Driftschef

Kommuneqarfik Sermersooq i Ittoqqortoormiit søger en Driftschef til at varetage det overordnede ansvar for kommunens drifts- og vedligeholdelses opgaver og projekter.

Som vores lokale driftschef i Ittoqqortoormiit bliver du det koordinerende bindeled, der skal sikre fremdrift i opgaver og projekter, primært i relation til kommunens samlede bygnings- og anlægsaktiver.

Dit overordnede ansvarsområde vil derfor være bredt og inkluderer både drift- og vedligehold af kommunens bygninger, anlæg og infrastruktur samt materialegård, modtagerstation og entreprenørforretning.

Du vil få dagligt ledelsesansvar for kommunens samlede tekniske samt drifts- og vedligeholdelsespersonale, herunder medarbejdere på materialegård, modtagerstation og entreprenørforretning.

Du vil blive tilknyttet vores lokale administration i Ittoqqortoormiit og dit daglige arbejde vil tage udgangspunkt herfra.

Din daglig reference vil være til Bychef i Ittoqqortoormiit.

Som driftschef får du et selvstændigt og ansvarsfuldt job med god mulighed for faglig og personlig udvikling.

Du kommer til at arbejde med mangeartede og alsidige opgaver og projekter for at sikre god, stabil og ansvarsfuld drift af kommunens bygninger, anlæg og infrastruktur mv. til gavn for kommunens borgerne og erhvervsliv.

Dine vigtigste arbejdsopgaver bliver:

·Ledelse af kommunens samlede tekniske samt drifts- og vedligeholdelsespersonale i Ittoqqortoormiit

·Koordinering af opgaver, primært i relation til drift- og vedligehold af kommunens bygninger, anlæg, infrastruktur og tekniske serviceydelser

·Fremdriftssikring og opfølgning på opgaver og projekter, inklusive opfølgning på kvalitet og økonomi

·Løbende vurdering af vedligeholdelsesbehovet i relation til kommunens samlede bygnings- og anlægsaktiver i Ittoqqortoormiit

·Levere lokalt input til kommunens drifts- og anlægsbudget

·Konstruktiv sparring med kollegaer, både lokalt og i Nuuk, omkring opgaver og projekter

·Ad hoc-opgaver, primært i relation til driftstekniske område

Dine faglige og personlige kompetencer:

·Erfaring med ledelse samt drift, vedligehold og projektledelse

·Grundlæggende teknisk og regnskabsteknisk forståelse

·Kendskab til brug af IT, primært Office-pakken

·Du kan håndtere mange bolde i luften

·Du kan kommunikere klart og tydeligt, såvel skriftligt som mundtligt

·Du har en høj grad af selvstændighed, er positiv, engageret og ansvarsbevidst

·Du udviser fleksibilitet i forhold til arbejdsopgaver

·Er dobbelt sproget på grønlandsk og dansk er en fordel, men ikke et krav

·Desuden skal du være klar til en hverdag, der ofte er uforudsigelig, hvilket kræver, at du kan skifte mellem forskellige arbejdsopgaver i løbet af dagen og stadig bevare overblikket. Du skal besidde evnen til at koordinere og trives med at være involveret i mange forskellige opgaver og projekter

Straffeattest:

Denne stilling er omfattet af lov om pligt til at indhente straffeattest. I henhold til loven kan ansættelsen først begynde, når kommunen har modtaget en straffeattest. Vi skal derfor gøre opmærksom på, at tiltrædelsestidspunktet først kan aftales, når kommunen har modtaget straffeattesten fra Politiet.

Løn- og ansættelsesvilkår:

Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst mellem Grønlands Selvstyre, i henhold til den på tiltrædelsestidspunktet gældende aftale/overenskomst mellem Grønlands Selvstyre og pågældende forhandlingsberettigede organisation.

Ansættelsen vil ske med 3 måneders prøvetid.

Bolig:

Der vil til stillingen kunne anvises personalebolig, for hvilken der betales depositum og husleje, forbrug m.v. efter de til enhver tid gældende regler for huslejebetaling i Grønlands Selvstyres og kommunens ejendomme m.v. i Grønland. Såfremt permanent personalebolig ikke kan stilles til rådighed umiddelbart ved tiltrædelse, vil der for medarbejdere med ret til vakantbolig blive tilbudt en midlertidig vakantbolig, for hvilken der betales husleje, forbrug m.v. i henhold til ovenstående. For yderligere information om husleje herunder forbrug o.l. henvises til oplysninger på: www.iserit.gl

Tiltrædelsestidspunktet er afhængigt af hvornår der er en personalebolig til rådighed. Der ydes tiltrædelsesrejse samt bohaveflytning i henhold til gældende regler.

Yderligere oplysninger fås hos:

Såfremt stillingen har din interesse, er du velkommen til at tage kontakt for uddybende oplysninger om stillingen og tilhørende arbejdsopgaver til Byleder Charlotte Pike, tlf. +299 36 78 82 eller e-mail: pike@sermersooq.gl

Ansøgning:

Ansøgning mærket med Job nr. 1194-25, og vedlagt uddannelsesbevis og dokumentation for tidligere beskæftigelse m.v. skal være uploadede inden fristens udløb.

Sådan søger du:

Ansøgninger skal sendes elektronisk, via link nederst på denne side, hvor du kan vedhæfte din ansøgning og CV.