Kierownik projektu ds. zarządzania obiektami i utrzymania budynków

Kierownik projektu do zarządzania obiektami i utrzymania budynków

Czy chcesz wziąć odpowiedzialność za utrzymanie budynków gminy i bezpieczne prowadzenie projektów od potrzeby do gotowego rozwiązania?

Gmina Sermersooq poszukuje fachowego i zdecydowanego kierownika projektu do działu utrzymania w Nuuk. Dysponujemy rozległym zasobem budynków w całej gminie i potrzebujemy Ciebie, kto potrafi przekształcić techniczną wiedzę w konkretne rozwiązania i zapewnić postęp zarówno w planowanych projektach, jak i codziennych zadaniach.

Otrzymasz odpowiedzialność za planowanie, koordynowanie i realizację projektów utrzymania i renowacji z naciskiem na jakość, finanse i harmonogramy. Będziesz monitorować, podejmować decyzje w swoim obszarze odpowiedzialności i zapewniać, że zadania są zakończone i udokumentowane.

Twoim głównym obszarem pracy jest Nuuk, gdzie przyczyniasz się do tego, aby budynki gminy działały sprawnie i były utrzymywane w oparciu o ich stan, potrzeby użytkowników i ramy finansowe. Ściśle współpracujesz z użytkownikami budynków, obszarami fachowymi gminy oraz zewnętrznymi partnerami.

Stanowisko łączy samodzielną odpowiedzialność projektową z bieżącym zarządzaniem zadaniami ad hoc. Musisz umieć zmieniać priorytety, gdy pojawiają się pilne potrzeby, a jednocześnie utrzymywać przegląd i postęp w planowanych działaniach.

Twoje główne zadania:

Napędzasz zadania i zapewniasz spójność między rozwiązaniami technicznymi, finansami i wykonaniem. Twoje główne zadania obejmują:

·Opracowywanie, priorytetyzowanie i realizowanie planów dla planowanego i okresowego utrzymania (PPV).

·Prowadzenie projektów renowacyjnych i utrzymaniowych od wyjaśnienia potrzeb i planowania do wykonania, przekazania i monitorowania.

·Koordynowanie doradców, wykonawców i rzemieślników oraz monitorowanie umów, jakości i harmonogramów.

·Zajmowanie się i koordynowanie spraw ubezpieczeniowych oraz monitorowanie napraw i dokumentacji.

·Zarządzanie i monitorowanie umów serwisowych, aby uzgodnione usługi były dostarczane.

·Monitorowanie budżetów i ekonomii projektów oraz reagowanie na odchylenia na czas.

·Współpraca w różnych działach gminy i zapewnienie jasnej komunikacji z użytkownikami budynków.

·Zapewnienie postępu, dokumentacji i zakończenia bieżących projektów i zadań utrzymaniowych.

·Utrzymywanie, rozwijanie i zapewnianie jakości danych i procesów w Dalux FM.

·Zapewnienie dokumentacji i monitorowanie systemów przeciwpożarowych oraz koordynowanie niezbędnych działań.

·Przeprowadzanie inspekcji budynków, ocena potrzeb utrzymania i przekształcanie ich w priorytetowe działania.

·Bieżące zarządzanie i koordynowanie zadaniami ad hoc, w tym pilnymi potrzebami utrzymania, oraz zapewnienie priorytetyzacji, monitorowania i zakończenia.

Oczekujemy, że:

∙Masz odpowiednie wykształcenie wyższe jako konstruktor budowlany, inżynier lub podobne.

∙Masz szeroką wiedzę techniczną w budownictwie i potrafisz oceniać rozwiązania w oparciu o jakość, eksploatację i utrzymanie.

∙Masz doświadczenie w prowadzeniu projektów budowlanych, renowacyjnych lub utrzymaniowych i doprowadzaniu ich do końca.

∙Potrafisz pracować z budżetami i monitorowaniem finansów oraz tworzyć przegląd ekonomii projektów.

∙Jesteś doświadczonym użytkownikiem systemów IT, w tym pakietu Microsoft Office.

∙Mile widziane jest doświadczenie z systemami zarządzania obiektami, na przykład Dalux FM.

Kompetencje osobiste:

Poszukujemy kolegi, który:

·Pracuje w sposób zorganizowany, świadomie ustala priorytety i zachowuje przegląd, gdy wiele zadań wymaga Twojej uwagi.

