Pracownik do Meeqqat ornittagaat

Gmina Sermersooq poszukuje zdolnego i zaangażowanego pracownika do Meeqqat ornittagaat w Tiileqilaaq. Zatrudnienie po uzgodnieniu.

W Tiileqilaaq jest miejsce dla 14 dzieci w systemie opieki dziennej.

Dla dzieci w wieku 0-6 lat.

System opieki dziennej dla dzieci w Tiileqilaaq jest otwarty od: 7:30 do 16:30.

Oczekiwania wobec przyszłych pracowników:

·Że masz dowód na to, że jesteś wykształconym pracownikiem socjalnym lub osobą bez kwalifikacji, ale masz doświadczenie w pracy z dziećmi.

·Że jesteś otwarty i doceniający dzieci, pracowników i konsumentów

·Ktoś, kto z zaangażowaniem spełnia wymagania

·Chętny do współpracy

·I jesteś stabilny i elastyczny

·Ma wiedzę na temat obsługi IT/komputera

Może pracować zgodnie z ustawą nr 62 z dnia 20 listopada 2023 roku.

Cele gminy Kommuneqarfik Sermersooq dla dzieci.

Chcemy wychować dzieci, które będą ciekawe, odporne, zdrowe i szczęśliwe, z miejscem dla wszystkich dzieci.

·Tworzenie jak najlepszych warunków dla wszystkich dzieci, dzięki którym mogą osiągnąć naukę, rozwój i dobrostan, aby miały podstawy do stworzenia sensownego życia.

Szczególne cechy opieki dziennej dla dzieci w Tiileqilaaq:

·Obecność

·Bezpieczeństwo

·Współpraca

·Wspólnota

·Wzajemny szacunek

·Dobra rozmowa

·Wzajemne zrozumienie

·Szczerość

·Ciekawość

·Rozwój

Oferujemy:

Szczęśliwe dzieci, zadowoleni pracownicy, pracownicy i rodzice, którzy dobrze współpracują, przytulne i bezpieczne miejsce pracy oraz stabilni pracownicy.

Zaświadczenie o niekaralności i zaświadczenie o niekaralności dla dzieci:

To stanowisko podlega ustawie o obowiązku uzyskania zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o niekaralności w sprawach dotyczących dzieci. Zgodnie z ustawą zatrudnienie może rozpocząć się dopiero po otrzymaniu przez gminę zadowalającego zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o niekaralności w sprawach dotyczących dzieci. Musimy zatem zwrócić uwagę, że termin rozpoczęcia pracy może być ustalony dopiero po otrzymaniu przez gminę zaświadczenia o niekaralności od policji krajowej oraz zaświadczenia o niekaralności od policji.

Zaświadczenie o niekaralności dla dzieci jest pozyskiwane przez gminę za zgodą zainteresowanej osoby, podczas gdy zaświadczenie o niekaralności jest pozyskiwane przez tę osobę w Policji.

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia:

Warunki wynagrodzenia i zatrudnienia odbywają się zgodnie z obowiązującą umową między Samorządem Grenlandii, zgodnie z umową/porozumieniem obowiązującym w momencie objęcia stanowiska między Samorządem Grenlandii a odpowiednią organizacją uprawnioną do negocjacji.

Zatrudnienie odbędzie się z 3-miesięcznym okresem próbnym.

Mieszkanie:

Nie można przydzielić mieszkania służbowego do tego stanowiska.

Dalsze informacje można uzyskać pod:

Jeśli stanowisko Cię interesuje, zapraszamy do kontaktu w celu uzyskania szczegółowych informacji na temat stanowiska i związanych z nim zadań do Kierownika Działu Inngeeraq Aleqa Møller, tel. +299 36 76 16 lub e-mail: imll@sermersooq.gl

Aplikacja:

Aplikacja oznaczona numerem pracy 237-26, wraz z zaświadczeniem o wykształceniu i dokumentacją wcześniejszego zatrudnienia itp. musi być przesłana przed upływem terminu.

Jak aplikować:

Aplikacje należy przesyłać elektronicznie, za pomocą linku na dole tej strony, gdzie można dołączyć swoją aplikację i CV.