Kierownik działu ds. zewnętrznego finansowania funduszy w Dziale Budowlanym

Czy chcesz pomóc w zapewnieniu zewnętrznego finansowania dla ważnych projektów społecznych? Czy czujesz się dobrze w odpowiedzialności, koordynacji i strategicznym rozwoju? Może jesteś naszym nowym kierownikiem działu w Dziale Inwestycji, gdzie odgrywasz centralną rolę w rozwoju i koordynacji pracy Samorządu Terytorialnego w zakresie zewnętrznego finansowania z funduszy.

O stanowisku

Dział Inwestycji poszukuje zaangażowanego i samodzielnego kierownika działu odpowiedzialnego za rozwój i koordynację pracy Samorządu Terytorialnego w zakresie zewnętrznego finansowania z funduszy.

Stanowisko łączy samodzielną odpowiedzialność za rozwój i koordynację działań fundraisingowych z centralną rolą w wspieraniu pracy kierownika działu w zakresie planowania, koordynacji i strategicznego rozwoju obszaru.

Jako kierownik działu będziesz odpowiedzialny za identyfikację odpowiednich funduszy i pul, rozwijanie możliwości finansowania oraz przekształcanie złożonych projektów inwestycyjnych i rozwojowych w ukierunkowane opisy projektów i wnioski o fundusze.

Jednocześnie będziesz głównym punktem kontaktowym dla funduszy przez cały okres realizacji projektu i będziesz pełnił rolę łącznika między funduszami a organizacją projektową. Obejmuje to bieżący dialog, koordynację, informowanie o statusie, raportowanie i monitorowanie, aby fundusze miały w każdej chwili wystarczające podstawy do swojego zaangażowania w projekty.

Stanowisko obejmuje również stałą funkcję wsparcia kierownictwa dla kierownika działu i obejmuje pełnienie funkcji kierownika działu w danym obszarze podczas urlopu, podróży służbowych i innej nieobecności.

Staniesz się kluczową osobą w budowaniu silnych i długotrwałych relacji między Samorządem Terytorialnym a zewnętrznymi funduszami i przyczynisz się do dalszego rozwoju zewnętrznego finansowania z funduszy jako strategicznego obszaru działań.

Twoje główne zadania

• Identyfikowanie i przekazywanie społecznych, społecznych i strategicznych wartości projektów oraz przekształcanie ich w ukierunkowane opisy projektów i wnioski o fundusze.
• Rozwijanie strategii fundraisingowych i identyfikowanie odpowiednich możliwości finansowania.
• Opracowywanie opisów projektów i wniosków o fundusze.
• Bycie głównym punktem kontaktowym dla funduszy i zapewnienie bieżącego dialogu, informowania o statusie, koordynacji, raportowania i monitorowania przez cały okres życia projektu.
• Koordynowanie projektów z potencjałem funduszy w różnych departamentach.
• Koordynowanie międzydziałowych zadań rozwojowych i współpracy z wewnętrznymi i zewnętrznymi partnerami.
• Wsparcie kierownika działu w planowaniu, koordynacji i monitorowaniu zadań w danym obszarze.
• Przyczynianie się do strategicznego rozwoju obszaru fundraisingu i pracy z zewnętrznym finansowaniem z funduszy.
• Rozwijanie i wdrażanie procedur i procesów wspierających obszar fundraisingu i pracę z zewnętrznym finansowaniem z funduszy.
• Zapewnienie spójności i postępu w międzydziałowych inicjatywach związanych z zewnętrznym finansowaniem z funduszy.
• Przyczynianie się do rozwoju kompetencji i wewnętrznego zakorzenienia pracy fundraisingowej.
• Pełnienie roli zastępcy kierownika działu w danym obszarze podczas urlopu, podróży służbowych i innej nieobecności.

