Jagdbetreuerassistent

Jagdbetreuerassistent für Grönlands Fischerei- und Jagdkontrolle (GFJK), Ittoqqortoormiit/Nuuk

Für das Regionsbüro in Nuuk suchen wir einen gut qualifizierten und serviceorientierten Jagdaufseherassistenten für die vielen herausfordernden Aufgaben der Kontrolle.

Das Büro besteht in jeder der Abteilungen aus insgesamt 7 Mitarbeitern, wobei die Stelle unter ist, die Platzierung und die Arbeit jedoch in Ittoqqortoormiit sein werden.

Die Hauptaufgaben sind die Überwachung und Kontrolle der grönländischen Fischerei und Jagd in enger Zusammenarbeit mit den Fischereikontrolleuren und Jagdaufsehern von GFJK.

Qualifikationen

• Relevante Ausbildungen und Erfahrungen im Bereich Fischerei und Jagd
• Habe die Arktische Basis Ausbildung abgeschlossen, ist von Vorteil.
• Kenntnis der Gesetze und Verordnungen im Bereich Fischerei, Fang und Jagd sowie Jagdwaffen.
• Du kannst selbstständig arbeiten und bist entscheidungsfähig, auch wenn es schnell geht.
• Du bist stabil und hast einen guten Überblick.
• Du hast gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten gegenüber Kollegen und Partnern.
• Du bist reif, flexibel und kannst unter Druck arbeiten und den Überblick behalten.
• Haben Sie ein sauberes Strafregister.
• Gute Gesundheit und eine gute Figur.
• Führerschein ist von Vorteil

• Die Kontrolle wird hauptsächlich im Gebiet von Ittoqqortoormiit stattfinden.
• Teilnahme an der Kontrolle von Jägern und Fischern zu Lande und zu Wasser
• Sicherung von Beweisen bei Kontrollen
• Erstellung von Kontroll- und Tourberichten
• Administrative Aufgaben, einschließlich Wartung und Reparatur von Material und Ausrüstung.
• Beraten und informieren über Jagdregeln und Schonzeiten
• Lokaler Kontakt zu kommunalen Behörden und Fischer- und Jägerorganisationen.
• Unterstützung von Informationskampagnen für Fischer, Jäger und Kommunalberater in Zusammenarbeit mit den Fischereikontrolleuren und Jagdaufsehern von GFJK.

Über dich

Wir legen Wert darauf, dass Sie serviceorientiert, hilfsbereit sind und den Alltag mit guter Laune angehen. Sie sollten strukturiert sein und in der Lage sein, Aufgaben in guter Qualität und pünktlich zu erledigen und abzuschließen. Wir legen auch Wert darauf, dass Sie bereit sind, sich extra anzustrengen, wenn es darauf ankommt.

Grönlands Fischerei- und Jagdkontrolle fordert alle Interessierten, unabhängig von ihrer persönlichen Herkunft, auf, sich um die Stelle zu bewerben.

Bildungsdokumente und ein aktuelles Führungszeugnis sind der Bewerbung beizufügen.

Zugangszeitpunkt

Die Stelle soll baldmöglichst oder nach Vereinbarung besetzt werden.

Bewerbungsfrist

12. August 2026

Kontakt

Weitere Informationen zur Stelle erhalten Sie bei der amtierenden Regionsleiterin, Dennis Rasmussen, direkt telefonisch unter 345686 oder per E-Mail an dras@nanoq.gl.

Strafregister

Die Stelle ist davon abhängig, dass Sie ein einwandfreies Führungszeugnis vorlegen können. Das Führungszeugnis wird im Rahmen des Einstellungsprozesses angefordert.

ÜBER GFJK

Grönlands Fischerei- und Jagdkontrolle (GFJK) übernimmt die Überwachung, Kontrolle und Überprüfung der grönländischen Fischerei, Jagd und Fang. Das Hauptziel der GFJK ist es, sicherzustellen, dass die Fischerei- und Fangsgesetzgebung der grönländischen Selbstregierung eingehalten wird; einschließlich der Regeln, die im Rahmen bilateraler Fischereivereinbarungen oder aufgrund Grönlands Teilnahme an internationalen Organisationen erlassen werden. Die Arbeit erfolgt in enger Zusammenarbeit mit dem Ministerium für Fischerei und Fang.

GFJK besteht aus einer Zentrale in Nuuk sowie 3 Regionalbüros in Sisimiut, Ilulissat und Nuuk. In der Zentrale arbeiten 17 Mitarbeiter, die in vier Abteilungen organisiert sind: IT und Internationale Zusammenarbeit, Kontrolle, Wirtschaft und Personalwesen. Zur Kontrollabteilung gehört ein Kontrollkorps, das aus 11 Fischereibeobachtern besteht, sowie 3 Regionalbüros mit insgesamt 17 Fischerei- und Jagdkontrolleuren.

Siehe auch www.gfjk.gl.

Lohn und Beschäftigungsbedingungen

Lohn- und Beschäftigungsbedingungen, einschließlich des Rechts auf Ein- und Ausreise sowie Umzug von Hausrat, gemäß dem zum Zeitpunkt des Eintritts geltenden Vertrag/Kollektivvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und der betreffenden verhandlungsberechtigten Organisation.

Wohnung

Es wird keine Personalwohnung für die Stelle bereitgestellt. Sofern ein Bewerber bereits eine Personalwohnung durch eine Anstellung in der Selbstverwaltung hat, bleibt das Recht auf die zugewiesene Personalwohnung bestehen. Die Personalwohnung ist an das Beschäftigungsverhältnis gebunden und muss bei Beendigung des Beschäftigungsverhältnisses geräumt werden.

Reichen Sie Ihre Bewerbung, Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungs- und Kursnachweise sowie andere relevante Dokumente ein, indem Sie auf "Bewerbung senden" klicken.

Wir akzeptieren keine Bewerbungen per E-Mail.