Jurist

Das Ministerium für Bildung, Kultur, Sport und Kirche sucht einen Juristen.

Haben Sie Lust, Teil einer kleinen, gut funktionierenden Rechtsabteilung zu werden und an spannenden Aufgaben in einem Ministerium zu arbeiten, das sowohl auf die Qualität der Aufgabenerledigung als auch auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter Wert legt? Dann sind Sie vielleicht unser neuer Jurist.

Du wirst Teil der Rechtsabteilung des Ministeriums, die aus 4 Juristen besteht. Als Neueingestellter erhältst du kontinuierliche Unterstützung, Supervision und Beratung von deinem Vorgesetzten und juristischen Kollegen, die über umfassendes Wissen und Erfahrung im Bereich des Ministeriums verfügen.

Der Jurist berichtet an den Abteilungsleiter der Rechtsabteilung.

Aufgaben und Verantwortungsbereiche:

Sie werden berechtigt sein, bereichsübergreifend im Ministerium zu arbeiten, wobei der Schwerpunkt auf der Lösung der rechtlichen Aufgaben des Ministeriums liegt. Die Arbeit wird hauptsächlich aus der Erstellung von Vorschlägen für neue Gesetze, der Auslegung von Vorschriften, der rechtlichen Fallbearbeitung, der Erstellung und Überprüfung von Verträgen sowie anderen rechtlich geprägten Aufgaben bestehen.

Darüber hinaus umfasst die Arbeit die allgemeine Unterstützung des Naalakkersuisut (Ministers) und der Naalakkersuisut (Regierung), einschließlich der Erstellung von Antworten, Stellungnahmen, Präsentationen und Analysen.

Fachliche Qualifikationen:

Du bist cand.jur. oder cand.merc.jur.

Persönliche Kompetenzen:

Du bist flexibel und verantwortungsbewusst.

Du hast Durchhaltevermögen, Engagement und bist gut darin, auf allen Ebenen zusammenzuarbeiten.

Du bist gut darin, dich mündlich und schriftlich auszudrücken.

Du bist offen und aufgeschlossen, wenn es darum geht, Wissen über fachliche Aspekte im Zusammenhang mit der juristischen Arbeit zu erwerben.

Du kannst zwischen Aufgaben wechseln, die Konzentration erfordern, und dringenden Aufgaben.

Es ist von großem Vorteil, wenn Sie Kenntnisse in einem oder mehreren Fachbereichen des Ministeriums, in grönländischen Verhältnissen haben und Erfahrung im grönländischen öffentlichen Sektor oder anderen politisch gesteuerten Organisationen mitbringen.

Über das Ministerium:

Das Ministerium besteht aus etwa 35 Mitarbeitern.

Das Ministerium wird von einem Ministerialdirektor geleitet und ist in zwei Fachabteilungen organisiert, die Abteilung für Bildung sowie die Abteilung für Kultur, Sport und Kirche. Darüber hinaus gibt es zwei bereichsübergreifende Abteilungen, die Juristische Abteilung sowie die Abteilung für Wirtschaft und Studienservice. Außerdem gibt es ein Leitungsekretariat.

Das Ministerium hat eine interne Strategiearbeit initiiert, die sich auf hohe Qualität in der politischen Dienstleistung, gute Bürgerbetreuung, gute Zusammenarbeit mit den Institutionen, klare Rollen- und Verantwortungsverteilung sowie Wohlbefinden am Arbeitsplatz konzentriert.

Wir bieten an:

Als Jurist im Ministerium haben Sie die Möglichkeit, sich fachlich in einem inspirierenden und lernenden Umfeld weiterzuentwickeln, und Sie werden in enger Zusammenarbeit mit den anderen Mitarbeitern des Ministeriums entsprechend den politischen Visionen und Zielen dazu beitragen, Entwicklungen in wichtigen gesellschaftlichen Bereichen zu schaffen.

Sie werden gute Möglichkeiten haben, Ihre fachlichen Kompetenzen durch Fort- und Weiterbildungsangebote zu stärken.

Du wirst nette und freundliche Kollegen treffen, die dich herzlich willkommen heißen und ihr Bestes tun werden, damit du dich wohlfühlst.

Weitere Informationen

Die Bewerbungsfrist ist der 7. April 2026.

Der Eintritt wird am 1. Mai 2026 oder nach näherer Vereinbarung sein.

Für weitere Informationen kann Abteilungsleiter Claus Kleemann unter der Telefonnummer +45 40 34 31 26 und clkl@nanoq.gl kontaktiert werden.

Lohn und Beschäftigungsbedingungen

Lohn- und Beschäftigungsbedingungen, einschließlich des Rechts auf Ein- und Austrittsreise sowie Umzug von Hausrat, gemäß dem zum Zeitpunkt des Eintritts geltenden Vertrag/Kollektivvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und der betreffenden verhandlungsberechtigten Organisation.

Wohnung

Es wird keine Personalwohnung für die Stelle bereitgestellt. Sofern ein Bewerber bereits eine Personalwohnung durch eine Anstellung in der Selbstverwaltung hat, bleibt das Recht auf die zugewiesene Personalwohnung bestehen. Die Personalwohnung ist an das Beschäftigungsverhältnis gebunden und muss bei Beendigung des Beschäftigungsverhältnisses geräumt werden.

Reichen Sie Ihre Bewerbung, Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungs- und Kursnachweise sowie andere relevante Dokumente ein, indem Sie auf „Bewerbung senden“ klicken.

Wir akzeptieren keine Bewerbungen per E-Mail.