Abteilungsleiter für den Bildungsbereich

Im Bereich Bildung in Maniitsoq ist eine Stelle als Abteilungsleiter ab dem 15. Mai 2026 oder nach näherer Vereinbarung zu besetzen.

Über die Stelle

Als Abteilungsleiter werden Sie ein zentraler Teil der Leitung des Bereichs und spielen eine wichtige Rolle im täglichen Betrieb und in der Entwicklung des Bildungsbereichs. Sie werden eng mit dem Bildungsleiter zusammenarbeiten und als Bindeglied zwischen Verwaltung, Institutionen und politischer Ebene fungieren.

Der Bereich Bildung ist verantwortlich für den Betrieb und die Entwicklung von Schulen, Schülerheimen, Kindertagesstätten, Freizeitaktivitäten, Bibliotheken, Museen sowie dem Sportbereich in Maniitsoq und den zugehörigen Dörfern.

Die Stelle ist organisatorisch in der Zentralverwaltung angesiedelt, wo Sie auch die Sekretariatsfunktion leiten.

Ihre primären Arbeitsaufgaben

Ausgehend von der Funktionsbeschreibung werden Ihre Aufgaben unter anderem sein:

• Leitung der Sekretariatsfunktion, einschließlich Personalführung der Mitarbeiter
• Übergeordnete Verantwortung für das Finanzmanagement: Budgetierung und Nachverfolgung
• Beglaubigung und Anweisung auf die Konten des Gebiets

• Erstellung von Tagesordnungen und Protokollen für die Ausschussarbeit
• Laufende Fallbearbeitung und administrative Koordination
• Planung von Meetings und Reiseaktivitäten
• Verantwortung für die Dokumentation und Archivierung gemäß den geltenden Vorschriften
• Sekretariatsbetreuung des Bildungsleiters und relevanter Gremien (z.B. Protokollführer bei Schulleiterbesprechungen und Ausschüssen)
• Sparring mit der Geschäftsführung und Kooperationspartnern zu Entwicklungs- und Betriebsaufgaben
• Ad-hoc-Aufgaben über die Organisation hinweg

Über die Organisation

Das Gebiet besteht aus einem kleineren, eng zusammenarbeitenden Team mit breiter Berührung. Sie werden Teil eines Führungsteams sein, das unter anderem aus dem Bildungsleiter, dem Leiter der Kindertagesstätte, dem Freizeitinspektor und weiteren Schlüsselpositionen besteht.

Wir erwarten, dass du

• Hat eine relevante Hochschulausbildung (administrativ, wirtschaftlich oder ähnlich)
• Hat Erfahrung in der Finanzsteuerung und öffentlichen Verwaltung.
• Hat gute Teamfähigkeiten und arbeitet strukturiert.
• Ist serviceorientiert und entgegenkommend.
• Kann selbstständig arbeiten und Verantwortung übernehmen.
• Hat gute IT-Kenntnisse auf Benutzerebene.
• Beherrscht Grönländisch und Dänisch (kein Muss, aber von Vorteil)

Wir bieten an

• Eine zentrale und vielseitige Führungsposition mit großer Berührungspunkte.
• Gute Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Eine enge Zusammenarbeit in einer kleineren Organisation mit kurzen Entscheidungswegen.

Lohn- und Beschäftigungsbedingungen

Die Lohn- und Beschäftigungsbedingungen erfolgen gemäß dem geltenden Tarifvertrag zwischen Naalakkersuisut und AK.

Es wird Wohnraum gemäß den geltenden Vorschriften zur Verfügung gestellt, und es besteht das Recht auf Freifahrten und Umzug des Hausrats gemäß dem Tarifvertrag.

Diese Stelle unterliegt dem Gesetz über die Pflicht zur Einholung eines Strafregisters. Gemäß dem Gesetz kann die Anstellung erst beginnen, wenn die Gemeinde das Strafregister erhalten hat. Wir möchten daher darauf hinweisen, dass der Zeitpunkt des Eintritts erst vereinbart werden kann, wenn die Gemeinde das Strafregister vom Polizeiamt erhalten hat.

Weitere Informationen

Wenn Sie Fragen zur Stelle haben, können Sie sich gerne an die Ausbildungsleiterin Apollonie Kreutzmann unter der Telefonnummer 86 73 25 oder per E-Mail an apkx@qeqqata.gl wenden.

Antrag:

Die Bewerbung mit relevanten Prüfungsunterlagen, Lebenslauf, Zeugnissen und Referenzen muss bis zum Ablauf der Frist hochgeladen werden.

So bewerben Sie sich:

Die Bewerbung muss elektronisch über den Link am Ende dieser Seite eingereicht werden, wo Sie Ihre Bewerbung, Ihren Lebenslauf usw. anhängen können.