Kierownik biura diecezjalnego

SZUKAJ TEGO STANOWISKA Kierownik biura diecezjalnego

Samorząd Grenlandii

Kuria biskupa poszukuje kierownika biura diecezjalnego

Stanowisko szefa biura diecezjalnego w biskupstwie w Nuuk w ramach Samorządu Grenlandzkiego jest wolne i ma być obsadzone od 1 czerwca 2026 roku lub jak najszybciej później. Zapraszamy do zgłaszania się odpowiednich kandydatów na rozmowy.

Biskupstwo sprawuje zarówno kościelne, jak i ogólne funkcje administracyjne dla Kościoła w Grenlandii.

Do urzędów kierowane są różnorodne zapytania zarówno od władz publicznych, duchownych, katechetów, parafii, jak i innych.

Embed składa się z biskupa, kierownika biura diecezjalnego, asystenta, kierownika biura oraz pracownika biura.

Biskup jest najwyższym przełożonym urzędu.

Kierownik biura diecezjalnego zajmuje się codziennym zarządzaniem administracją diecezjalną, a tym samym m.in. odpowiedzialnym za personel Kościoła ludowego, odpowiedzialnym za całkowity budżet i finansowanie Kościoła ludowego, osobistym prawnym doradcą biskupa (amanuensis), partnerem do dyskusji dla proboszczów, codziennym nadzorcą w zakresie rozpatrywania spraw w kancelarii biskupiej, samodzielnym pracownikiem zajmującym się sprawami w kancelarii biskupiej, kontaktem z departamentem w sprawach finansowych i prawnych.

Stanowisko ma być obsadzone przez pracownika akademickiego, najlepiej prawnika, z wiedzą i zainteresowaniem zarówno w zakresie ekonomii, jak i tematów kościelnych. Zostaną docenione cechy osobiste, takie jak samodzielność, elastyczność i wyczucie sytuacji. Korzystne będzie posiadanie pewnej wiedzy na temat warunków w Grenlandii.

Preferowany jest dwujęzyczny język grenlandzki/danijski.

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia, w tym prawo do przeniesienia mienia oraz podróży związanych z przyjęciem i zakończeniem pracy, zgodnie z obowiązującą w momencie objęcia stanowiska umową między Rządem Grenlandii a odpowiednią organizacją negocjacyjną. Stanowisko jest ograniczone czasowo do 7 lat z możliwością administracyjnego przedłużenia na dodatkowy okres.

Do stanowiska nie jest przypisana służbowa nieruchomość.

Dalsze informacje można uzyskać, kontaktując się z biurem biskupa, tel. +299-321134, biskup Paneeraq Siegstad Munk.

Wnioski z informacjami o wykształceniu i wcześniejszym zatrudnieniu, dołączając kopie świadectw ukończenia nauki itp., należy przesyłać na adres: Bispeembedet, Postboks 90, 3900 Nuuk, aby dotarły do biura najpóźniej do 27 maja 2026 roku, z dopiskiem: „Stiftskontorchef”.

Warunki zatrudnienia

Stanowisko jest obecnie wynagradzane na poziomie 36. Wynagrodzenie z ustalonymi składnikami wynagrodzenia oraz własnym wkładem na emeryturę w LR 36 wynosi od 1 kwietnia 2026 roku miesięcznie 57.531 kr i rocznie 690.372 kr.

W zasadzie zatrudnienie będzie odbywać się na warunkach umowy zbiorowej, gdzie kandydat, który już jest urzędnikiem zgodnie z ustawami o urzędnikach dla publicznego Grenlandii, może być zatrudniony na warunkach urzędniczych.

W przypadku tego stanowiska nie ustalono najwyższego czasu służby, a przepisy dotyczące wypłaty rekompensaty za nadgodziny oraz przepisy dotyczące rekompensaty za utracone dni wolne nie mają zastosowania, czas pracy wynosi zasadniczo 40 godzin tygodniowo.

Warunki wynagrodzenia i zatrudnienia, w tym prawo do podróży na rozpoczęcie i zakończenie pracy oraz przeniesienia mienia, zgodnie z obowiązującą w momencie zatrudnienia umową między Samorządem Grenlandzkim a odpowiednią organizacją uprawnioną do negocjacji.

Mieszkanie

Nie przydziela się mieszkania służbowego do tej pozycji. Jeśli kandydat już posiada mieszkanie służbowe w wyniku zatrudnienia w Samorządzie, zachowuje prawo do przydzielonego mieszkania służbowego. Mieszkanie służbowe jest związane z umową o pracę i musi być opuszczone po zakończeniu stosunku pracy.

Wyślij aplikację, CV, świadectwa edukacyjne i kursowe oraz inne odpowiednie dokumenty, klikając „Wyślij aplikację”.

Nie przyjmujemy aplikacji drogą mailową.