·Czuje się dobrze zarówno w długoterminowych projektach, jak i w bieżących zadaniach ad hoc oraz potrafi dostosować się, gdy priorytety się zmieniają.

·Tworzy konstruktywną współpracę między grupami zawodowymi i monitoruje wspólne ustalenia.

·Komunikuje się jasno i profesjonalnie oraz sprawia, że kwestie techniczne są zrozumiałe dla użytkowników i partnerów.

·Przejmuje odpowiedzialność za swoje zadania, działa samodzielnie i angażuje odpowiednich kolegów oraz kierownictwo, gdy jest to konieczne.

·Jest zorientowany na rozwiązania i zdecydowany oraz reaguje na wyzwania i odchylenia na czas.

·Wnosi konkretne propozycje dotyczące lepszych procesów pracy, dokumentacji i monitorowania w dziale.

∙Będzie to atut, jeśli znasz zarówno język grenlandzki, jak i duński, ale nie jest to wymóg.

Oferujemy:

∙Stanowisko z samodzielną odpowiedzialnością projektową i możliwością zobaczenia, jak Twoje rozwiązania stają się rzeczywistością.

∙Możliwość wpływania na priorytety utrzymania budynków gminy.

∙Różnorodny dzień pracy z planowanymi projektami, konkretnymi potrzebami operacyjnymi i zadaniami ad hoc.

∙Dobre środowisko zawodowe z zaangażowanymi i pomocnymi kolegami.

∙Możliwość zarówno rozwoju zawodowego, jak i osobistego.

∙Miejsce pracy w ciągłym rozwoju z naciskiem na współpracę i jakość.

Stanowisko podlega kierownikowi działu Facility. Dział Gospodarki, Facility i Zakupu jest częścią Usług Wewnętrznych, które obejmują wiele obszarów fachowych.

Zaświadczenie o niekaralności:

To stanowisko podlega przepisom o obowiązku uzyskania zaświadczenia o niekaralności. Zgodnie z prawem zatrudnienie może rozpocząć się dopiero po otrzymaniu przez gminę zaświadczenia o niekaralności. Zwracamy uwagę, że termin rozpoczęcia pracy można ustalić dopiero po otrzymaniu zaświadczenia o niekaralności od Policji.

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia:

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia odbywają się zgodnie z obowiązującą umową zbiorową między Samorządem Grenlandii, zgodnie z umową/układem obowiązującym w momencie rozpoczęcia pracy między Samorządem Grenlandii a odpowiednią organizacją negocjacyjną.

Zatrudnienie nastąpi z 3-miesięcznym okresem próbnym.

Mieszkanie:

Do stanowiska można przydzielić mieszkanie służbowe, za które należy uiścić kaucję i czynsz, opłaty itp. zgodnie z obowiązującymi zasadami płatności czynszu w nieruchomościach Samorządu Grenlandii i gminy w Grenlandii. Jeśli stałe mieszkanie służbowe nie może być udostępnione natychmiast po rozpoczęciu pracy, pracownicy mający prawo do mieszkania tymczasowego otrzymają ofertę tymczasowego mieszkania, za które należy uiścić czynsz, opłaty itp. zgodnie z powyższym. W celu uzyskania dodatkowych informacji na temat czynszu, w tym opłat itp., prosimy o zapoznanie się z informacjami na: www.iserit.gl

Termin rozpoczęcia pracy zależy od dostępności mieszkania służbowego. Przysługuje podróż do miejsca pracy oraz przeprowadzka zgodnie z obowiązującymi zasadami.

Dodatkowe informacje można uzyskać u:

Jeśli to stanowisko Cię interesuje, zapraszamy do kontaktu w celu uzyskania szczegółowych informacji na temat stanowiska i związanych z nim zadań:

Kierownik działu Facility Angerla Egede-Enoksen, tel. +299 36 71 44 lub e-mail: ks82anen@sermersooq.gl

Aplikacja:

Aplikacja oznaczona Numerem oferty 1189-26, oraz dołączonym świadectwem ukończenia studiów i dokumentacją wcześniejszego zatrudnienia itp. musi być przesłana przed upływem terminu.

Jak aplikować:

Aplikacje należy przesyłać elektronicznie, za pomocą linku na dole tej strony, gdzie można dołączyć swoją aplikację i CV.

Uwaga:

Nie przyjmujemy aplikacji w formie papierowej ani mailowej, prosimy o przesłanie swojej aplikacji elektronicznie przy ogłoszeniu o pracy.

Termin składania aplikacji: 3 grudnia 2026