Sundhedsfaglig medarbejder

Avannaata Kommunia søger en sundhedsfaglig medarbejder til at varetage opgaver inden for aktivering af ledige på arbejdsmarkedet og revurdering af arbejdsevnen for førtidspensionister. Stillingen har tiltrædelse den 15. juni 2025 eller efter nærmere aftale. Arbejdsstedet er Majoriaq og Ydelsesafdelingen under Familieforvaltningen i Ilulissat.

Vi søger en erfaren sundhedsfaglig professionel, fx en fysioterapeut, ergoterapeut, sundhedsassistent eller sygeplejerske eller lignende uddannelse. Du skal have kendskab til sygdomme, der kan påvirke arbejdsevnen. Stillingen indebærer tæt samarbejde med kollegaer i forvaltningen og deltagelse i et dynamisk og udviklende arbejdsområde, hvor rådgivning af politiske udvalg kan være en del af opgaverne.

Stillingen vil være med direkte reference til fagchefen for ydelsesområdet under Familieforvaltningen og koordinatoren i Avannaata Kommunia Majoriaq. Den kommende sundhedsfaglige skal bistå Majoriaq områderne og familieforvaltningen, med at udrede borgernes kompetencer, herunder samarbejde med afdelinger under familieforvaltningen i Avannaata Kommunia.

Dine arbejdsopgaver:

• Varetage aktiveringen og revurdering af arbejdsevnen for borgere, herunder ledige, førtidspensionister samt personer med handicap.
• Undersøge og dokumentere borgernes færdigheder og kompetencer i forhold til arbejdsmarkedet. Herunder også deltage og fremlægge borgersager i samarbejdsudvalget.
• Samarbejde med Majoriaq og familieforvaltningsafdelingen i Avannaata Kommunia.
• Aktivt bidrage til arbejdsprøvningstilbud og understøtte borgerne i at finde passende beskæftigelse.
• Vejlede og støtte både borgere og arbejdsgivere i forbindelse med aktivering.
• Sikre opfølgning og vejledning i relation til arbejdsevneundersøgelser.
• Deltage i samtaler og vejledning af borgere.

Vi søger dig, der har:

• Relevant sundhedsfaglig uddannelse (fx fysioterapeut, ergoterapeut, sygeplejerske, sundhedsassistent eller lignende).
• Erfaring med at arbejde med både fysiske og psykiske lidelser, der kan påvirke arbejdsevnen.
• Omstillingsparathed og evnen til at kommunikere klart.
• Evnen til at samarbejde med myndigheder, kollegaer og andre faggrupper.
• Kendskab til relevant lovgivning inden for området.
• En struktureret og motiverende tilgang til arbejdet med borgere.
• Det vil blive præfereret hvis man er 2 sproget: Grønlandsk og dansk.

Vi tilbyder:

• En spændende og udfordrende stilling i en dynamisk organisation.
• Mulighed for videreuddannelse og faglig udvikling.
• Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem Naalakkersuisut og den forhandlingsberettigede organisation.
• Mulighed for fastansættelse eller vikariat på minimum 1 år.
• Mulighed for personalebolig og tiltrædelsesrejse efter gældende regler.
• Ansættelse vil ske på baggrund af tilfredsstillende børneattest og straffeattest.

Ansøgning:

Ansøgning med CV, uddannelsesbeviser, referencer og relevante dokumenter sendes via vores hjemmeside senest den 30. maj 2024.

Yderligere information kan fås ved at kontakte koordinerende afdelingsleder for Majoriaq, Karen Marie Vilhelmsen på tlf: 38 75 32 eller e-mail: kamw@avannaata.gl.

Ansøgningsfrist: 30. maj 2025

Søg denne stilling