Nauczyciel w Klasie 2

Szukaj tej pozycji O Nuussuup Atuarfia:

Nuussuup Atuarfia to szkoła z podziałem na stopnie, w której uczy się 380 uczniów w klasach 1-10 oraz dynamiczna, zaangażowana i stabilna kadra nauczycielska licząca 45 nauczycieli. Szkoła ma 17 klas normalnych i 5 klas specjalnych, w których uczniowie radzą sobie bardzo dobrze pod względem naukowym.

 

Godzina nauczyciela:

Nauczyciel ma być wychowawcą klasy 4 i ma uczyć przedmiotów: grenlandzki, duński, angielski, matematyka, nauki przyrodnicze, historia, wiedza o społeczeństwie oraz rozwój osobisty.

Oczekujemy, że będziesz:

Jest nauczycielem z wykształceniem seminarialnym.

Jesteś dobrym liderem klasy.

Jest pozytywny, zaangażowany, odpowiedzialny i inicjatywny.

Jest otwarty i lojalny oraz dobry w nawiązywaniu dobrych relacji.

Będzie współpracować w pozytywny sposób z kolegami, kierownictwem i rodzicami.

Można dostrzegać możliwości zamiast ograniczeń.

Jest zmotywowany do uczestnictwa w elastycznym i ukierunkowanym na rozwój środowisku szkolnym.

Może wchodzić w skład i przyczyniać się do dalszego rozwoju współpracy zespołowej w szkole podzielonej na etapy.

Podwójna znajomość języka grenlandzkiego i duńskiego jest zaletą, ale nie jest wymagana.

Możemy Ci zaoferować:

Środowisko szkolne zorientowane na rozwój, oferujące możliwość osobistego i zawodowego rozwoju.

Interesująca posada w systemie szkolnictwa, gdzie rozwój pedagogiczny jest na pierwszym miejscu zgodnie z obowiązującym rozporządzeniem o szkołach publicznych oraz w gminie, w której obszar edukacji ma wysoką priorytet polityczny.

Dobre wsparcie jako nowy nauczyciel w szkole

Dobrzy koledzy w inspirującej pracy zespołowej

Dobre możliwości kształtowania i organizowania zadań

Zaświadczenie o niekaralności i o niekaralności dla dzieci:

To stanowisko podlega ustawie o obowiązku uzyskania zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o niekaralności w sprawach dotyczących dzieci. Zgodnie z ustawą zatrudnienie może rozpocząć się dopiero po otrzymaniu przez gminę zadowalających zaświadczeń o niekaralności i zaświadczenia o niekaralności w sprawach dotyczących dzieci. Dlatego musimy zwrócić uwagę, że termin rozpoczęcia pracy może być ustalony dopiero po otrzymaniu przez gminę zaświadczenia o niekaralności od policji krajowej oraz zaświadczenia o niekaralności od policji.

Zaświadczenie o niekaralności dla dzieci jest pozyskiwane przez gminę za zgodą zainteresowanej osoby, podczas gdy zaświadczenie o niekaralności jest pozyskiwane przez tę osobę w Policji.

Warunki wynagrodzenia i zatrudnienia:

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia odbywają się zgodnie z obowiązującą umową między Samorządem Grenlandii, zgodnie z umową/porozumieniem obowiązującym w momencie przystąpienia między Samorządem Grenlandii a odpowiednią organizacją uprawnioną do negocjacji.

Zatrudnienie odbędzie się z 3-miesięcznym okresem próbnym.

Mieszkanie:

Do stanowiska można przydzielić mieszkanie służbowe, za które płaci się kaucję i czynsz, koszty eksploatacji itp. zgodnie z obowiązującymi zasadami płatności czynszu w nieruchomościach Samorządu Grenlandzkiego i gminy w Grenlandii. Jeśli stałe mieszkanie służbowe nie może być udostępnione natychmiast po objęciu stanowiska, pracownikom mającym prawo do mieszkania wakacyjnego zostanie zaproponowane tymczasowe mieszkanie wakacyjne, za które płaci się czynsz, koszty eksploatacji itp. zgodnie z powyższym. Po więcej informacji na temat czynszu, w tym kosztów eksploatacji itp., odsyłamy do informacji na stronie: www.iserit.gl

Termin rozpoczęcia pracy zależy od tego, kiedy dostępne będzie mieszkanie służbowe. Przysługuje podróż na rozpoczęcie pracy oraz przeprowadzka w związku z przeprowadzką zgodnie z obowiązującymi zasadami.

Dalsze informacje można uzyskać pod:

Jeśli stanowisko Cię interesuje, zapraszamy do kontaktu w celu uzyskania szczegółowych informacji na temat stanowiska i związanych z nim zadań:

Dyrektor szkoły Karl Frederik Danielsen, tel. +299 36 64 01 lub e-mail: kfda@sermersooq.gl

Aplikacja:

Aplikacja oznaczona numerem pracy 177-26 oraz dołączone świadectwo ukończenia nauki i dokumentacja dotycząca wcześniejszego zatrudnienia itp. muszą być przesłane przed upływem terminu.

Jak aplikować:

Aplikacje należy przesyłać elektronicznie, za pomocą linku na dole tej strony, gdzie możesz załączyć swoją aplikację i CV.

Nie przyjmujemy aplikacji w formie papierowej ani mailowej, prosimy o przesłanie swojej aplikacji elektronicznie w odpowiedzi na ogłoszenie o pracę.

Termin składania wniosków: 11 marca 2026