewusst und proaktiv sind.
• Aufgaben strukturiert und analytisch lösen.
• Bereit sind, in einer informellen, aber seriösen Organisation zu arbeiten.
• Bereit sind, engagiert in einer politisch geführten Organisation zu arbeiten.
• Zum sozialen Leben in der Abteilung mit guter Laune beitragen

Wir würden uns auch freuen, wenn Sie

• Kenntnisse über die grönländische Gesellschaft und Verständnis für gesellschaftliche Verhältnisse haben.
• Zweisprachigkeit Grönländisch/Dänisch von Vorteil ist.

Wir bieten

• Eine Position mit Entwicklungsmöglichkeiten.
• Flexible Aufgaben je nach Bedarf und Wünschen
• Engagierte und motivierte Kollegen.
• Ein Arbeitsplatz mit guter und offener Kommunikation zwischen Management und Mitarbeitern.
• Ein angenehmes und inklusives Arbeitsumfeld mit Fokus auf Wohlbefinden und Zusammenarbeit.

Für den richtigen qualifizierten Kandidaten mit mehreren Jahren Erfahrung kann die Anstellung, nach einer konkreten Bewertung, zu Bedingungen eines Spezialberaters oder Chefberaters erfolgen.

Kontakt:

Wenn Sie mehr über die Position erfahren möchten, können Sie sich gerne an die Büroleiterin für IT & Internationale Zusammenarbeit, Jacqui Schandorf, unter Tel. +299 34 53 73 oder per E-Mail jacs@nanoq.gl wenden.

Wenn Sie weitere Informationen über die Selbstverwaltung wünschen, können Sie mehr auf www.nanoq.gl unter Job lesen.

Bewerbung

Die Bewerbungsfrist endet am 9. August 2026. Der Eintritt erfolgt so schnell wie möglich oder nach Vereinbarung.

Strafregister

Die Stelle ist davon abhängig, dass Sie ein sauberes Strafregister vorlegen können. Das Strafregister wird im Rahmen des Einstellungsverfahrens eingeholt.

ÜBER GFJK

Grönlands Fischerei- und Jagdkontrolle (GFJK) überwacht, kontrolliert und kontrolliert

die grönländische Fischerei, Jagd und Fang. GFJK hat als Hauptziel, sicherzustellen, dass

die Fischerei- und Fanggesetzgebung der grönländischen Selbstverwaltung eingehalten wird; einschließlich der Regeln,

die gemäß bilateralen Fischereivereinbarungen oder im Rahmen der Teilnahme Grönlands

an internationalen Organisationen erlassen werden. Die Arbeit erfolgt in enger Zusammenarbeit mit

dem Ministerium für Fischerei und Fang.

GFJK besteht aus einem Hauptbüro in Nuuk sowie 3 Regionalbüros in Sisimiut, Ilulissat und Nuuk.

Es gibt 17 Mitarbeiter im Hauptbüro, die in vier Abteilungen organisiert sind:

IT und Internationale Zusammenarbeit, Kontrolle, Wirtschaft und HR. In der Kontrollabteilung

gehört ein Kontrollkorps, das aus 11 Fischerei-Beobachtern sowie 3 Regionalbüros mit insgesamt

17 Fischerei- und Jagdkontrolleuren besteht.

Siehe auch www.gfjk.gl.

Die Stelle ist in der Abteilung IT und Internationale Zusammenarbeit.

Gehalt und Anstellungsbedingungen

Gehalt - und Anstellungsbedingungen, einschließlich Anspruch auf - und Abreise sowie Umzugskosten,

gemäß der zum Zeitpunkt des Eintritts geltenden Vereinbarung/Kollektivvertrag zwischen

der grönländischen Selbstverwaltung und der jeweiligen verhandlungsberechtigten Organisation.

Wohnung

Es wird keine Personalwohnung für die Stelle bereitgestellt. Sofern ein Bewerber bereits eine

Personalwohnung durch Anstellung in der Selbstverwaltung hat, bleibt der Anspruch auf die zugewiesene Personalwohnung bestehen.

Die Personalwohnung ist an das Anstellungsverhältnis gebunden und muss bei

Beendigung des Anstellungsverhältnisses geräumt werden.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung, Lebenslauf, Ausbildungs- und Kursnachweise sowie andere relevante Dokumente, indem Sie

auf "Bewerbung senden" klicken.

Wir akzeptieren keine Bewerbungen per E-Mail.