Kierownik Projektu Technicznego

Gmina Sermersooq w Paamiut poszukuje technicznego kierownika projektu do zarządzania projektami operacyjnymi i konserwacyjnymi związanymi z ogólnymi aktywami budowlanymi i infrastrukturalnymi gminy w Paamiut oraz miejscowościach Arsuk, Qeqertarsuatsiaat i Kapisillit. Będziesz związany z naszą lokalną administracją, a twoja codzienna praca będzie się odbywać stąd. Twoim codziennym przełożonym będzie kierownik operacyjny gminy w Paamiut.

Jako techniczny kierownik projektu otrzymujesz samodzielną i odpowiedzialną pracę z dobrą możliwością rozwoju zawodowego i osobistego. Będziesz pracować nad różnorodnymi zadaniami i projektami związanymi z całkowitym majątkiem budowlanym i inżynieryjnym gminy w Paamiut oraz miejscach zamieszkania, w tym przebudowami, renowacjami i utrzymaniem budynków oraz obiektów gminnych, a także mniejszymi projektami budowlanymi.

Twoje najważniejsze zadania zawodowe będą:

·Uruchamianie, zapewnienie postępu i monitorowanie różnych projektów operacyjnych i konserwacyjnych, w tym odpowiedzialność za zarządzanie czasem, jakością i finansami

·Bieżąca ocena potrzeb w zakresie utrzymania w odniesieniu do ogólnych aktywów budowlanych i infrastrukturalnych gminy w Paamiut oraz miejsc zamieszkania

·Dostarczanie lokalnych informacji do budżetu operacyjnego i inwestycyjnego gminy we współpracy z działem

·Przeprowadzać nadzór i zapewniać realizację zadań i projektów w ramach ustalonych ram.

·Konstruktywne wsparcie z kolegami, zarówno lokalnie w Paamiut, jak i w Nuuk, dotyczące zadań i projektów

·Zadania ad hoc, głównie w związku z eksploatacją i utrzymaniem budynków i obiektów gminnych

Twoje umiejętności zawodowe i osobiste:

·Doświadczenie w eksploatacji, utrzymaniu i zarządzaniu projektami

·Podstawowa wiedza z zakresu budownictwa i rachunkowości

·Znajomość obsługi IT, głównie pakietu Office

Możesz zająć się wieloma sprawami jednocześnie.

Możesz komunikować się jasno i wyraźnie, zarówno pisemnie, jak i ustnie.

Masz wysoki stopień samodzielności, jesteś pozytywny, zaangażowany i odpowiedzialny.

Wykazujesz elastyczność w odniesieniu do zadań zawodowych.

Podwójna znajomość języka grenlandzkiego i duńskiego jest zaletą, ale nie jest wymagana.

Ponadto musisz być gotowy na codzienność, która często jest nieprzewidywalna, co wymaga, abyś potrafił zmieniać różne zadania w ciągu dnia i nadal zachowywał nad nimi kontrolę. Musisz mieć zdolność do koordynowania i czuć się dobrze, będąc zaangażowanym w wiele różnych zadań i projektów.

Zaświadczenie o niekaralności:

To stanowisko podlega ustawie o obowiązku uzyskania zaświadczenia o niekaralności. Zgodnie z ustawą zatrudnienie może rozpocząć się dopiero po otrzymaniu zaświadczenia o niekaralności przez gminę. Musimy zatem zwrócić uwagę, że termin rozpoczęcia pracy może być ustalony dopiero po tym, jak gmina otrzyma zaświadczenie o niekaralności od Policji.

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia:

Warunki wynagrodzenia i zatrudnienia odbywają się zgodnie z obowiązującą umową między Samorządem Grenlandii, zgodnie z umową/porozumieniem obowiązującym w momencie przystąpienia między Samorządem Grenlandii a odpowiednią organizacją uprawnioną do negocjacji.

Zatrudnienie odbędzie się z 3-miesięcznym okresem próbnym.

Mieszkanie:

Do stanowiska można przydzielić mieszkanie służbowe, za które pobierana jest kaucja i czynsz, opłaty za media itp. zgodnie z obowiązującymi przepisami dotyczącymi płatności czynszu w nieruchomościach Samorządu Grenlandzkiego i gminy w Grenlandii. Jeśli stałe mieszkanie służbowe nie może być udostępnione natychmiast po objęciu stanowiska, pracownikom mającym prawo do mieszkania wakacyjnego zostanie zaproponowane tymczasowe mieszkanie wakacyjne, za które pobierana jest opłata czynszowa, opłaty za media itp. zgodnie z powyższym. Po więcej informacji na temat czynszu, w tym opłat za media itp., odsyłamy do informacji na stronie: www.iserit.gl

Termin rozpoczęcia pracy zależy od tego, kiedy dostępne będzie mieszkanie służbowe. Przysługuje podróż na rozpoczęcie pracy oraz przeprowadzka mienia zgodnie z obowiązującymi zasadami.

Dalsze informacje można uzyskać pod:

Jeśli stanowisko Cię interesuje, zapraszam do kontaktu w celu uzyskania szczegółowych informacji na temat stanowiska i związanych z nim zadań:

Kierownik operacyjny Jan Jørgensen, tel. +299 36 66 77 lub e-mail: jajo@sermersooq.gl

Aplikacja:

Aplikacja oznaczona numerem pracy 281-26, wraz z zaświadczeniem o wykształceniu i dokumentacją wcześniejszego zatrudnienia itp. musi być przesłana przed upływem terminu.

Jak aplikować:

Aplikacje należy przesyłać elektronicznie, za pomocą linku na dole tej strony, gdzie można dołączyć swoją aplikację i CV.

Nie przyjmujemy aplikacji w formie papierowej ani mailowej, prosimy o przesłanie swojej aplikacji elektronicznie w odpowiedzi na ogłoszenie o pracę.

Termin składania wniosków: 31 marca 2026