Barselsvikar sagsbehandler

Vil du være en del af alders- og førtidspensionsområdet og være med til at sikre den gode kvalitet i sagsbehandlingen for ældre og sårbare borgere i Avannaata Kommunia? Trives du i et arbejdsmiljø, hvor vi samarbejder, støtter og sparrer med hinanden?

Så er det måske dig vi skal arbejde med, når der holdes barselsorlov.

Avannaata Kommunia Ilulissat søger en barselsvikar til sagsbehandler for alders- og førtidspensionsområdet i perioden 01.04.2025- 15.02.2026 med tiltrædelse pr. 01.april.2025 eller efter nærmere aftale.

Dine arbejdsopgaver

• Sagsbehandle borgere med alders- og førtidspension og prioritering af sager.
• Rådgivning og vejledning til borgere ift. ansøgninger relateret til alders- og førtidspension efter gældende lovgivning på området.
• Arbejde tværfagligt i forhold til borgere, og holde møder.
• Sagsbehandle for ældre i forhold til deres boliger samt deres rehabiliteringspladser.
• Samarbejde med pensionistforeninger og institutioner for de ældre (herunder ældreråd)
• Samtaler med alders- og førtidspensionisternes pårørende.
• Kontakt med borgere via telefon og besøge deres hjem.

Vi forventer

• At du er uddannet socialrådgiver, socialassistent, uddannet HK´er eller socialmedhjælper med kurser inden for socialområdet.
• At du har erfaring med sagsbehandling efter gældende lovgivning, eller du er villig til at lære.
• At du kan arbejde tværfagligt og selvstændigt samt reflektere over egen praksis med henblik på faglig udvikling.
• At du kan bevare overblik og beslutningsevne samt prioritere opgaver i en travl og foranderlig hverdag
• At du er tydelig i din kommunikation - både mundtligt og skriftligt - og have evner til at skabe gode relationer i mødet med borgerne, pårørende, samarbejdspartnere og kollegaer
• At du er fortrolig med IT
• At du er både grønlandsk- og dansktalende, men dette er ingen betingelse
• At du har erfaring med/kendskab til arbejdet som sagsbehandler i en myndighedsfunktion – lyst til og interesse i at arbejde med målgruppen – er en åben og positiv person – og har en god portion humor.

Vi tilbyder

• En organisation med spændende fælles og faglige udfordringer
• Oplæring i relevante arbejdsopgaver
• God samarbejde, og høj arbejdsgang
• Et selvstændigt arbejde med spændende udfordringer, stor grad af medindflydelse og handlefrihed
• Muligheder for udvikling af egne kompetencer

Løn og ansættelsesvilkår:

Løn og ansættelsesforhold, sker i henhold til gældende overenskomst mellem Naalakkersuisut og den forhandlingsberettigede organisation.

Der vil til stilling kunne anvises personalebolig, ligesom til- og fratrædelsesrejse samt bohaveflytning efter de gældende regler.

Straffe- og børneattest:Den stilling er omfattet af lov om pligt til at indhente straffe- og børneattest. I henhold til loven kan ansættelsen først begynde, når kommunen har modtaget tilfredsstillende straffe- og børneattest. 

Vil du være med til at gøre en forskel i Avannaata Kommunia?

Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til fung. Afdelingsleder for ydelsesområdet Vanessa Jensen vane@avannaata.gl eller telefonisk på +299 701800.

Ansøgning bilagt kopier af relevante eksamenspapirer, CV samt udtalelser og referencer, børneattest og straffeattest sendes senest den 28.03.2025 gennem Avannaata Kommunias hjemmeside: Avannaata.gl/ledige-stilllinger

Ansøgningsfrist: 28. marts 2025

Søg denne stilling