Abteilungsleiter werden für Pilutaq in Sisimiut gesucht.

Werde Teil von etwas Größerem – Abteilungsleiter gesucht für Pilutaq in Sisimiut
Möchtest du dazu beitragen, das Leben junger Menschen zu verändern – und an der Gestaltung einer sich wandelnden Einrichtung mitwirken? Dann bist vielleicht du die Person, nach der wir als Abteilungsleiter für Pilutaq suchen, einer sozialpädagogischen Einrichtung für psychisch verletzliche Mädchen im Alter von 11-17 Jahren.

Eintrittsdatum: 1. September oder nach Vereinbarung.

Über Pilutaq
Pilutaq befindet sich in Sisimiut, der zweitgrößten Stadt Grönlands, und gehört zum Ministerium für Soziale Angelegenheiten, Familie und Prävention. Wir nehmen misshandelte Kinder und Jugendliche aus ganz Grönland auf, und unsere Pädagogik basiert auf Sicherheit, Struktur und Beziehungsarbeit.
Wir arbeiten mit Jugendlichen, die oft:
• Opfer von Misshandlung waren
• Bindungsprobleme haben
• Herausforderndes Verhalten und geringes Selbstwertgefühl zeigen
• Soziale und emotionale Herausforderungen haben
• Bedürfnisse nach Sicherheit, Stabilität und authentischen Erwachsenen um sich herum haben

Eine Einrichtung im Wandel
Wir haben eine neue Leitung – und wir sind dabei, Pilutaq mit neuem Fokus auf Professionalität, Zusammenarbeit und Stabilität neu aufzubauen und weiterzuentwickeln. Das bedeutet, dass du nicht nur in eine Position eintrittst – du wirst ein aktiver Teil einer Veränderungsreise.
Wir suchen daher eine stabile und engagierte Person, die:
• Das Herz am richtigen Fleck hat
• Es liebt, Beziehungen zu schaffen und mit Energie und Ideen beizutragen
• An der Entwicklung einer sich wandelnden Einrichtung mitwirken möchte
• Brennt, um einen echten Unterschied im Leben junger Menschen zu machen

Deine Aufgaben als Abteilungsleiter
Du wirst ein wichtiger Teil des Leitungsteams sein und unter anderem:
• Die tägliche Leitung in Zusammenarbeit mit dem Leiter übernehmen
• Dienstpläne erstellen und die Finanzen und Struktur überwachen
• Teambesprechungen, Kinderbesprechungen und Supervision planen
• Fachliche Qualität und Richtung in der täglichen Arbeit sicherstellen
• Bindeglied zwischen Mitarbeitern, Bewohnern, Eltern und externen Partnern sein
• Statusberichte und Entwicklungspläne für die Jugendlichen erstellen
• Neue Mitarbeiter einführen und unterstützen
• Bereitschaftsdienste als Teil der Führungsverantwortung übernehmen
• An der Planung und Durchführung von Ausflügen und anderen Aktivitäten mit den Bewohnern teilnehmen und diese planen

Wir stellen uns vor, dass du:
• Ausgebildeter Pädagoge (oder ähnlich) bist – idealerweise mit einer Führungsausbildung oder Erfahrung
• Erfahrung mit betreuten Kindern und Jugendlichen hast
• Fachlich stark, klar und bereit bist, voranzugehen
• Grönländisch sprichst und schreibst
• Bereit bist, mit uns zu lernen und dich weiterzuentwickeln
• Einen Führerschein hast (kein Muss, aber von Vorteil)

Wir bieten:
• Eine sinnvolle Arbeit, in der du wirklich einen Unterschied machen kannst
• Einen Arbeitsplatz in Entwicklung – wo du die Möglichkeit hast, sowohl Kultur als auch pädagogische Praxis zu beeinflussen
• Kompetente und engagierte Kollegen, die sich um einander und um die Kinder kümmern
• Eine fachliche Gemeinschaft mit Fokus auf Lernen und Wohlbefinden
• 40-Stunden-Woche, hauptsächlich Tagschichten
Wichtig
Die Stelle unterliegt der Gesetzgebung über Kinder- und Strafregister. Die Anstellung kann erst erfolgen, wenn die Genehmigung vorliegt.

Gehalt und Anstellungsbedingungen
Gehalt - und Anstellungsbedingungen, einschließlich des Rechts auf Ein- und Ausreise und Umzugskosten, gemäß dem zum Zeitpunkt des Eintritts geltenden Vertrag/Kollektivvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und der betreffenden verhandlungsberechtigten Organisation.

Wohnung
Für die Stelle kann eine unmöblierte Personalwohnung gemäß den jeweils geltenden Regeln zugewiesen werden. Es kann keine Wohnung für Personen zugewiesen werden, die bereits eine Personalwohnung oder eine andere Wohnung im Besitz der Gemeinde oder der grönländischen Selbstverwaltung haben. Miete und Kaution werden gemäß den jeweils geltenden Regeln für die zugewiesene Wohnung bezahlt. Die Personalwohnung ist an das Anstellungsverhältnis gebunden und muss bei Beendigung des Anstellungsverhältnisses geräumt werden.

Miete und Wohnstandard können je nach Alter der Wohnung, Eigentumsverhältnissen usw. variieren. Es kann Wartezeiten für die Zuweisung einer dauerhaften Personalwohnung geben, weshalb eine Unterbringung in einer vakant, einschließlich in kleineren Wohngemeinschaften oder Hotelwohnungen, erfolgen kann, für die eine Besteuerung erfolgt. Es ist nicht möglich, größere Haustiere wie Hunde oder Katzen in der Personal- oder vakantwohnung zu halten.

Praktisch:

• Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche
• Referenz: Abteilungsleiter in Pilutaq
• Straf- und Kinderregister: Muss vor der Anstellung gemäß der Gesetzgebung eingeholt werden
• Bewerbungsfrist: 19. August 2026
• Kontaktperson: Leiterin Miacecilia Munch Ingemann
  • 📧 E-Mail: Forst@pilutaq.gl
  • 📞 Mobil: +299 58 03 32

Wenn du nach einer Arbeit mit Herz, Verantwortung und Sinn suchst, dann ist jetzt der Zeitpunkt, um die Chance zu ergreifen. Bewirb dich – und werde Teil von etwas Wichtigem.


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