Asystent ds. żywienia w zintegrowanej instytucji dziennej Paarsisoq

Asystent żywieniowy do Zintegrowanej instytucji dziennej Paarsisoq

Gmina Sermersooq poszukuje utalentowanego i zaangażowanego asystenta żywieniowego do zintegrowanego Paarsisoq.

Zintegrowane Paarsisoq znajduje się w Nuuk. Jest miejsce dla 90 dzieci.

Jest 6 sal, w których w 3 salach żłobkowych jest miejsce dla 12 dzieci, a w sali przedszkolnej jest miejsce dla 54 dzieci. Każda sala ma trzech pracowników, którymi są: pedagog, pracownik socjalny i pomocnik.

Paarsisoq jest otwarte w dni robocze od godz. 7.00 do 17.00. Jest zamknięte w weekendy i w dni świąteczne.

W sumie jest 22 pracowników, w tym: kierownik, zastępca kierownika, pedagodzy, pracownicy socjalni, kierownik działu i pomocnicy, jeden pracownik mobilny oraz asystent żywieniowy.

Zakres obowiązków:

·Planowanie menu i przygotowywanie żywności odżywczej, zróżnicowanej i przyjaznej dla dzieci

·Jako asystent żywieniowy będziesz przygotowywać posiłki dla niemowląt, które właśnie zaczynają jeść, oraz dla dzieci do 6. roku życia

·Zapewnienie prawidłowego zarządzania alergiami, nietolerancjami i innymi udokumentowanymi potrzebami żywieniowymi

·Zapewnienie dobrej higieny w kuchni, czystości, kontroli temperatury i udokumentowanej samooceny

·Zapobieganie marnotrawstwu żywności i odpowiedzialne oraz zrównoważone wykorzystywanie surowców

·Umiejętność współpracy z kierownikiem i pracownikami pedagogicznymi w zakresie żywności i dobrych nawyków

·Tworzenie planu posiłków co tydzień

Oczekiwania wobec kandydatów:

·Wykształcenie jako asystent żywieniowy

·Chęć pracy w zintegrowanym środowisku i z dziećmi

·Przygotowywanie żywności odżywczej i zróżnicowanej, dostosowanej do grupy wiekowej

·Umiejętność pracy samodzielnej oraz współpracy z innymi pracownikami

·Dobre umiejętności komunikacyjne

·Stabilność w obecności

Oferujemy:

·Samodzielną i znaczącą funkcję kuchenną, mającą wyraźny wpływ na codzienne życie dzieci

·Stabilnych pracowników, z którymi będziesz współpracować

·Możliwość wniesienia wkładu w rozwój polityki żywieniowej i kultury żywieniowej Gminy Sermersooq

Zaświadczenie o niekaralności i zaświadczenie o niekaralności dzieci:

Stanowisko podlega przepisom o obowiązku uzyskania zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o niekaralności dzieci. Zgodnie z prawem zatrudnienie może rozpocząć się dopiero po otrzymaniu przez gminę zadowalającego zaświadczenia o niekaralności i zaświadczenia o niekaralności dzieci. Zwracamy uwagę, że termin rozpoczęcia pracy może być ustalony dopiero po otrzymaniu przez gminę zaświadczenia o niekaralności dzieci z policji oraz zaświadczenia o niekaralności z policji.

Zaświadczenie o niekaralności dzieci jest uzyskiwane przez gminę za zgodą zainteresowanej osoby, natomiast zaświadczenie o niekaralności jest uzyskiwane przez zainteresowaną osobę w policji.

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia:

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia są zgodne z obowiązującą umową zbiorową między Samorządem Grenlandzkim a odpowiednią organizacją negocjacyjną, zgodnie z umową/porozumieniem obowiązującym w momencie rozpoczęcia pracy.

Zatrudnienie będzie odbywać się z 3-miesięcznym okresem próbnym

Mieszkanie:
Nie można przydzielić mieszkania służbowego do tego stanowiska.

Dodatkowe informacje można uzyskać u:

Jeśli to stanowisko Cię interesuje, zapraszamy do kontaktu w celu uzyskania szczegółowych informacji na temat stanowiska i związanych z nim zadań do Kierownika Naja Amagtangneq Kilime, tel. +299 27 4 997 lub e-mail: ks56naki@sermersooq.gl

Aplikacja:

Aplikacja oznaczona Numerem pracy 836-26, oraz dołączone świadectwo ukończenia nauki i dokumentacja dotycząca wcześniejszego zatrudnienia itp. musi być przesłana przed upływem terminu.

Jak aplikować:

Aplikacje należy przesyłać elektronicznie, za pomocą linku na dole tej strony, gdzie można załączyć swoją aplikację i CV.

Uwaga:

Nie przyjmujemy aplikacji w formie papierowej ani e-maili, prosimy o przesyłanie aplikacji elektronicznie w odpowiedzi na ogłoszenie o pracy.

Termin składania aplikacji: 16 września 2026