O Tobie

• Jesteś analityczny, zorganizowany i pracujesz samodzielnie.
• Masz silne umiejętności komunikacyjne, zarówno pisemne, jak i ustne.
• Masz szczególną zdolność do przekształcania złożonych problemów zawodowych, politycznych i społecznych w jasne i przekonujące opisy projektów i narracje.
• Potrafisz identyfikować i przekazywać społeczne, społeczne i strategiczne wartości inicjatyw i działań, które są realizowane.
• Masz silne umiejętności organizacyjne i koordynacyjne.
• Potrafisz stworzyć przegląd, koordynację i postęp w złożonych i międzydziałowych zadaniach.
• Czujesz się dobrze z dużą odpowiedzialnością i rolą z zarówno strategicznymi, jak i koordynacyjnymi zadaniami.
• Jesteś dobry w współpracy i budowaniu relacji w różnych organizacjach i interesariuszach.
• Masz doświadczenie w opracowywaniu wniosków o fundusze.
• Masz doświadczenie w współpracy z podmiotami publicznymi i politycznymi.
• Znajomość języka grenlandzkiego i duńskiego w mowie i piśmie.

Oferujemy

• Interesujące i znaczące stanowisko o dużym znaczeniu społecznym.
• Centralną rolę w rozwoju nowego strategicznego obszaru działań.
• Możliwość wpływania i rozwijania pracy Samorządu Terytorialnego w zakresie zewnętrznego finansowania z funduszy.
• Otwarte i nieformalne środowisko pracy z zaangażowanymi kolegami.
• Bliski kontakt z procesem podejmowania decyzji politycznych.
• Dobre możliwości rozwoju kompetencji i wsparcia zawodowego.
• Elastyczność i szacunek dla równowagi między życiem zawodowym a rodzinnym.

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia, w tym prawo do podróży na rozpoczęcie i zakończenie pracy oraz przeprowadzki, zgodnie z obowiązującą w momencie zatrudnienia umową/porozumieniem między Samorządem Terytorialnym Grenlandii a odpowiednią organizacją negocjacyjną. Dla kandydata z odpowiednimi udokumentowanymi kompetencjami, możliwe jest zatrudnienie jako specjalista, kierownik lub starszy doradca zgodnie z obowiązującą umową.

Stanowisko ma być obsadzone od 15 sierpnia 2026 roku lub po uzgodnieniu.

Mieszkanie

Nie przydziela się mieszkania służbowego do tego stanowiska. Jeśli kandydat już ma mieszkanie służbowe w wyniku zatrudnienia w Samorządzie Terytorialnym, zachowuje prawo do przydzielonego mieszkania służbowego. Mieszkanie służbowe jest związane z zatrudnieniem i musi być opuszczone po zakończeniu stosunku pracy.

Pytania i aplikacja

Jeśli masz pytania dotyczące stanowiska, skontaktuj się z kierownikiem działu Emblą Kristjánsdóttir pod adresem emki@nanoq.gl.

Prześlij swoją aplikację, CV i ewentualne załączniki tak szybko, jak to możliwe. Przeprowadzamy rozmowy kwalifikacyjne na bieżąco.

O Dziale Inwestycji

Dział Inwestycji jest jednym z czterech działów w Departamencie Mieszkalnictwa, Infrastruktury, Obszarów Peryferyjnych i Zarządzania Kryzysowego i ma szeroki i społecznie istotny portfel zadań. Pracujemy nad rozwojem, planowaniem, finansowaniem i realizacją inicjatyw, które wspierają polityczne cele Naalakkersuisut i tworzą wartość dla obywateli i społeczeństwa.

Dział pełni centralną rolę w zakresie budownictwa oraz centralną rolę inwestora dla nowych budynków Samorządu Terytorialnego. Ponadto odpowiadamy za obszar Mieszkalnictwa i Nieruchomości, obszar Obszarów Peryferyjnych, ubezpieczenia Samorządu Terytorialnego oraz rozwój i koordynację zewnętrznego finansowania z funduszy.

Nasze zadania obejmują legislację, rozwój strategiczny i prace reformacyjne, a także zadania administracyjne, administrację, programy finansowania i realizację większych projektów rozwojowych i inwestycyjnych.

Odpowiadamy również za zadania finansowe departamentu oraz administrację dotacji inwestycyjnych w różnych obszarach Samorządu Terytorialnego.

Nasza praca charakteryzuje się wysoką fachowością, współpracą międzydziałową i bliskim kontaktem politycznym. Przekładamy polityczne ambicje na konkretne rozwiązania poprzez rozwój, legislację, inwestycje i projekty, które przyczyniają się do zrównoważonego i dobrze funkcjonującego społeczeństwa.