Pomoc zdrowotna lub podobna grupa zawodowa

Gmina Sermersooq poszukuje pomocy zdrowotnej lub podobnej grupy zawodowej do Centrum Opieki Ippiarsuk.

Ippiarsuk:

Ippiarsuk to dom opieki z miejscami dla 34 mieszkańców oraz Centrum Aktywności z miejscami dla 35 użytkowników dziennych. Mieszkańcy są podzieleni na 3 oddziały, z 11-11-12 mieszkańcami na każdym oddziale. Personel w Ippiarsuk ma następujące wykształcenie: pielęgniarka, asystenci zdrowia, pomocnicy zdrowia, pracownicy socjalni oraz osoby bez kwalifikacji. Oprócz naszych 3 oddziałów, budynek składa się z Centrum Aktywności, kuchni, pralni, administracji, woźnego i kierowcy. W Ippiarsuk pracuje nieco ponad 70 pracowników. Oprócz naszych 3 oddziałów mamy również oddział Pakkutaq, który należy do obszaru niepełnosprawności i psychiatrii społecznej.

U nas pracujemy w kulturze opartej na pozytywnej i pełnej szacunku komunikacji. Wierzymy, że dobre środowisko pracy powstaje dzięki otwartemu dialogowi, zaufaniu i współpracy. Kładziemy nacisk na profesjonalizm, przyzwoitość i wspólną odpowiedzialność za dobrostan. Naszą wartością podstawową jest to, że obywatel zawsze jest w centrum uwagi, a my dążymy do tego, aby spotykać każdego z bliskością i szacunkiem.

Czas pracy to pełny etat, 40 godzin tygodniowo. Ippiarsuk to instytucja całodobowa, w której pracuje się w zmianach: dziennych, wieczornych i nocnych, a także w weekendy co drugi weekend.

Niektóre z zadań będą:

Podstawowa opieka, troska i leczenie mieszkańców

Działania prewencyjne na rzecz dobrostanu mieszkańców

Aktywizacja mieszkańców

Współpraca z bliskimi

Zadania są realizowane w ścisłej współpracy z kierownikiem działu.

Jako nasz kolega, stajesz się częścią zespołu, który pracuje z sercem i skupia się na obywatelu w centrum. Priorytetem jest dla nas pozytywna i profesjonalna komunikacja na co dzień oraz wiara, że bezpieczne środowisko pracy tworzy się poprzez szacunek, uczciwość i wspólnotę – bez plotkowania. Wspieramy się nawzajem jako koledzy i pracujemy z determinacją, aby stworzyć godne i znaczące życie codzienne dla obywateli, z obecnością, troską i profesjonalizmem.

Konieczne jest, aby być silnym fizycznie i psychicznie, dlatego potrzebujemy kolegów z dobrą wiedzą w obszarze opieki nad osobami starszymi, którzy naprawdę pragną wprowadzać zmiany.

Oczekujemy, że będziesz:

Jest wykształconym asystentem zdrowia lub równoważnym.

Stabilny i odpowiedzialny

Współpracujący, lojalny i okazujący szacunek dla naszych starszych użytkowników/mieszkańców.

Jestem w stanie samodzielnie zorganizować swoją pracę i priorytetyzować zadania, jednocześnie zachowując ogólny obraz.

Zainteresowany pracą nad nowymi zadaniami, ponieważ jesteśmy domem w trakcie rozwoju.

W przyszłości będę wprowadzać nowych kolegów i pomagać naszym uczniom.

Podwójny język w grenlandzkim i duńskim jest zaletą, ale nie jest wymogiem.

Oferujemy:

Wprowadzenie

Zaufanie

Odpowiedzialność

Współudział

Dobrzy koledzy

Dobre warunki pracy i udogodnienia

Osobisty rozwój

Zaświadczenie o niekaralności:

To stanowisko podlega ustawie o obowiązku uzyskania zaświadczenia o niekaralności. Zgodnie z ustawą zatrudnienie może rozpocząć się dopiero po otrzymaniu zaświadczenia o niekaralności przez gminę. Dlatego musimy zwrócić uwagę, że termin rozpoczęcia pracy może być ustalony dopiero po tym, jak gmina otrzyma zaświadczenie o niekaralności od Policji.

Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia:

Warunki wynagrodzenia i zatrudnienia odbywają się zgodnie z obowiązującą umową między Samorządem Grenlandii, zgodnie z umową/kontraktem obowiązującym w momencie przystąpienia między Samorządem Grenlandii a odpowiednią organizacją uprawnioną do negocjacji.

Zatrudnienie odbędzie się z 3-miesięcznym okresem próbnym.

Mieszkanie:

Nie można przydzielić mieszkania służbowego do tego stanowiska.

Dodatkowe informacje można uzyskać pod adresem:

Jeśli stanowisko Cię interesuje, zapraszamy do kontaktu w celu uzyskania szczegółowych informacji na temat stanowiska i związanych z nim zadań do pełniącego obowiązki kierownika Petera Lunda Eriksena, tel. +299 36 61 74 lub e-mail: pelr@sermersooq.gl lub do kierownika działu Nivi Clasen, tel. +299 36 61 94 lub e-mail: nvcl@sermersooq.gl

Aplikacja:

Aplikacja oznaczona numerem pracy 40-26, wraz z zaświadczeniem o wykształceniu i dokumentacją wcześniejszego zatrudnienia itp. musi być przesłana przed upływem terminu.

Jak aplikować:

Aplikacje należy przesyłać elektronicznie, za pomocą linku na dole tej strony, gdzie można dołączyć swoje podanie i CV.

Nie przyjmujemy aplikacji w formie papierowej ani e-mailowej, prosimy o przesłanie swojej aplikacji elektronicznie w odpowiedzi na ogłoszenie o pracę.

Termin składania wniosków: 4 lutego 2026

Aplikuj na to stanowisko