Abteilungsleiter für Reinigung

Wir suchen einen kompetenten und engagierten Abteilungsleiter für die Reinigung in der Kommuneqarfik Sermersooq in Ittoqqortoormiit.

Die Abteilung ist eine neu geschaffene Stelle, die aus 3-4 Mitarbeitern bestehen wird.

Die Stelle ist eine Vollzeitstelle und berichtet an den Leiter des Bürgerservices.

Inhalt der Stelle:

Wir suchen eine Person, die für Reinigung brennt. Wir legen Wert darauf, dass Sie Erfahrung in der Reinigung in einer Einrichtung haben. Als Abteilungsleiter sind Sie die Person, die den täglichen Kontakt zu 3-4 Reinigungskräften in der Gemeinde und im Schulbereich hat. Die Aufgaben werden in enger Zusammenarbeit mit den anderen Mitarbeitern im Bereich gelöst.

Erwartungen an Bewerber:

·Führung im Bereich

·Verantwortlich für die Reinigung

·Trägt aktiv zur Lösung von Aufgaben bei und sorgt dafür, dass Ihre Abteilung als Team funktioniert, in dem alle zur Verwirklichung unserer gemeinsamen Ziele beitragen.

·Fördert die Arbeitsfreude und motiviert die Mitarbeiter, schafft die Rahmenbedingungen für ein gutes Arbeitsklima in Ihrer Abteilung über Abteilungen und Verwaltungen hinweg.

·Du bist der Entwicklung einen Schritt voraus und kannst selbst vorangehen.

·Du gibst und erhältst ehrliches und konstruktives Feedback

Wir legen außerdem Wert auf:

·Ist stabil, qualitätsbewusst

·Kann viele Bälle in der Luft jonglieren, ohne den Überblick zu verlieren.

·Klar und deutlich kommunizieren

·Arbeitet selbstständig

·Zeigt Flexibilität in Bezug auf Arbeitsaufgaben

·Ist robust und zeigt Initiative, hat Spielraum

·Ist gut im Teamwork

Strafregisterauszug:

Diese Stelle unterliegt dem Gesetz über die Pflicht zur Einholung eines Strafregisters. Gemäß dem Gesetz kann die Anstellung erst beginnen, wenn die Gemeinde ein Strafregister erhalten hat. Wir möchten daher darauf hinweisen, dass der Zeitpunkt des Eintritts erst vereinbart werden kann, wenn die Gemeinde das Strafregister von der Polizei erhalten hat.

Lohn- und Beschäftigungsbedingungen:

Die Lohn- und Beschäftigungsbedingungen erfolgen gemäß dem geltenden Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung, entsprechend dem zum Zeitpunkt des Eintritts gültigen Vertrag/Tarifvertrag zwischen der grönländischen Selbstverwaltung und der betreffenden verhandlungsberechtigten Organisation.

Die Einstellung erfolgt mit einer 3-monatigen Probezeit.

Wohnung:

Es kann keine Dienstwohnung für die Stelle bereitgestellt werden.

Weitere Informationen erhalten Sie bei:

Falls die Stelle Ihr Interesse geweckt hat, können Sie sich gerne für weitere Informationen zur Stelle und den zugehörigen Aufgaben an folgende Adresse wenden:

Abteilungsleiterin Pusle Simonsen, E-Mail: ks67pusi@sermersooq.gl

Bewerbung:

Die Bewerbung mit der Kennnummer Job Nr. 561-26 sowie das beigefügte Ausbildungszeugnis und die Dokumentation über frühere Beschäftigungen usw. müssen vor Ablauf der Frist hochgeladen werden.

So bewerben Sie sich:

Bewerbungen sind elektronisch über den Link am Ende dieser Seite einzureichen, wo Sie Ihre Bewerbung und Ihren Lebenslauf anhängen können.