Lærer

SØG DENNE STILLING Nanortalik skole søger en dygtig lærer med tiltrædelse pr. 01. august 2026 eller nærmere aftale.

Vi søger en motiveret lærer, der kan undervise i Dansk, Engelsk, Praktisk musiske-fag samt med klasselærerfunktion. Vi er dog åbne over for alle fagkombinationer, og den rette person er vigtigere end sammensætningen af fag. Hos os løfter vi i flok, og vi leder efter dig, der både vil noget med eleverne, dine fag og dine kolleger.

Nanortallip Atuarfia 

Nanortallip Atuarfia har 175 skoleelever og har på nuværende tidspunkt 18 lærere.

Nanortallip Atuarfia har gode redskaber, godt samarbejde, og ikke mindst omgivet af fascinerende natur med gode muligheder for udflugter. Nanortallip Atuarfia har hvert år et forløb om Pilineq (forråd) med egne læringsmål, hvor hele skolen deltager.

Du vil være med til at arbejde med undervisning ved brug af iPads. Vi bruger Clevertouch smartskærme til undervisningen.

Hvert trin har deres egne fokusområder, som der arbejdes intensivt med gennem skoleåret.

Vi mødes fast i fagteams, trin og klasseteams for at planlægge, koordinere og støtte hinanden.

Ved Nanortallip Atuarfia sættes der stor pris på at løfte i flok. Vi er få lærere med meget ansvar, og vægter samarbejdet højt for at støtte eleverne fagligt og socialt.

Vi forventer, at: 

• Du kender til IMAK´s professions ideal
• Du er uddannet lærer
• Du kan have god kontakt og samarbejde med både elever og forældre.
• Du er god til at lede undervisningen, har gå-på-mod, mange idéer og er samarbejdsvillig med kommende kollegaer.

Denne stilling er omfattet af lov om pligt til at indhente børneattest. I henhold til loven kan ansættelsen først begynde, når kommunen har indhentet en børneattest.

Børneattesten vil indgå i kommunens vurdering af hvem der skal ansættes i stillingen.

ANSÆTTELSE PÅ FORDELAGTIGE VILKÅR

Ansættelse sker efter overenskomst af 25. maj 2021 mellem Naalakkersuisut og IMAK. For ansøgere, der i forvejen er tjenestemænd i Grønland, kan denne ansættelsesform videreføres.

For at tiltrække kvalificerede ansøgere tilbydes ansættelse efter Aftale om ansættelse på særlige åremålsvilkår. Det betyder i praksis, at den ansatte og dennes familie efter hver 12 måneders ansættelse ydes en feriefrirejse efter de gældende regler. Desuden ydes et fratrædelsesbeløb på 18.000 kr. pr. ansættelses år i 1991-niveau, som indsættes i en lukket konto. Fratrædelsesbeløbet udbetales efter ansættelses ophør.

Personalebolig

Der kan anvises bolig, for hvilken der betales husleje og depositum efter gældende regler.

Tiltrædelsesrejse

Der ydes fri tiltrædelsesrejse til den nyansatte og vedkommendes familie, og efter mindst 3 års ansættelse ydes der fratrædelsesrejse samt bohaveflytning ifølge gældende regler.

Andre informationer: Hvis du ønsker yderligere informationer vedrørende stillingen, og ønsker ansøgningsskema, henvend dig til: Ledende skoleinspektør Nicolaj Lykke: Nily@kujalleq eller 61 47 51

Ansøgning med straffeattest, og med oplysninger om uddannelse og tidligere beskæftigelse, bilag kopi af uddannelsesbevis, arbejdsgiverudtalelser mv. uploades med PDF-fil, skal være i hænde via kommunens hjemmeside senest den 03. juni 2026.

BEMÆRK: Vi modtager ikke ansøgninger i papir eller e-mails, send venligst din ansøgning med PDF-fil elektronisk ved stillingsopslaget.

”Med fokus på højere folkesundhed har Kommune Kujalleq indført røgfri arbejdstid på samtlige Kommunale arbejdspladser. Dette med virkning fra 1. januar 2018. Yderligere oplysninger kan indhentes ved HR - afdelingen”

Ansøgningsfrist: 3. juni 2026