Doradca społeczny ds. dzieci i młodzieży

Czy chcesz wspierać rozpatrywanie spraw w obszarze dzieci i młodzieży w całym kraju, oferując porady, szkolenia i wiele innych? W takim razie Ministerstwo Pracy poszukuje utalentowanych doradców społecznych do zespołu ds. Dzieci i Młodzieży.

W Dziale Doradztwa dla pracowników socjalnych w obszarze dzieci i młodzieży wspieramy gminne postępowanie w całym kraju. Oferujemy m.in. porady i wskazówki, opracowujemy wytyczne i narzędzia, które mogą wspierać pracowników socjalnych w codziennej pracy. Ponadto organizujemy prezentacje online, kursy oraz naukę w parach. Zadania obejmują zarówno rozwój nowych ofert i materiałów, jak i udział w działalności operacyjnej związanej z administracją oraz naszym systemem dyżurów, do którego gminy mogą zgłaszać pytania.

Obecnie tymczasowo wspieramy gminę Kujalleq, gdzie kilku kolegów bezpośrednio uczestniczy w rozpatrywaniu spraw.

Jako pracownik socjalny w obszarze dzieci i młodzieży, staniesz się częścią działu składającego się z czterech zespołów: Obszaru Dzieci i Młodzieży, Obszaru Rodzin Zastępczych, Rady Rodzinnej oraz Centrum Dzieci i Rodzin, w tym kierownika projektu i szefa działu.

Twoje zadania będą między innymi:

• Porady i wskazówki dla pracowników socjalnych i kierowników w obszarze dzieci i młodzieży
• Prowadzący i współpracownik w projektach i zadaniach rozwojowych, w tym m.in. aktualizacja i przekazywanie wiedzy oraz metod z zakresu pracy socjalnej.
• Planowanie i przeprowadzanie szkoleń w parach oraz wsparcie merytoryczne
• Planowanie i przeprowadzanie kursów oraz warsztatów
• Weź udział w pracy nad zbieraniem danych do naszej pracy, np. ocena kursów i przygotowywanie raportów z podróży.
• Uczestnictwo w systemie dyżurów oraz zarządzanie administracją i zadaniami ad-hoc

Szukamy wykwalifikowanego pracownika socjalnego z doświadczeniem w zakresie obsługi spraw w obszarze dzieci i młodzieży, który być może ma już doświadczenie w nauczaniu, na przykład w związku z szkoleniem nowych pracowników.

Ponadto zostanie podkreślone, że posiadasz dobre umiejętności informatyczne na poziomie użytkownika.

Jako osoba wyobrażamy sobie, że jesteś otwarty i elastyczny wobec wielu różnych rodzajów zadań, że potrafisz pracować samodzielnie i z dbałością o szczegóły, jednocześnie chcielibyśmy, abyś miał ochotę być partnerem do rozmów dla swoich kolegów oraz abyś potrafił pracować w środowisku, w którym mogą pojawić się nagłe potrzeby pomocy.

Oczekujemy, że będziesz:

• Jestem wykształconym pracownikiem socjalnym z kilkuletnim doświadczeniem w pracy w zakresie obsługi spraw w obszarze dzieci i młodzieży, w tym w opracowywaniu badań socjalnych i planów działania.
• Profesjonalnie silny w obszarze dzieci i młodzieży, z znajomością metod i narzędzi dotyczących dzieci.
• Ma dobre umiejętności informatyczne i chętnie zna program Get Organized, w przeciwnym razie oczywiście otrzymasz dokładne szkolenie.
• Ma dogłębną wiedzę na temat ustawy o wsparciu dla dzieci.
• Ma doświadczenie w międzysektorowej współpracy, jest silnym koordynatorem i dobrze planuje.
• Jest dobry w nawiązywaniu i utrzymywaniu relacji.
• Pracuje systematycznie, strukturalnie oraz zorientowanie na rozwiązania i rozwój.
• Podejmuje inicjatywę w rozwiązywaniu zadań i jest dobry w dzieleniu się wiedzą.
• Jest dwujęzyczny w grenlandzkim i duńskim.

• Posiada odpowiednie wykształcenie uzupełniające w danej dziedzinie, np. superwizor.
• ma doświadczenie w pracy w organizacji zarządzanej politycznie
• ma doświadczenie w pracy z projektami rozwojowymi i potrafi myśleć innowacyjnie.
• jest ciekawy, proaktywny i podchodzi pozytywnie do rozwiązywania zadań oraz sytuacji współpracy.

• Będziesz częścią działu, który jest w ciągłym rozwoju.
• Silne środowisko zawodowe, w którym priorytetem jest wsparcie i pomoc w ciągłym doskonaleniu się.
• Lider, który ufa twojej fachowości, stawia realistyczne wymagania i priorytetowo traktuje twój rozwój.
• Dobrzy koledzy, którzy kładą nacisk na to, aby dobrze się bawić razem - nawet gdy mamy dużo pracy.
• Nieformalny sposób kontaktu i wpływ na własne ramy pracy
• Możliwość podróżowania w pracy i odkrywania całego naszego kraju

Departament Społeczny jest jednostką podlegającą Ministerstwu ds. Dzieci i Młodzieży. Departament Społeczny dzieli się na następujące 7 działów: Dział Zapobiegania Paarisa, Dział Ekonomiczny, Dział Nocny i Wizytacyjny, Dział Doradztwa dla Pracowników Socjalnych, Dział Obsługi Obywateli oraz Sekretariat.

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia, w tym prawo do podróży związanych z przyjęciem i zakończeniem pracy oraz przeniesienia mienia, zgodnie z obowiązującą w momencie zatrudnienia umową/układem zbiorowym między Samorządem Terytorialnym Grenlandii a odpowiednią organizacją uprawnioną do negocjacji.

Mieszkanie

Nie przydziela się mieszkania służbowego do tej posady. Jeśli kandydat już ma mieszkanie służbowe w wyniku zatrudnienia w Samorządzie, zachowuje prawo do przydzielonego mieszkania służbowego. Mieszkanie służbowe jest związane z zatrudnieniem i należy je opuścić po zakończeniu stosunku pracy.

Dodatkowe informacje

Jeśli chcesz dowiedzieć się więcej o stanowisku, skontaktuj się z pełniącym obowiązki liderem zespołu, Paninnguaq Kleemann, pod numerem telefonu +299 346001 lub mailem pkln@nanoq.gl

Wyślij aplikację, CV, świadectwa edukacyjne i kursowe oraz inne istotne dokumenty, klikając „Wyślij aplikację”.

Nie przyjmujemy aplikacji drogą mailową.

Wyślij aplikację